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遇到押金不退换，拖欠2个月了！
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拖欠工资2个月赔应付金额的50%以上100%以下。根据我国《劳动合同法》第30条，当中明确规定用人单位必须要按照劳动合同当中的约定和国家的规定，向劳动者及时足额的支付劳动报酬。否则是一种违法行为。
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首先，仔细阅读租约，了解押金返还与各自责任。如对方拒还，建议进行沟通协商，协商失败则寻求基层调解帮助。若调解仍无果，可向法院起诉。在起诉前需准备好相关证据，如租金合同、付款证明、沟通过程等，以支持自己的诉求。请注意，诉讼时效为三年。总而言之，依法维权是可行且有效的方法。
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诉讼离婚中，对方故意拖延不出庭等情况，法院会查明事实依法判决。要注意收集夫妻感情破裂证据，像重婚、与他人同居、家暴、赌博吸毒屡教不改、因感情不和分居满二年等。
而且，财产分割和子女抚养问题也要备好证据和合理诉求。遇到这种情况要冷静，依法维权。
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一般来说，赔偿项目可能包括以下几类：
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