律图审稿专业委员会3轮严审

七级伤残赔偿30万

帮助5人 4.5w浏览 匿名 2020-08-26 四川广安
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律师解答 共1条
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    您好,针对您的七级伤残赔偿30万问题解答如下, 工伤七级一般很难赔到30万,根据《工伤保险条例》的规定,工伤职工鉴定为七级伤残的,享有以下待遇:
    1、治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的,从工伤保险基金支付;
    2、由工伤保险基金按照所在省市规定的标准支付住院伙食补助费;
    3、经劳动能力鉴定委员会确认,安装医疗器械的费用由工伤保险基金按规定标准支付;
    4、暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付;
    5、住院期间生活不能自理阶段护理由用人单位负责;
    6、从工伤保险基金支付13个月本人工资一次性伤残补助金;
    7、由工伤保险基金支付劳动能力鉴定费;
    8、劳动解除或者终止,按照所在省、直辖市、自治区规定的标准,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。  用人单位没有参加工伤保险的,由用人单位支付所有费用。  本人工资,是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。本人工资高于统筹地区职工平均工资300%的,按照统筹地区职工平均工资的300%计算;本人工资低于统筹地区职工平均工资60%的,按照统筹地区职工平均工资的60%计算。《工伤保险条例》第三十七条 职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:
    (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资;
    (二)劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
    全文
    6 2020-08-26
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七级伤残赔偿30万
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七级伤残赔偿30万合理吗?
七级伤残赔偿30万是不合理的,此时赔偿的标的额过于高。从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资
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工伤赔偿
刑事拘留30天在哪
[律师回复] 解析:
通常情况下,刑事拘留人员将被安置在本地看守所进行拘禁。
刑事拘留亦称为预行拘留,指的是公安机关对那些应当逮捕的现行犯或重大嫌疑分子在法定的紧急情况下临时剥夺他们的人身自由,收监至看守所进行监管的一种强制性措施。
在此期间,除了聘请的律师外,无人能够进行探访,但是,相关食品及生活费用的供给是允许的。
亲属需等待案件判决并生效后方能进行探望。
犯罪嫌疑人被公安机关逮捕羁押过程中包含了三个重要阶段,分别为立案侦查阶段、审查起诉阶段以及法院审理阶段。
自立案侦查阶段起,便可以委托律师。
辩护律师在侦查期间可以为犯罪嫌疑人提供法律援助;
代理申诉、控告;
申请变更强制措施;
向侦查机关了解犯罪嫌疑人涉嫌的罪名以及案件的相关情况,并提出相应的建议。
法律依据:
《刑事诉讼法》第八十二条
公安机关对于现行犯或者重大嫌疑分子,如果有下列情形之一的,可以先行拘留:
(一)正在预备犯罪、实行犯罪或者在犯罪后即时被发觉的;
(二)被害人或者在场亲眼看见的人指认他犯罪的;
(三)在身边或者住处发现有犯罪证据的;
(四)犯罪后企图自杀、逃跑或者在逃的;
(五)有毁灭、伪造证据或者串供可能的;
(六)不讲真实姓名、住址,身份不明的;
(七)有流窜作案、多次作案、结伙作案重大嫌疑的。
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七级伤残赔偿30万是否合理?
