你好，我老公的大姐2014年生了个男孩，第三胎，前面第一胎已经有个女儿，第二胎是对双胞胎儿子。我和老公有一个女儿，现在想把大姐第三胎的儿子抱养过来，事实上已经抱养了两年，请问，能把这个小孩的户口入到我们家吗？

[律师回复] 解析：
在领取失业保险金期间，若失业者重返职场并再度遭受失业之困扰，那么其先前累积的缴费时间将被重新计算，同时，其本应享有但未领取的失业保险金的领取期限也将与本次应领取的期限进行合并计算。
然而，合并计算的上限不应超过24个月。倘若重回职场后不足一年便再度遭遇失业，他们仍可申请领取其上一次失业时应得但尚未领取的失业保险金。关于失业保险金的发放标准，我们设定为惠州市最低工资标准1130元的80%，即每月904元。
值得注意的是，惠州市的失业保险金是依据缴费年限来计算的。对于城镇户籍的失业者来说，只要累积缴纳满一年，即可享受一个月的失业保险待遇。而对于农民工群体，如果能够连续缴纳满一年，则按照其月平均缴费工资的20%一次性发放生活补助金，且每多缴纳一个月，就会额外增加2%的生活补助金。
至于失业保险金的领取期限，则主要取决于缴费年限。具体而言，累计缴纳满1年，不满5年的，领取期限最长为12个月；缴纳期限满5年，不满10年的，领取期限最长为18个月；累计缴纳期限达到或超过10年的，领取期限最长为24个月。
法律依据：
《社会保险法》第四十六条
失业人员失业前用人单位和本人累计缴费满一年不足五年的，领取失业保险金的期限最长为十二个月；累计缴费满五年不足十年的，领取失业保险金的期限最长为十八个月；累计缴费十年以上的，领取失业保险金的期限最长为二十四个月。重新就业后，再次失业的，缴费时间重新计算，领取失业保险金的期限与前次失业应当领取而尚未领取的失业保险金的期限合并计算，最长不超过二十四个月。

[律师回复] 解析：
机动车驾驶员初次领取驾照后，其有效期限将被设定为六年。在此期间内，若驾驶员在每次记分周期中都没有累计达到或超过12分，那么他们将有机会获得更长有效期的驾照。
具体来说，如果驾驶员能够在六年内的每一个记分周期里保持无扣分记录，他们将有资格申请换领有效期为十年的新驾照；而如果他们能在十年有效期内的每一个记分周期里继续保持无扣分记录，则可以再次申请换领长期有效的驾照。
法律依据：
《道路交通安全法实施条例》第二十六条
机动车驾驶人在机动车驾驶证的6年有效期内，每个记分周期均未达到12分的，换发10年有效期的机动车驾驶证；
在机动车驾驶证的10年有效期内，每个记分周期均未达到12分的，换发长期有效的机动车驾驶证。
换发机动车驾驶证时，公安机关交通管理部门应当对机动车驾驶证进行审验。
《机动车驾驶证申领和使用规定》第六十三条
机动车驾驶人应当于机动车驾驶证有效期满前九十日内，向机动车驾驶证核发地或者核发地以外的车辆管理所申请换证。
申请时应当确认申请信息，并提交以下证明、凭证：
（一）机动车驾驶人的身份证明；
（二）医疗机构出具的有关身体条件的证明。
第六十四条
机动车驾驶人户籍迁出原车辆管理所管辖区的，应当向迁入地车辆管理所申请换证。
机动车驾驶人在核发地车辆管理所管辖区以外居住的，可以向居住地车辆管理所申请换证。
申请时应当确认申请信息，提交机动车驾驶人的身份证明和机动车驾驶。

[律师回复] 解析：
在用人单位与劳动者就三年劳动合同的履行完毕之后，双方再次决定续订新的劳动合同时，现行法律并未对此做出明确规定。关于新劳动合同的期限，完全由双方协商确定，且并不存在违反任何法律法规的情况。
然而，按照我国相关法律法规的要求，当用人单位和劳动者已经成功签订了两次固定期限的劳动合同后，用人单位则应当遵循法定程序，与劳动者续订为期更长的无固定期限劳动合同。
法律依据：
《中华人民共和国劳动合同法》第十四条
无固定期限劳动合同，是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。
用人单位与劳动者协商一致，可以订立无固定期限劳动合同。
有下列情形之一，劳动者提出或者同意续订、订立劳动合同的，除劳动者提出订立固定期限劳动合同外，应当订立无固定期限劳动合同：
（一）劳动者在该用人单位连续工作满十年的；
（二）用人单位初次实行劳动合同制度或者国有企业改制重新订立劳动合同时，劳动者在该用人单位连续工作满十年且距法定退休年龄不足十年的；
（三）连续订立二次固定期限劳动合同，且劳动者没有本法第三十九条和第四十条第一项、第二项规定的情形，续订劳动合同的。
用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的，视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同。

