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公司在什么情况下会自行清算,公司强制清算的情况

帮助5人 4.3w浏览 匿名 2020-08-15 广西玉林
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    一、公司在什么情况下会自行清算公司清算指公司解散时,为终结现存的财产和其他法律关系,依照法定程序,对公司的财产和债权债务关系进行清理、处分和分配,以了结其债权债务关系,从而消灭公司法人资格的法律行为。公司除因合并或分立而解散外,其余原因引起的解散,均须经过清算程序。公司法上的清算是指非因破产原因而在破产程序之外进行的清算,即公司的解散清算。根据《公司法》184条规定,公司因下列情形而解散的:
    (一)公司章程规定的解散事由出现;
    (二)股东会或者股东大会决议解散;
    (三)依法被吊销营业执照、责令关闭或者被撤销;
    (四)股东请求而被司法解散,应当在解散事由出现之日起15日内成立清算组,开始清算。
    二、公司强制清算的情况公司清算是基于公司面临终止的情况下发生的。公司终止的原因有两种,一种是公司的解散,另一种是公司的破产,即公司基于宣告破产而终止。这两种情况下都会引起公司的清算,只是清算组织和清算程序存在不同。强制清算主要指在公司自行清算无法启动时,通过公权力的介入而开始的一种解散清算。现行法律规定,主要指通过人民指定清算组开始清算。
    (一)提请强制清算的主体:债权人和公司股东;
    (二)强制清算启动事由:逾期不成立清算组的;故意拖延清算的;违法清算可能严重损害债权人和股东利益的。清算是公司终止很重要的步骤,也是必要步骤。公司无常经营即公司经营管理发生严重困难,继续存续会使股东利益受到重大损失。
    全文
    12 2020-08-15
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可否以公司为被告要求公司清算,公司清算的情况
无论我们是在工作、学习还是生活中,我们都可能会遇到各种法律方面的问题,所以我们平常就需要多了解一些法律知识,这样在遇到了法律问题时,就能够很好的去处理去维护自己的合法权益了。本篇内容中整理了一些与可否以公司为被告要求公司清算,公司清算的情况相关的法律知识,希望能对您有帮助。
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公司经营
没有交承包费村委要强行收回怎么办
[律师回复] 解析:
关于遭受严重伤害后是否有权获取赔偿之问题,根据我国最新实施的《中华人民共和国民法典》之规定,我们可以了解到以下几个方面的内容:
首先,如果是未成年人或未满8周岁的儿童,无论他们对于自己的行为有无认知和判断能力,只要因为自身原因给他人带来损害,就必须由监护人为其承担侵权责任,除非监护人能够切实履行其监护义务且公益事业并没有因此产生显著的损失;
其次,如果是成年或已满8周岁的儿童,他们如果自主做出有害他人权益的决定,也需要承担对应责任,但如果他们拥有财产,可以优先从个人财产中进行赔偿,不够的部分则由监护人负责补足;
最后,如果受损害者是在托儿所、学校或其他教育机构内学习、生活的未成年人,比如幼儿园的小朋友,那么这些场所需要承担相应的责任,只要能够证明自己已经认真履行了教育与管理职责,才能免去自身的法律责任。同时,依照《民法典》第三十八条之规定,法律对未成年人实行特殊保护,如果此类案件中的受害人是不满8岁的未成年人,因为自身原因而受到损害时,法律会给予特殊保护。
法律依据:
《民法典》第一千一百七十九条
侵害他人造成人身损害的,应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用,以及因误工减少的收入。造成残疾的,还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金;造成死亡的,还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。
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如果自己走的又签了入职登记,有没有工资
[律师回复] 解析:
若贵司未能及时签订劳动合同时未曾发放薪酬给员工的话,员工可依法解除雇佣关系,并有权请求用人单位给予相应的经济赔偿以及逾期未签订合同所导致的双倍工资赔偿。
对于经济赔偿部分,应根据该员工于本企业连续服务的期限,按照其每个整年如实地支付一个月的平均工资为标准进行计算。
此外,用人单位自接纳员工开始供职的那一刻起,就代表已经建立了劳动关系,理应与员工签署书面的劳动合同。
若是超过法律规定的期限而未完成这个义务,用人单位应当额外支付连续十一个月内缺乏书面劳动合同所带来的双倍工资。
