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劳动合同的签订时间可以修改吗?

帮助5人 3.1w浏览 匿名 2020-08-28 河北沧州
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律师解答 共1条
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    你好,关于上述的问题,解答如下, 劳动者与公司确立劳动关系之后,需要确定劳动期限,依法签订劳动合同。但是,实践中有些劳动者以为签订了固定期限的劳动合同,没做完约定期限不能依法走人。其实不然,即使签订了固定期限劳动合同,也没做到期满,还是可以走人。提起时间申请离职即可。
    按规定公司有下面情况的劳动者可以如此解除劳动合同:
    (1)公司没按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的
    (2)公司没及时足额支付劳动报酬的
    (3)公司没依法为劳动者缴纳社会保险费的
    (4)公司制定的规章制度违反法律、法规的规定,损害劳动者权益的
    (5)有特定的情形致使劳动合同无效的
    (6)法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。
    全文
    7 2020-08-28
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