规定暂予监外执行期间哺乳期限多长时间

[律师回复] 解析：
被保险人是监护人的监护责任人保险，其保险责任如下规定：
若在预定的保险期限内，由被保险人的受监护对象（即被监护人）导致第三方人员受伤或财物遭受损失，依照法律规定应当由被保险人承担相应的赔偿责任时，保险公司将依据保险合同的具体条款，对相关赔偿事宜进行负责处理。
此外，保险公司还需负责赔偿以下各项费用：
首先，被保险人因与索赔方就赔偿责任的认定问题进行仲裁或者诉讼过程中所产生的仲裁费用、诉讼费用以及律师费用等，但前提条件是必须事先获得保险公司的书面批准，否则，保险公司将不会对此类费用进行赔偿；
其次，当保险责任事故发生时，被保险人为控制或减轻损失所支付的必要且合理的费用。
需要注意的是，在整个保险期限内，保险公司的累计赔偿金额不得超出保险单明细表中明确列出的累计赔偿限额。
法律依据：
《中华人民共和国民法典》第二十六条
父母对未成年子女负有抚养、教育和保护的义务。成年子女对父母负有赡养、扶助和保护的义务。

[律师回复] 解析：
集体建设用地主要可细分为以下三种类型：
宅基地、公益性公共设施用地以及经营性用地。
关于宅基地上的住房，便有权进行合法继承，然而值得注意的是，宅基地本身并不属于个人财产，而是归属于集体所有，因此无法作为遗产进行继承。
此外，耕地的承包期限通常设定为三十年，而草地的承包期限则在三十年至五十年间浮动，至于林地的承包期限，则在三十年至七十年之间不等。
对于特殊林木的林地承包期限，如需延长，必须经过国务院林业行政主管部门的批准方可生效。
法律依据：
《宪法》第十条
城市的土地属于国家所有。
农村和城市郊区的土地，除由法律规定属于国家所有的以外，属于集体所有；
宅基地和自留地、自留山，也属于集体所有。
国家为了公共利益的需要，可以依照法律规定对土地实行征收或者征用并给予补偿。
任何组织或者个人不得侵占、买卖或者以其他形式非法转让土地。
土地的使用权可以依照法律的规定转让。
一切使用土地的组织和个人必须合理地利用土地。

[律师回复] 解析：
财务责任人需负责应对公司所面临的税务风险，以及由于公司高层在开具发票过程中所出现的不合规行为所引发的发票风险，包括但不限于在合同签订过程中所承担的财务职责，以及因涉及违法的合同而可能产生的法律风险。
此外，财务责任人还需承担在费用发票审查过程中不够严谨而可能导致的报销风险等诸多责任和风险。
法律依据：
《中华人民共和国会计法》第四条
单位负责人对本单位的会计工作和会计资料的真实性、完整性负责。单位负责人应当承担以下责任：通报。由县级以上人民政府财政部门采取通报方式对违法行为人予以公告、批评罚款。

[律师回复] 解析：
若行政部门在做出行政处罚裁决之后，未能及时告知当事人提起行政复议的法定时效，那么这个时效应自合法权益人得知或可能得知复议时间起开始计算。
然而，若合法权益人已了解到或理应了解到行政行为的详细情况，则时效应该自此时间点算起，但最长不能超过一年。
法律依据：
《最高人民法院关于适用〈中华人民共和国行政诉讼法〉的解释》第六十四条
行政机关作出行政行为时，未告知公民、法人或者其他组织起诉期限的，起诉期限从公民、法人或者其他组织知道或者应当知道起诉期限之日起计算，但从知道或者应当知道行政行为内容之日起最长不得超过一年。复议决定未告知公民、法人或者其他组织起诉期限的，适用前款规定。
第六十五条
公民、法人或者其他组织不知道行政机关作出的行政行为内容的，其起诉期限从知道或者应当知道该行政行为内容之日起计算，但最长不得超过行政诉讼法第四十六条第二款规定的起诉期限。