法律依据:
《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条
用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:
(一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;
(二)未及时足额支付劳动报酬的;
(三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的;
(四)用人单位的规章制度违反法律、法规的规定,损害劳动者权益的;
(五)因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的;
(六)法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。
用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的,或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的,劳动者可以立即解除劳动合同,不需事先告知用人单位。
在公司上班期间成立了自己的公司违法吗
[律师回复] 解析:
北京地区一老一小保险所覆盖的保障范围涵盖了两大部分:
门诊费用以及住院费用。
具体而言,其报销限额,也即每户家庭每年能够享受报销的上限,根据医疗机构等级而异。
对于一级(含)以下的医疗机构,其全年报销限额设定为人民币3,000元;而针对二级及以上的医疗机构,这一数字则分别被提升至人民币5,500元和5,000元。
就门诊费用报销比例而言,一级及以下医疗结构可享受到高达55%的报销额度,相比原有规定提高了5个百分点。
而在二级和三级医疗结构中,这个比例分别压缩到50%和45%。
自相关新政策正式实施以来,一老一小的门诊最高报销比例已达到55%,较原政策相比有显著提升。
在住院费用方面,新政策为一级及以下医疗结构设定的起付线为人民币1,500元,比原先的起付线有所降低;二级医疗结构中的起付线则涨至人民币4,000元;
至于三级及以上医疗机构,起付线更是被推高至人民币6,500元。
然而,在报销比例的设置上,各医疗机构并未被区别对待,皆按照相同标准执行,即一级及以下医疗结构可获得高达80%的报销额度,二级医疗机构为78%,三级及以上则为75%。
在此基础上,同一医疗结构内患者每年能够享受的最高报销额度亦被提高至人民币200,000元。
由此可见,住院费用的报销比例相较原有规定有着显著的提升,而且报销限额亦有较大幅度的增长。
法律依据:
《中华人民共和国社会保险法》
第二条国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度,保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。
第二十六条职工基本医疗保险、新型农村合作医疗和城镇居民基本医疗保险的待遇标准按照国家规定执行。
第二十八条符合基本医疗保险药品目录、诊疗项目、医疗服务设施标准以及急诊、抢救的医疗费用,按照国家规定从基本医疗保险基金中支付。
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公司什么情况下申请清算
公司被吊销了营业执照或者营业期限到期,以及股东大会一致通过解散公司的,就可以申请清算。公司解散后要在半个月内成立清算组,来统计公司的财产,并对公司的财产进行分配。一般清算组成员都是由股东组成。
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公司经营
强奸罪的最新规定是什么
[律师回复] 解析:
在山东省威海市的各个农村地区,拆迁补偿标准主要包括如下几个方面:
首先,对于农村地区的住宅及其附属不动产进行拆迁时,将其划分为两个部分来分别进行补偿;
其次,针对土地补偿来说,补偿对象实质上仅限于土地使用权,这种情况下通常会有两种补偿方式可供选择:
第一种为货币补偿,即根据市场价格对被征收土地的使用权持有者进行经济补偿;
第二种则为置换补偿,即通过等面积或者等价值的地块或房产与原持有人进行交换互补。
另外,如果被征收的土地属于政府统一征用的范畴,那么将会按照该地的原用途属性以及实际状况为持有人提供公平合理的补偿。
最后,涉及到的房屋拆迁补偿,其价值通常由宅基地区位补偿价和被拆迁房屋的重置成本两个部分所组成。
法律依据:
《国有土地上房屋征收与补偿条例》
第十七条?
作出房屋征收决定的市、县级人民政府对被征收人给予的补偿包括:
?
(一)被征收房屋价值的补偿;?
(二)因征收房屋造成的搬迁、临时安置的补偿;?
(三)因征收房屋造成的停产停业损失的补偿。
?
市、县级人民政府应当制定补助和奖励办法,对被征收人给予补助和奖励。
?
