热门问答·工伤赔偿
问题没解决?125200人选择咨询律师
申请工伤认定表要不要老板签字，老板不签怎么办
一键咨询
为您推荐
工伤认定还要老板签字吗
在现实生活中，很多人常常因为对法律知识了解的很少，而导致自己没有办法去维护自己的合法权益。所以我们需要多多了解一些于自己息息相关的法律知识，本篇文章为您整理了一些关于工伤认定还要老板签字吗的法律知识，请阅读文章详细内容了解。
10w+浏览
工伤赔偿你好！请问在监狱里有病做手术失败了，手术方也认可失败，当事人有什么权利和要求，家属有没有权利过问和提要求。
[律师回复] 你好，具体受到什么伤害，可以电话咨询。
3.3w浏览
快速解决“医疗纠纷”问题
私自拆除暖气表 偷用暖气怎么处理
[律师回复] 1. 追收费用， 热力公司会根据用户以往的用暖情况、房屋面积等因素，核算出用户偷用暖气期间应缴纳的取暖费用。这包括基本热费和计量热费。收取违约金，除了追收取暖费，热力公司还会根据供热合同的约定，向用户收取一定比例的违约金。
2.行政处罚方面，城市管理部门或相关执法部门处罚，这种行为可能会受到城市管理部门或当地具有供热管理执法权的部门的行政处罚。
3.法律责任方面，情节严重可能涉及刑事犯罪，如果偷用暖气数额较大或者情节特别严重，可能会触犯盗窃罪等相关刑事法律。
2.行政处罚方面，城市管理部门或相关执法部门处罚，这种行为可能会受到城市管理部门或当地具有供热管理执法权的部门的行政处罚。
3.法律责任方面，情节严重可能涉及刑事犯罪，如果偷用暖气数额较大或者情节特别严重，可能会触犯盗窃罪等相关刑事法律。
5w浏览
问题没解决？试试问律师吧~
精选本地好评律师，为您提供1对1专业解答
立即问律师
拖欠工资可以随时离职要老板签字吗
公司长期拖欠员工工资，属于严重损害劳动者权益。劳动法律规定，员工可以因此提出解除劳动合同，但是不能立即辞职走人，是需要提前三十日通知到公司，而且需要相关部门领导签字。
10w+浏览
劳动纠纷
你好，我孩子放学回家路上，骑手驾驶二轮电动摩托车逆行，把我孩子给撞了，下颌线缝了针，留疤了
责任认定书骑手全责
医药花了不到一千，车损费五百
骑手二轮电动摩托车，交的保险是非机动车第三者责任险，保险只赔偿医药和车损费，我要的护理费不赔偿
他们让我把责任认定书的机动车改成非机动车，我觉得非机动和机动区别很大，不愿意改，他们现在不好好谈赔偿，就是不赔偿护理费
我想起诉，可以吗
谢谢
好，我孩子放学回家路上，骑手驾驶二轮电动摩托车逆行，把我孩子给撞了，下颌线缝了针，留疤了
责任认定书骑手全责
医药花了不到一千，车损费五百
骑手二轮电动摩托车，交的保险是非机动车第三者责任险，保险只赔偿医药和车损
[律师回复] 可以的，我本人就是从西峰公安转行的，从事过五年交通事故处理，一八三九三八二四八七二，可以电话咨询
3.6w浏览
你好，我孩子放学回家路上，骑手驾驶二轮电动摩托车逆行，把我孩子给撞了，下颌线缝了针，留疤了
责任认定书骑手全责
医药花了不到一千，车损费五百
骑手二轮电动摩托车，交的保险是非机动车第三者责任险，保险只赔偿医药和车损费，我要的护理费不赔偿
他们让我把责任认定书的机动车改成非机动车，我觉得非机动和机动区别很大，不愿意改，他们现在不好好谈赔偿，就是不赔偿护理费
我想起诉，可以吗
谢谢
[律师回复] 你好，可以协商赔偿，协商不了就走法律程序
4.6w浏览
问题未解决？即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
工伤认定 老板不签字盖章怎么办？
工伤认定老板如果不签字盖章的就需要职工本人或者其近亲属，在一年之内直接向用人单位所在地的劳动行政部门提出申请，而且，申请工伤认定并不是必须要征得公司的同意，老板不论多么的不配合都不会影响到工伤认定的进程和结论，只是知道了公司的这种态度以后，自己就要做好心理准备了。
10w+浏览
工伤赔偿我没签认罪认罚书 但是警察定性成为我是帮助诈骗罪
[律师回复] 检察院会继续依法审查案件.不签署认罪认罚具结书并不意味着案件会立即被撤销或不起诉,检察院仍会对案件进行全面审查,包括证据的充分性
3.7w浏览
快速解决“刑事辩护”问题
浏览更多不如直接问 >
获取专业解答,12w人正在咨询
老板解除劳动关系不签字有效吗？
合同上有公章，没有老板签字，合同当然成立；合同上没公章，光有老板签字，还需要看老总是否是法定代表人，是否是法定代表人委托的人。如果是协商解除劳动关系的话，不签字那就是无效。但是有其中一方，单方面解除的话，需要提前三十日书面通知后就可以解除了。
10w+浏览
劳动纠纷在小超市上班，商品过期，老板要求员工原价买进
[律师回复] 老板要求员工原价买进过期商品的做法是不合理且不合法的。
商品过期是超市管理不善导致的问题，责任在于超市经营者，而不应由员工来承担。
您可以和老板沟通，说明这种要求是不公平的，并且不符合相关法律规定。如果老板坚持这种不合理的要求，您可以向当地劳动监察部门投诉，维护自己的合法权益。
商品过期是超市管理不善导致的问题，责任在于超市经营者，而不应由员工来承担。
您可以和老板沟通，说明这种要求是不公平的，并且不符合相关法律规定。如果老板坚持这种不合理的要求，您可以向当地劳动监察部门投诉，维护自己的合法权益。
4.6w浏览
快速解决“劳动纠纷”问题
您好，我是在职教师，参加学校组织的职工运动会，马上到场地的时候脚崴伤骨折了。这能够认定为工伤吗？
[律师回复] 你这种情况，个人认为应该算工伤，但具体还得看社保部门如何认定
4.1w浏览
问题紧急？在线问律师 >
5111 位律师在线，高效解决问题
法定代表人是老板吗
在面对自己的合法权益被侵害的时候，我们就需要运用法律来保护自己的权益。如果您的合法权益正在遭受侵害，那么可以通过本篇文章了解的法律知识来保护自己的合法权益，希望能够对您遇到关于法定代表人是老板吗问题带来帮助。
10w+浏览
公司经营
您好，想问一下，合同签订的是五天八小时，老板说要调整每天上班时间，变为五天七小时，那五个小时，周六过来上班，双休变单休，是合法的吗
[律师回复] 这个属于劳动合同重大条款的变更，需要劳动者同意。没同意直接变更，可以按照原来的时间来
3.7w浏览
问题未解决？即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题