[律师回复] 解析：
关于董事、监事及高级管理人员的任职资格，具有如下情形之一者，不得担任何公司的董事、监事以及高级管理职务：
首先，个人缺乏完全或部分的民事行为能力；
其次，若因贪污、受贿、侵吞、挪用公司财产或破坏社会主义市场经济秩序等罪行而遭受刑事处罚，且待刑期届满后尚不足五年，抑或是因触犯刑法被剥夺政治权利且待其刑期满后尚不足五年；
再次，担任正在进行破产清算程序的公司或企业中的董事或厂长、总经理职务，并且对于该公司或企业的破产负有个人责任的人士，在该公司或企业的破产清算完成之日起尚未超过三年；
此外，担任由于违反法律规定而被吊销营业执照、责令关闭的公司或企业的法定代表人，并且对于该公司或企业的违法行为负有个人责任的人士，自该公司或企业被吊销营业执照之日起尚未超过三年；
最后，个人所背负的数额较大的债务到期未能偿还。
法律依据：
《公司法》第一百四十六条
有下列情形之一的，不得担任公司的董事、监事、高级管理人员：
（一）无民事行为能力或者限制民事行为能力；
（二）因贪污、贿赂、侵占财产、挪用财产或者破坏社会主义市场经济秩序，被判处刑罚，执行期满未逾五年，或者因犯罪被剥夺政治权利，执行期满未逾五年；
（三）担任破产清算的公司、企业的董事或者厂长、经理，对该公司、企业的破产负有个人责任的，自该公司、企业破产清算完结之日起未逾三年；
（四）担任因违法被吊销营业执照、责令关闭的公司、企业的法定代表人，并负有个人责任的，自该公司、企业被吊销营业执照之日起未逾三年；
（五）个人所负数额较大的债务到期未清偿。
公司违反前款规定选举、委派董事、监事或者聘任高级管理人员的，该选举、委派或者聘任无效。
董事、监事、高级管理人员在任职期间出现本条第一款所列情形的，公司应当解除其职务。

[律师回复] 解析：
中华人民共和国国家监察委员会乃为中国最高监察机关。
监察机关系对各级别国家行政机关及其公务人员工作状况以及国家公职人员职责履行情况进行监督、考察与指正之国家机构，归属国家机关系统内的监察分支。
法律依据：
《刑事诉讼法》第三条
对刑事案件的侦查、拘留、执行逮捕、预审，由公安机关负责。
检察、批准逮捕、检察机关直接受理的案件的侦查、提起公诉，由人民检察院负责。
审判由人民法院负责。
除法律特别规定的以外，其他任何机关、团体和个人都无权行使这些权力。
人民法院、人民检察院和公安机关进行刑事诉讼，必须严格遵守本法和其他法律的有关规定。

[律师回复] 解析：
按照相关法规规定，领取失业保险金的最长期限不得超过24个月。
倘若失业者在正式失业之前的用人单位与其个人的累积缴费时长满1年但不足5年的话，那么他们所能享受的失业保险金领取期将是最低的12个月；
而若其累积缴费时长在5年至10年间，则可享受到的失业保险金领取期将延长到最高的18个月；
至于那些累积缴费时长达到或超过10年的失业者，他们将有幸获得最长为24个月的失业保险金领取期。
法律依据：
《社会保险法》第四十六条
失业人员失业前用人单位和本人累计缴费满一年不足五年的，领取失业保险金的期限最长为十二个月；累计缴费满五年不足十年的，领取失业保险金的期限最长为十八个月；累计缴费十年以上的，领取失业保险金的期限最长为二十四个月。重新就业后，再次失业的，缴费时间重新计算，领取失业保险金的期限与前次失业应当领取而尚未领取的失业保险金的期限合并计算，最长不超过二十四个月。