第十八条征收个人住宅,被征收人符合住房保障条件的,作出房屋征收决定的市、县级人民政府应当优先给予住房保障。
具体办法由省、自治区、直辖市制定。
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交强险脱险怎么处罚
[律师回复] 解析:
根据我国相关法律法规,强制送往精神病院所必须遵守的条件包括以下几种情况:
第一,倘若精神病人已然患有暴力倾向并已经实施了严重暴力行为,尤其是那些危害到公众安全或是已严重威胁到个人身家性命的案件,并且经过合法程序鉴定得以确认其无需负起应有的刑事责任,那么这些精神病人如有进一步危及社会稳定的可能性,便可强制其接受医疗监护治疗。
其次,若公安部门在处理这类犯罪或审查起诉的过程中,通过深入调查发现有此类符合强制医疗条件的精神病人存在,那么人民检察院理应向司法机关提请强制医疗措施。
然而,在采取这一行动之前,应当确保满足以下几个强制医疗的必备条件:
首先,被强制医疗的对象仅限于具有暴力倾向的精神障碍患者;其次,在未经法院判决决定前,任何政府机构或组织均不得擅自将公民收押至精神病院。
在此需特别强调,公安部门即使发现精神病人符合强制医疗条件,亦不能擅自作出决定将其送至精神病院,而应该出具强制医疗意见书,并移交检察机关进行后续处理。
最后,我们要着重说明的是关于被强制对象的权益保护问题。
如果被决定强制治疗的人员、受害者本人及其法定代表人、近亲属对强制医疗决定持有异议,他们有权向上诉法院申请复议期间进行权益维护。
值得强调的是,强制医疗并不是一种惩处手段,而是一种为保护精神障碍者和社会安全而采取的医疗干预措施。
一旦精神疾病得到治愈且不存在再犯之虞,便应立即终止治疗,让其早日出院恢复正常生活。
法律依据:
《中华人民共和国民法典》第二十二条
不能完全辨认自己行为的成年人为限制民事行为能力人,实施民事法律行为由其法定代理人代理或者经其法定代理人同意、追认;但是,可以独立实施纯获利益的民事法律行为或者与其智力、精神健康状况相适应的民事法律行为。
单位让自己去办理退休合法吗
[律师回复] 解析:
私营企业退休员工无法自行办理相关手续。
关于退休手续的办理流程如下所述:
首先,符合办理普通退休手续标准的在职员工,需要由所在单位填写并提交《企业职工退休(退职)和基本养老金审批核定表》、《职工连续工龄视作缴费年限审批表》以及《离退休(供养)人员养老金社会化发放申请表》至单位主管部门进行审核与盖印。
随后,将审批完备的上述表格递交至市社保局审计调研室进行最后的核实批准。
其次,在开始着手办理退休手续之前,还需要提前准备以下必备资料:
(1)个人档案资料,用以证明员工的工作经历和业绩表现;
(2)用于体现员工参加社会统筹养老保障体系的《职工养老保险手册》;
(3)含有个人身份信息的身份证复印件;
(4)个人离职证明文书;
(5)对于因政策性补缴而需要推迟领取基本养老保险金的员工,务必提供相关协议——《延期领取基本养老保险金协议书》。
最后,所有符合退休资格的员工的审批材料应于达到法定退休年龄的那月填报,待审计调研室完成审核盖章之后,务必在次月的前三天之内将相关申报材料送达至大厅养老待遇业务窗口。
法律依据:
《中华人民共和国劳动合同法》第五十条
【劳动合同解除或者终止后双方的义务】用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。
劳动者应当按照双方约定,办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的,在办结工作交接时支付。
用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本,至少保存二年备查。
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什么情况可以申请公司清算
很多时候我们会发现,其实无论我们是在购物、出行、学习还是工作中,都是离不开法律知识的,我们应该要学会运用法律的武器来保护好自己的合法权益。如果您的生活正面临着与什么情况可以申请公司清算,有限责任公司清算组怎么备案相关的问题而无法解决的话,那么可以从本文内容中来寻找答案。
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公司经营
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民法总则公司清算情况有什么?
公司的清算这个名词大家听了都不会陌生,但是具体的意思却很少有人能够解释出来,所以接下来小编就告诉大家民法总则公司清算的一些具体法律知识,公司的清算并不是因为公司破产才会进行的,一般是在一些特殊的情况下需要了解公司的具体的资产状况额度时候发生的,顒接下来一起了解一下,民法总则公司清算情况有什么?