[律师回复] 解析：
首先，非法出让他人土地的行为已经违法。
其次，非法转让、倒卖土地使用权罪，这是一种以获取利益为唯一动机，却严重侵犯了土地管理权力的犯罪行为，其表现形式便是在违反了土地管理法规的前提下，进行非法转让或者倒卖土地使用权，情节严重者将面临刑事责任。
法律依据：
《中华人民共和国土地管理法》第七十四条
买卖或者以其他形式非法转让土地的，由县级以上人民政府自然资源主管部门没收违法所得；对违反土地利用总体规划擅自将农用地改为建设用地的，限期拆除在非法转让的土地上新建的建筑物和其他设施，恢复土地原状，对符合土地利用总体规划的，没收在非法转让的土地上新建的建筑物和其他设施；可以并处罚款；对直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依法给予处分；构成犯罪的，依法追究刑事责任。

[律师回复] 解析：
未能实际缴纳出资额的股东，将在分享利润与公司解散并分配公司资产之时受到一定程度的限制，然而，倘若公司章程中有明确的规定，则可依照该规定进行资产分配。
依据相关法律条文，股东应按照实际缴纳的出资比例来分配红利；当公司需要增加注册资本时，股东有权优先按照其实际缴纳的出资比例认购新股。然而，若全体股东共同商议决定不按出资比例分配红利或不按出资比例优先认购新股，则不受此限制。
根据相关法律规定，股东可以以货币形式出资，亦可用实物、知识产权、土地使用权等能够以货币估值且可依法转让的非货币财产作为出资；但需注意，法律、行政法规明令禁止作为出资的财产除外。对于作为出资的非货币财产，应当进行价值评估，核实其实际价值，严禁高估或低估其价值。如有法律、行政法规对评估作价有具体规定，则应遵循其规定。
法律依据：
《中华人民共和国公司法》第三十四条
股东按照实缴的出资比例分取红利；
公司新增资本时，股东有权优先按照实缴的出资比例认缴出资。
但是，全体股东约定不按照出资比例分取红利或者不按照出资比例优先认缴出资的除外。

[律师回复] 解析：
1.保持冷静理智：在面临此类状况时，您或许会感受到心绪激动乃至无地自容，但仍需保持冷静，避免情绪化或冲突加剧。
2.积极寻求沟通：尝试与您的配偶进行深入交流，以探寻其做出此举的原因所在。或许他正面临某些突发状况，或者对您的行为产生了误解。
3.寻求第三方协助：若通过沟通未能解决问题，您可考虑寻求专业调解员或家庭咨询师的帮助，以便更好地处理此事。
4.寻求亲朋好友的支持：若您感到自身安全受到威胁或急需帮助，不妨向亲朋好友或当地的女性援助机构求助，获取必要的支持与援助。
5.寻求法律援助：若您坚信这属于家庭暴力行径，您有权寻求法律援助，以获得应有的保护及帮助。
法律依据：
《中华人民共和国治安管理处罚法》第四十二条
有下列行为之一的，处5日以下拘留或者500元以下罚款；情节较重的，处5日以上10日以下拘留，可以并处500元以下罚款：
（一）写恐吓信或者以其他方法威胁他人人身安全的；
（二）公然侮辱他人或者捏造事实诽谤他人00的；
（三）捏造事实诬告陷害他人，企图使他人受到刑事追究或者受到治安管理处罚的；
（四）对证人及其近亲属进行威胁、侮辱、殴打或者打击报复的；
（五）多次发送淫秽、侮辱、恐吓或者其他信息，干扰他人正常生活的；
（六）偷窥、偷拍、窃听、散布他人隐私的。

[律师回复] 解析：
擅自切断他人水源构成严重的侵权行为，这不仅严重违背了我国相关法律法规，而且涉及到对公民人身和财产权利的侵犯。在这种情况下，我们有权通过相应的法律程序主张自身合法权利，并要求肇事者承担起相应的侵权责任，尽快恢复被破坏的原有状态。根据《中华人民共和国民法典》的明确规定，所有涉嫌侵害民事权益的行为都必须按照该法律规定承担起应有的侵权责任。而所谓的“民事权益”，则涵盖了生命权、健康权、姓名权、名誉权、荣誉权、肖像权、隐私权、婚姻自主权、监护权、所有权、用益物权、担保物权、著作邻接权、专利权、商标专用权、发现权、股权、继承权等诸多与个人人身、财产密切相关的重要权益。
法律依据：
《民法典》第一千一百八十四条
侵害他人财产的，财产损失按照损失发生时的市场价格或者其他合理方式计算。

[律师回复] 解析：
若丈夫对妻子实施了殴打行为，导致其被定为轻伤并满足故意伤害罪的全部法定要件，那么该名男子将面临着由法院判处的三年以下有期徒刑、管制或拘役。倘若公安机关经过详细调查之后，却认为此案件确实不符合故意伤害罪的认定标准，此时他们可以按照《中华人民共和国治安管理处罚法》对加害人处以五至十日的拘留。
此外，此类事件也可能会被视为家庭暴力问题进行处理。在这种情况下，受害人如持有相关鉴定报告及证据，便有权向法院提起自诉程序。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百三十四条
故意伤害他人身体的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。
犯前款罪，致人重伤的，处三年以上十年以下有期徒刑；致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的，处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。本法另有规定的，依照规定。