可以结算实际情况进行估算一下,相关的项目如下:《工伤保险条例》第三十七条 职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:1、从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资。2、由工伤保险基金按照所在省市规定的标准支付住院伙食补助费;3、经劳动能力鉴定委员会确认,安装医疗器械的费用由工伤保险基金按规定标准支付。
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工伤赔偿
被判七年犯强奸罪最多几年出狱
[律师回复] 解析:
在通常情况下,被判处七年有期徒刑者需服刑满七年后方可释放,然而,倘若其在服刑过程中展现出积极的改造态度,例如争取立功,则可缩短刑期至三年零六个月之内。
这是依据我中华人民共和国相关法律规定所做出的描述。
需要明确指出的是,尤其对于被判处七年有期徒刑的犯罪人员而言,在刑罚执行期间内,若能够严格遵守监狱的各项规章制度,积极寻求悔过和改过自新的机会,甚至表现出立功行为,均有可能获得减刑的机会。
而对于那些表现出重大立功行为的罪犯,只要他们能够积极改造,那么执行机关就有权向中级以上人民法院提交减刑建议书。
人民法院将组成合议庭对此进行审理,如果罪犯确实表现出悔过或立功的事实,法院将会裁定予以减刑。
未经法定程序,任何形式的减刑都是不被允许的。
具体来说,如果罪犯确有悔过表现或者有立功表现,那么一次减刑的幅度不能超过六个月的有期徒刑;
如果罪犯既有悔过表现又有立功表现,那么一次减刑的幅度不能超过九个月的有期徒刑;
如果罪犯有重大立功表现,那么一次减刑的幅度不能超过一年的有期徒刑。
对于被判处十年以上有期徒刑的罪犯,两次减刑之间应当间隔两年以上;
对于被判处不满十年有期徒刑的罪犯,两次减刑之间应当间隔一年六个月以上。
法律依据:
《刑法》第七十八条
被判处管制、拘役、有期徒刑、无期徒刑的犯罪分子,在执行期间,如果认真遵守监规,接受教育改造,确有悔改表现的,或者有立功表现的,可以减刑;
有下列重大立功表现之一的,应当减刑:
减刑以后实际执行的刑期不能少于下列期限:
(一)判处管制、拘役、有期徒刑的,不能少于原判刑期的二分之一;
(二)判处无期徒刑的,不能少于十三年;
(三)人民法院依照刑法第五十条第二款规定限制减刑的死刑缓期执行的犯罪分子,缓期执行期满后依法减为无期徒刑的,不能少于二十五年,缓期执行期满后依法减为二十五年有期徒刑的,不能少于二十年。
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帮信罪流水七百万坐几年牢
[律师回复] 解析:
依据我国现行相关法律法规的严格规定,涉及到帮信罪案情流水达到七百万元人民币时,一般会被判处三年以下有期徒刑、拘役或并处相应罚金。
值得注意的是,帮信罪并非以犯罪数额作为衡量量刑轻重的唯一标准,因此犯罪金额并不直接影响定罪量刑的结果。
倘若在触犯帮信罪的同时还涉嫌其他刑事犯罪,则需按照先重后轻的原则,依较为严重者的法定量刑标准进行定罪处罚。
此外,如果涉案人员能主动积极地退还赃款,那么这将有助于在一定程度上减轻其所应承担的刑罚责任甚至有可能获得免于处罚的机会。
最后,关于身份问题以及主观意图,帮信罪通常是由故意行为引发的,即明知自身正在为他人实施的信息网络犯罪活动提供协助,然而在某些案例中,即便犯罪嫌疑人已经构成帮信罪,他们也仅仅扮演着从犯的角色。
对于从犯,法律规定应当给予从轻、减轻或者免除处罚的宽大处理。
法律依据:
《刑法》第二百八十七条
【帮助信息网络犯罪活动罪】
明知他人利用信息网络实施犯罪,为其犯罪提供互联网接入、服务器托管、网络存储、通讯传输等技术支持,或者提供广告推广、支付结算等帮助,情节严重的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处罚金。
单位犯前款罪的,对单位判处罚金,并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员,依照第一款的规定处罚。
有前两款行为,同时构成其他犯罪的,依照处罚较重的规定定罪处罚。
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8级工伤伤残赔偿30万可以吗
只要员工的工资非常高8级工伤伤残就可以赔偿到30万,因为八级伤残的赔偿标准计算公式就是:八级伤残=本人工资×11个月劳动合同期满终止。所以说即使只是8级伤残,那么也是可以获得30万的赔偿金的。
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工伤赔偿
威海一次性伤残就业补助金根据什么确定
[律师回复] 解析:
一次性伤残补助金的具体赔付方式主要取决于受伤人员的伤残程度,比如,依据实际伤残情况所制定的一次性伤残补助金标准应为伤者在事故发生前连续工作满七个月时的个人月平均工资收入。
而对于一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金的计算方法,则需要遵循赔偿基数乘以月数这条公式进行,其中的赔偿基数则是参照本市上一年度全体职工的月平均工资水平来确定的。
法律依据:
《工伤保险条例》第十四条
职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:
(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;
(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;
(三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;