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诉讼仲裁
农村父母自建房产权归谁
[律师回复] 解析:
房地产产权归属于户主专有。
根据《中华人民共和国土地管理法》第六十二条的明确规定,每家农村村民只能够持有一份宅基地,而宅基地的面积则须严格遵循各省、自治区以及直辖市颁布的相关法律法规与准则。
在某些特殊情况下,比如人均耕地资源稀缺,无法保障每户居民均能拥有一片宅基地的区域,县级人民政府有权在充分采取一系列针对性的手段,尽力确保按照既定标准可以实现每位农村村民家庭均可享有一处住宅的政策目标。
当农村村民需要新建住房时,其建筑行为应严格遵守乡(镇)土地利用总体规划及村庄规划的相关指引,严禁占用永久性基本农田,尽可能选择使用原有宅基地或村内的空闲土地。
在乡(镇)土地利用总体规划及村庄规划的编制过程中,应优先考虑并合理安排宅基地的用地需求,以提升农村村民的生活品质和居住环境。
对于农村村民的住宅用地问题,由乡(镇)人民政府经过严密审核后进行批准;如涉及占用农用地部分,则需遵照《中华人民共和国土地管理法》第四十四条的相关规定完成审批程序。
当农村村民出售、租赁或赠予现有住宅之后,再次提出申请宅基地的请示将被视为无效。
国家鼓励符合进城落户条件的农村村民主动、自愿退出其享有使用权的宅基地,并且也倡导农村集体经济组织及其成员灵活运用闲置宅基地和闲置住宅,实现资产的增值。
最后,国务院农业农村主管部门承担起全国范围内农村宅基地改革和管理的重要职责。
法律依据:
《土地管理法》第六十二条规定:
农村村民一户只能拥有一处宅基地,其宅基地的面积不得超过省、自治区、直辖市规定的标准。
人均土地少、不能保障一户拥有一处宅基地的地区,县级人民政府在充分可以采取措施,按照省、自治区、直辖市规定的标准保障农村村民实现户有所居。
电瓶车交强险赔偿标准是怎样的
[律师回复] 解析:
关于公司董事、监事以及高级管理人员任职资格的严格设定,其范围涵盖到例如以下几种情况之下的人员,这些条件限制使他们无法享有相应的职务资格:
首先,是那些缺乏完全民事行为能力或受到限制的人;其次,是那些个人负债金额过高而未能及时清偿完毕的人;最后,是那些仍旧担任因违法行为而导致营业执照曾被吊销或者关闭,并因此需承担个人责任的公司或企业的法人代表,且从该公司、企业获准吊销营业执照之日算起,尚未超过三年之久的人(以上林林总总共述均属法定禁忌)。
事实上,根据一系列相关法律法规的明文规定,所有董事、监事和高级管理人员都必须严格遵守,任何试图接受他人与公司进行贸易往来时所支付的中介费用并据为己有的行为都是不被允许的。
法律依据:
《公司法》第146条规定:
“有下列情形之一的,不得担任公司的董事、监事、高级管理人员(一)无民事行为能力或者限制民事行为能力;
(二)因贪污、贿赂、侵占财产、挪用财产或者破坏社会主义市场经济秩序,被判处刑罚,执行期满未逾五年,或者因犯罪被剥夺政治权利,执行期满未逾五年;
(三)担任破产清算的公司、企业的董事或者厂长、经理,对该公司、企业的破产负有个人责任的,自该公司、企业破产清算完结之日起未逾三年;
(四)担任因违法被吊销营业执照、责令关闭的公司、企业的法定代表人,并负有个人责任的,自该公司、企业被吊销营业执照之日起未逾三年;
(五)个人所负数额较大的债务到期未清偿。
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在什么情况下公司可以成立清算组?
1、清算组是一种清算机构,是企业经营终止后执行清算事务并代表企业行使职权的权务机构,它负责企业清算期间的一切事宜。2、公司应当依照公司法第一百八十三条的规定,在解散事由出现之日起十五日内成立清算组,开始自行清算。在什么情况下公司可以成立清算组?