[律师回复] 解析：
按照现行法规规定，女性员工自孩子出生之日起至第十二个月期间，可享有每日两次共计0.5小时的哺乳时间，该时间段可根据实际情况进行合并，总计不超过1小时。
哺乳假是指在女性员工产假结束之后，用人单位有责任在工作日内为其安排不少于1小时的哺乳时间，这部分时间将被视为正常工作时间。
法律依据：
《女职工劳动保护特别规定》第九条
对哺乳未满1周岁婴儿的女职工，用人单位不得延长劳动时间或者安排夜班劳动。
用人单位应当在每天的劳动时间内为哺乳期女职工安排1小时哺乳时间；
女职工生育多胞胎的，每多哺乳1个婴儿每天增加1小时哺乳时间。

[律师回复] 解析：
关于此罪与无罪之间的界定标准为：
对于具有小幅度偷偷摸摸行为的个体，如在受自然灾害影响导致生活困苦而偶然进行的偷窃行为，亦或是受到威胁被迫参与盗窃活动但并未获得任何赃物或仅获取少量赃物的情况，均不应视为盗窃罪行，在必要之时，相关主管部门可以给予适当的处罚。
同时，需要将个人偷窃其家庭成员或近亲财产的行为与社会上普遍存在的盗窃犯罪行为区分开来。
法律依据：
《刑法》第二百六十四条
盗窃公私财物，数额较大的，或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。

[律师回复] 解析：
关于股份有限公司的创立途径，包括以下两种常见的形式：
第一种为发起设立，即由倡议者全额购买公司计划发行的所有股票，从而建立公司实体。
此过程中并未向广大社会公众公开发行股票，因此全体倡议者所认购的股票总价值即视为该公司在进行设立登记时所需的注册资本总额；
其次是募集设立，这意味着倡议者仅需购买公司计划发行股票的一部分，剩余的股票则可通过向社会公众公开发行或向特定对象定向发行来筹集资金。
依据相关法律法规，股份有限公司的创立，可以选择采用发起设立或募集设立的方式。
法律依据：
《中华人民共和国公司法》第七十七条
股份有限公司的设立，可以采取发起设立或者募集设立的方式。
发起设立，是指由发起人认购公司应发行的全部股份而设立公司。
募集设立，是指由发起人认购公司应发行股份的一部分，其余股份向社会公开募集或者向特定对象募集而设立公司。

[律师回复] 解析：
延迟办理房产证被视作一种违约行为，且赔偿方式无外乎三种：
即继续履行原合同义务、采取相应的补救措施或者对因此给对方造成的损失进行赔偿。
在这种情况下，损失赔偿数额应等于由于违约行为所实际引发的经济损失，包括该合同如得以完整履行后可预期获取的市场收益。
若卖方持续未能办理房产证，致使买方无法实现其购买房屋的初衷和目的，买方有权依法要求解除此项购房合同。
法律依据：
《民法典》第五百七十七条
当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的，应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。
第五百八十四条
当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定，造成对方损失的，损失赔偿额应当相当于因违约所造成的损失，包括合同履行后可以获得的利益；但是，不得超过违约一方订立合同时预见到或者应当预见到的因违约可能造成的损失。

[律师回复] 解析：
员工在工作中的权益涵盖了诸多方面，主要包括但不限于以下内容：
安全生产的知情权；
有权对安全生产提出批评及建设性的意见与建议；
享有批评、检举、控告的权力；
对于违反安全操作规程的指挥有拒绝执行的权利；
当面临紧急情况时，有权采取紧急避险措施；
依据相关法律法规，有权向所在单位申请赔偿；
有权获得符合国家或行业标准的劳动防护用品；
以及接受安全生产教育和培训的权利等等。
法律依据：
《安全生产法》第五十五条
从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时，有权停止作业或者在采取可能的应急措施后撤离作业场所。
生产经营单位不得因从业人员在前款紧急情况下停止作业或者采取紧急撤离措施而降低其工资、福利等待遇或者解除与其订立的劳动合同。