(四)患职业病的;
(五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;
(六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;
(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
中华人民共和国社会保险法全文第三十八条
因工伤发生的下列费用,按照国家规定从工伤保险基金中支付:
(一)治疗工伤的医疗费用和康复费用;
(二)住院伙食补助费;
(三)到统筹地区以外就医的交通食宿费;
(四)安装配置伤残辅助器具所需费用;
(五)生活不能自理的,经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费;
(六)一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴;
(七)终止或者解除劳动合同时,应当享受的一次性医疗补助金;
(八)因工死亡的,其遗属领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金;
(九)劳动能力鉴定费。
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超过30万侵占罪判多少年
[律师回复] 解析:
若职务侵占罪涉案金额高达30万元人民币,则此犯罪分子需面临3年以下有期徒刑或拘役的刑罚,同时还应缴纳相应的罚金。
其次,对于在公司、企业或其他相关单位中担任职务的员工来说,如果他们利用自己职权方面的优势以及便利条件,私自将所在单位的财务据为己有,且涉案金额达到了较大的标准,那么他们将会受到三年以下有期徒刑或者拘役的惩罚,并且必须缴纳相应的罚金。
而如果涉案金额达到了巨大标准,那么这个犯人就需要接受三年以上十年以下有期徒刑的刑罚,同时也需要缴纳罚金。
最后,如果涉案金额达到了特别巨大的标准,那么这个犯人就需要接受十年以上有期徒刑甚至是无期徒刑的刑罚,同样也需要缴纳罚金。
法律依据:
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;
数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;
数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。
【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
新交规限速30不小心开到40会受到处罚吗
[律师回复] 解析:
在此情况下,其被视为超速违法行为。
详述如下:
首先,驾驶员驾驶除校车、大型及以上载客载货汽车以及危险物品运输车辆之外的其他机动车辆在高速公路或城市快速路上行驶,如若速度超出规定时速的百分之二十以上且未达到百分之五十,或者在高速公路、城市快速路以外的其他道路上行驶,当速度超出规定时速的百分之五十以上,会被处以记六分的处罚;
其次,驾驶员驾驶除校车、大型及以上载客载货汽车以及危险物品运输车辆之外的其他机动车辆在高速公路、城市快速路以外的其他道路上行驶,如果速度超出规定时速的百分之二十以上但未达到百分之五十,将会被处以记三分的处罚。
法律依据:
《道路交通安全违法行为记分管理办法》第十条
机动车驾驶人有下列交通违法行为之一,一次记6分:
(一)驾驶校车、公路客运汽车、旅游客运汽车载人超过核定人数未达到百分之二十,或者驾驶7座以上载客汽车载人超过核定人数百分之二十以上未达到百分之五十,或者驾驶其他载客汽车载人超过核定人数百分之五十以上未达到百分之百的;
(二)驾驶校车、中型以上载客载货汽车、危险物品运输车辆在高速公路、城市快速路上行驶超过规定时速未达到百分之二十,或者在高速公路、城市快速路以外的道路上行驶超过规定时速百分之二十以上未达到百分之五十的;
(三)驾驶校车、中型以上载客载货汽车、危险物品运输车辆以外的机动车在高速公路、城市快速路上行驶超过规定时速百分之二十以上未达到百分之五十,或者在高速公路、城市快速路以外的道路上行驶超过规定时速百分之五十以上的;
(四)驾驶载货汽车载物超过最大允许总质量百分之五十以上的;
(五)驾驶机动车载运爆炸物品、易燃易爆化学物品以及剧毒、放射性等危险物品,未按指定的时间、路线、速度行驶或者未悬挂警示标志并采取必要的安全措施的;
(六)驾驶机动车运载超限的不可解体的物品,未按指定的时间、路线、速度行驶或者未悬挂警示标志的;
(七)驾驶机动车运输危险化学品,未经批准进入危险化学品运输车辆限制通行的区域的;
(八)驾驶机动车不按交通信号灯指示通行的;
(九)机动车驾驶证被暂扣或者扣留期间驾驶机动车的;
(十)造成致人轻微伤或者财产损失的交通事故后逃逸,尚不构成犯罪的;
(十一)驾驶机动车在高速公路或者城市快速路上违法占用应急车道行驶的。
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七级伤残赔多少钱
13个月的本人工资。如果解除劳动合同,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金,具体标准根据当地的规定补助。
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七级工伤伤残赔偿标准
在现实生活中,很多人常常因为对法律知识了解的很少,而导致自己没有办法去维护自己的合法权益。所以我们需要多多了解一些于自己息息相关的法律知识,本篇文章为您整理了一些关于七级工伤伤残赔偿标准的法律知识,请阅读文章详细内容了解。
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