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公司经营
单位强迫换子公司后开除合法吗
[律师回复] 解析:
在法律范围内,公司强制员工更改劳动合同是违法行为,因劳动合同的变更必须基于自愿原则。
然而,员工可以选择签署新的劳动合同或保持现有合同条款不变,这并不妨碍原合同继续生效。
当用人单位如名称、法人代表、主要负责人或投资人等方面出现变动时,此种改变并不会影响到原劳动合同的执行力。
而在企业进行合并或分立等经营状况调整时,原劳动合同依然有效,其所肩负的权利和义务仍由继承者即接手企业继续履行。
若用人单位与劳动者经过协商达成一致意见,可对劳动合同中约定的契约条款进行修改。
针对劳动合同变更事宜,应该采取书面方式加以明确记录。
变更后的劳动合同应由用人单位和劳动者各持一份以供查阅。
在公司主体变换的情况下,例如仅仅只是名称变换、法人代表更换、或是进行分立、合并等操作,原有劳动合同将依旧保持效力,无需重新签订新的劳动合同。
倘若用人单位与劳动者双方具有达成一致协议的意向,他们亦有权选择重新签订新的劳动合同。
法律依据:
《劳动合同法》第三十四条规定:
用人单位发生合并或者分立等情况,原劳动合同继续有效,劳动合同由承继其权利和义务的用人单位继续履行。
《公司法》第一百七十五条规定:
公司合并时,合并各方的债权、债务,应当由合并后存续的公司或者新设的公司承继。
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寻衅滋事罪属于自诉还是公诉案件
[律师回复] 解析:
公诉案件一词,泛指除自诉案件外的所有刑事犯罪案件,这些案件均需根据法律法规由专门的司法部门进行调查处理。
具体说来,人民法院可以直接受理的自诉案件,主要包含有如下几类:
(一)只有在受害人提出控告之后,法院方会受理的案件,具体包括:
1.涉及侮辱与诽谤的案件;
2.针对爱情婚姻中的暴力干涉案件;
3.关于家庭成员之间的虐待犯罪案件;
4.因财产权益遭到无理侵害所引发的侵占案件;
(二)这些案件中,人民检察院并未向法院提起公诉,然而受害人却掌握了确凿证据证明自身所遭受的轻微刑事犯罪案件,其中包含了:
1.故意施加身体伤害的案件;
2.非法侵入他人居所的案件;
3.侵犯通信自由的案件;
4.涉及重婚问题的案件;
5.拒绝抚养老人或儿童的遗弃案件;
6.涉嫌生产和销售假冒伪劣产品的案件;
7.侵犯他人知识产权的案件;
8.被归为刑法分则第四章、第五章的规定范围内,被告人可能判处三年有期徒刑以下刑罚的案件。
对于上述八项涉及的案件,若是受害人以直接方式向人民法院发起诉讼,人民法院原则上均应依法予以受理。
然而,对于其中证据不充分、可由公安机关直接受理的案件,或者认为被告可能面临三年有期徒刑以上刑罚的案件,都应该依法将其移交至公安机关进行立案侦查。
(三)若受害人已有确切证据证明对被告人侵犯其人身、财产权益行为需要依法追究刑事责任,但公安机关或人民检察院已做出不予追究的书面决定的案件,此类案件也应列为自诉案件范畴,并在适当的时候,由人民法院进行依法审理。
法律依据:
《中华人民共和国刑事诉讼法》第二百一十条
自诉案件包括下列案件:
(一)告诉才处理的案件;
(二)被害人有证据证明的轻微刑事案件;
(三)被害人有证据证明对被告人侵犯自己人身、财产权利的行为应当依法追究刑事责任,而公安机关或者人民检察院不予追究被告人刑事责任的案件。
第二百一十一条
人民法院对于自诉案件进行审查后,按照下列情形分别处理:
(一)犯罪事实清楚,有足够证据的案件,应当开庭审判;
(二)缺乏罪证的自诉案件,如果自诉人提不出补充证据,应当说服自诉人撤回自诉,或者裁定驳回。
自诉人经两次依法传唤,无正当理由拒不到庭的,或者未经法庭许可中途退庭的,按撤诉处理。
法庭审理过程中,审判人员对证据有疑问,需要调查核实的,适用本法第一百九十六条的规定。
第二百一十二条
人民法院对自诉案件,可以进行调解;自诉人在宣告判决前,可以同被告人自行和解或者撤回自诉。本法第二百一十条第三项规定的案件不适用调解。
人民法院审理自诉案件的期限,被告人被羁押的,适用本法第二百零八条第一款、第二款的规定;未被羁押的,应当在受理后六个月以内宣判。
第二百一十三条
自诉案件的被告人在诉讼过程中,可以对自诉人提起反诉。反诉适用自诉的规定。
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