[律师回复] 解析：
在女性尚处于哺乳期期间，身为人父的男性无法向法庭提起离婚诉讼；
然而，若不幸遭遇丈夫婚外情，身为妻子的一方则有权依法提出离婚诉讼请求。
若在此过程中能够搜集到有力的证据证明其配偶与第三者存在稳定、定期的同居关系，那么法院便极有可能会认定这对夫妇的婚姻感情已经严重破裂，进而经过调解无效之后作出准许离婚的判决。
值得强调的是，对于仍处于哺乳期阶段的子女，司法机关通常倾向于将其交由母亲进行抚养照顾。
法律依据：
《民法典》第一千零七十九条
夫妻一方要求离婚的，可以由有关组织进行调解或者直接向人民法院提起离婚诉讼。
人民法院审理离婚案件，应当进行调解；
如果感情确已破裂，调解无效的，应当准予离婚。
有下列情形之一，调解无效的，应当准予离婚：
（一）重婚或者与他人同居；
（二）实施家庭暴力或者虐待、遗弃家庭成员；
（三）有赌博、吸毒等恶习屡教不改；
（四）因感情不和分居满二年；
（五）其他导致夫妻感情破裂的情形。
一方被宣告失踪，另一方提起离婚诉讼的，应当准予离婚。
经人民法院判决不准离婚后，双方又分居满一年，一方再次提起离婚诉讼的，应当准予离婚。

[律师回复] 解析：
根据我国相关法律法规，明确规定了不动产邻近权的行使及保障。
若在兴建房屋过程中，对邻居的相邻权造成了侵害，受损方有权向侵权方提出赔偿请求或请求其停止施工，直至拆除侵权部分为止。
然而，如在设计后窗时并未触犯到邻居的合法权益，那么任何试图加以阻止的行为都是不恰当的。
在实践中，不动产的相邻权利人应遵循有利于生产活动开展、便利日常起居、增进邻里互相帮助以及公正合理的基本原则，妥善处理好与他人的相邻关系。
法律依据：
《民法典》第二百八十八条
不动产的相邻权利人应当按照有利生产、方便生活、团结互助、公平合理的原则，正确处理相邻关系。

[律师回复] 解析：
依据我国现行的相关法律规定，虽然法人在发生法定代表人变动，或营业地址、经营范围以及公司名称进行更改等情况时，法人本身的主体地位未发生改变，但其限高命令依然会维持不变。
法律依据：
《公司法》第三条
公司是企业法人，有独立的法人财产，享有法人财产权。
公司以其全部财产对公司的债务承担责任。
有限责任公司的股东以其认缴的出资额为限对公司承担责任；
股份有限公司的股东以其认购的股份为限对公司承担责任。
第四条
公司股东依法享有资产收益、参与重大决策和选择管理者等权利。

[律师回复] 解析：
房屋在设定抵押后进行抵押登记的流程具体如下阐述：
首先，需携带相关资料前往房产所在区域的房地产管理部门递交抵押登记的申请请求；
其次，申请者需要向工作人员提交详细完备的申请材料，其中涵盖了申请表、抵押协议以及房产证等多种资讯；
Thirdly，工作人员将对收到的申请材料进行严格的审查，若所有材料均符合规定且完整无缺，则会做出予以受理的决定；
最后，一旦申请被正式受理，工作人员将会着手办理抵押登记手续，并向申请人颁发他项权利证明书。
法律依据：
《城市房地产抵押管理办法》第三十条
房地产抵押合同自签订之日起30日内，抵押当事人应当到房地产所在地的房地产管理部门办理房地产抵押登记。

[律师回复] 解析：
1.依照惯例，我国各级人民法院在接受案件并立案之后，应当在两个月之内进行审理并做出判决。
然而，若遇有特殊情况，如出现第一百五十六条所规定的情形等，则可将审理期限适当延长至三个月。
如需进一步延长，必须先向最高人民法院提出申请，经其批准后方能实行。
2.在某些特定情况下，审理期限是可以被延长的，但是累计延长的总时长通常不应超过六个月。
这些特殊情况主要包括可能判处死刑的案件、涉及附带民事诉讼的案件以及其他需要特别处理的案件。
3.值得注意的是，审理期限并不包含案件的立案审查时间。
根据相关法律法规，立案审查应当在七天之内完成，并且这段时间并不计入审理期限之内。
法律依据：
《中华人民共和国刑事诉讼法》第二百零八条
人民法院审理公诉案件，应当在受理后二个月以内宣判，至迟不得超过三个月。对于可能判处死刑的案件或者附带民事诉讼的案件，以及有本法第一百五十八条规定情形之一的，经上一级人民法院批准，可以延长三个月；因特殊情况还需要延长的，报请最高人民法院批准。
人民法院改变管辖的案件，从改变后的人民法院收到案件之日起计算审理期限。
人民检察院补充侦查的案件，补充侦查完毕移送人民法院后，人民法院重新计算审理期限。

[律师回复] 解析：
所谓“限定刑事责任能力”，亦被称为“局部刑事责任能力”，是一种介乎于完全刑事责任能力与无刑事责任能力之间的中间状态。
这是指行为人因年龄、精神状况等因素影响，在实施刑法所禁止的危害行为过程中，其辨认能力或控制能力相对于具有完全刑事责任能力的人而言有所降低的情形。
例如，年龄在14岁至18岁之间的未成年人以及年满75周岁的老年人便属于限定性刑事责任能力者；
此外，在生理层面上，那些尚未完全丧失辨认或控制自身行为能力的精神病患者、既聋且哑的人士或是盲人，同样可以归类为限定性刑事责任能力者。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第十七条
已满十六周岁的人犯罪，应当负刑事责任。已满十四周岁不满十六周岁的人，犯故意杀人、故意伤害致人重伤或者死亡、强奸、抢劫、贩卖毒品、放火、爆炸、投放危险物质罪的，应当负刑事责任。已满十二周岁不满十四周岁的人，犯故意杀人、故意伤害罪，致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾，情节恶劣，经最高人民检察院核准追诉的，应当负刑事责任。对依照前三款规定追究刑事责任的不满十八周岁的人，应当从轻或者减轻处罚。因不满十六周岁不予刑事处罚的，责令其父母或者其他监护人加以管教；在必要的时候，依法进行专门矫治教育。

[律师回复] 解析：
根据《中华人民共和国劳动合同法》规定，当雇佣双方在平等自愿的基础上经过充分协商后，达成共识，可书面签署无固定期限劳动合同。
然而，如果劳动者有继续签订或续签劳动合同的意愿，且劳动者并未明确表示希望签订固定期限劳动合同，那么在这种情况下，雇主必须与劳动者签订无固定期限劳动合同。
法律依据：
《劳动合同法》第十四条
无固定期限劳动合同，是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。用人单位与劳动者协商一致，可以订立无固定期限劳动合同。有下列情形之一，劳动者提出或者同意续订、订立劳动合同的，除劳动者提出订立固定期限劳动合同外，应当订立无固定期限劳动合同：
（一）劳动者在该用人单位连续工作满十年的；
（二）用人单位初次实行劳动合同制度或者国有企业改制重新订立劳动合同时，劳动者在该用人单位连续工作满十年且距法定退休年龄不足十年的；
（三）连续订立二次固定期限劳动合同，且劳动者没有本法第三十九条和第四十条第一项、第二项规定的情形，续订劳动合同的。用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的，视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同。

[律师回复] 解析：
关于死刑的年龄限定标准如下：
当犯罪者在实施其违法行为时尚未达到法定成年年龄即十八周岁，只要该项罪行发生在其年满十八周岁生日之前，包括生日当天，均不得对其实施死刑处罚；
而对于那些在审判期间已经年满七十五周岁的罪犯，原则上也不应判处死刑，除非他们采用了极其残酷和极端的方式导致他人死亡。
依据我国《中华人民共和国刑法》第四十九条的明确规定，对于犯罪时未满十八周岁的未成年人和审判期间处于孕期的女性，均不得适用死刑。
同样地，审判期间年满七十五周岁的罪犯，原则上亦不应判处死刑，除非他们采用了极其残酷和极端的方式导致他人死亡。
法律依据：
《刑法》第四十九条
犯罪的时候不满十八周岁的人和审判的时候怀孕的妇女，不适用死刑。审判的时候已满七十五周岁的人，不适用死刑，但以特别残忍手段致人死亡的除外。