[律师回复] 解析：
在此需明确指出，自1994年2月1日起，事实婚已不再被法律所认可。换言之，在这之后，若夫妻间并无合法有效的结婚证书，其婚姻状况便无法得到法律上的保护与认同，我们仅能称之为“非法同居”。
值得注意的是，对于因非法同居引发的离婚案件，法院通常并不予以受理。若您希望解除这段关系，可选择先行领取结婚证书，然后再进行离婚手续办理；或者直接向法院申请解除非法同居关系。在处理财产分配、子女抚养权归属、抚养费用支付及探望权等相关事宜时，建议双方能够通过友好协商达成共识，并签订书面协议以确保权益得到保障。
如若双方未能就上述事项达成一致意见，则可在无结婚证书的前提下，针对财产分配及子女抚养权、抚养费用等问题提起诉讼。
法律依据：
《最高人民法院关于适用婚姻家庭编的解释（一）》第三条
当事人提起诉讼仅请求解除同居关系的，人民法院不予受理；已经受理的，裁定驳回起诉。当事人因同居期间财产分割或者子女抚养纠纷提起诉讼的，人民法院应当受理。

[律师回复] 解析：
倘若实际借款金额与借据上记载的金额相异，除非有确切且充分的证据可以证实实际的借款金额，否则应以借据中的文字数值作为参照标准。对于借款实际金额与借据中所记载的数额出现差异一事，需由主张此种情况存在的一方出示有力证据，以此来证实在书写借据之时，由于笔误以及双方共同疏忽而产生的不合之处，同时按照真实发生的借款金额执行双方间的借款协议。
法律依据：
《民法典》第六百六十八条
借款合同应当采用书面形式，但是自然人之间借款另有约定的除外。
借款合同的内容一般包括借款种类、币种、用途、数额、利率、期限和还款方式等条款。

[律师回复] 解析：
针对已征收但尚未进行开发利用的土地项目，当事人有权提出恢复耕种的诉求。若在连续两年未被实际使用的情况下，经原批准机构批准，县级及以上政府可无偿回收用地单位所享有的土地使用权；
同时，若该片土地原属农民集体所有，则应交还给原先的农村集体经济组织以恢复其耕种功能。
法律依据：
《土地管理法》第三十八条
禁止任何单位和个人闲置、荒芜耕地。已经办理审批手续的非农业建设占用耕地，一年内不用而又可以耕种并收获的，应当由原耕种该幅耕地的集体或者个人恢复耕种，也可以由用地单位组织耕种;一年以上未动工建设的，应当按照省、自治区、直辖市的规定缴纳闲置费;连续二年未使用的，经原批准机关批准，由县级以上人民政府无偿收回用地单位的土地使用权;该幅土地原为农民集体所有的，应当交由原农村集体经济组织恢复耕种。
在城市规划区范围内，以出让方式取得土地使用权进行房地产开发的闲置土地，依照《中华人民共和国城市房地产管理法》的有关规定办理。

[律师回复] 解析：
若涉案人员触犯了诈骗罪的相关规定，即使他们始终在积极地返还所骗取的财物，也不能避免被判定为犯下诈骗罪。
然而，这种情况下，犯罪分子仍然有可能得到减轻或豁免处罚的机会。这主要是因为，如果诈骗罪的罪名得以成立，那么当事人通常会面临刑事判决的后果。而在这个过程中，是否能成功偿还被害人的损失，将会对其最终的判刑产生重大影响。因此，积极地归还非法所得的财物，无疑能够有效地减轻或甚至完全免除刑罚的惩罚。
根据我国《刑法》第二百六十六条的规定，诈骗公私财物，数额较大的，应处以三年以下有期徒刑、拘役或者管制，同时并处或单处罚金；数额巨大或者存在其他严重情节的，则需处以三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；而对于数额特别巨大或者存在其他特别严重情节的，则将面临十年以上有期徒刑乃至无期徒刑的严厉惩处，并且还需要缴纳罚金或者没收全部财产。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百六十六条
【诈骗罪】诈骗公私财物，数额较大的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；
数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。
本法另有规定的，依照规定。

[律师回复] 解析：
一般而言，未满法定年龄的公民因嫖娼而触犯法律并不会留下相关诉讼档案，然而，鉴于此类案件往往涉及到未成年受害者，若行为人被判定为构成与未成年人性行为之罪行，则将面临严厉的刑事处罚，这将会在其个人档案中留下不可磨灭的印记。
根据相关法律法规，犯罪记录一经封存，除司法机关因特定案件办理需要或依据国家规定进行查询外，其他任何单位及个人均不得获取。依法进行查询的单位，必须严格遵守保密原则，确保被封存的犯罪记录不被泄露。尽管嫖娼行为本身并不必然导致当事人入狱服刑，但通常会遭受治安拘留十至十五日的行政处罚。
值得注意的是，若公职人员涉及嫖娼行为，将面临被所在事业单位解除职务的严重后果。
法律依据：
《中华人民共和国刑事诉讼法》第二百七十五条
犯罪的时候不满十八周岁，被判处五年有期徒刑以下刑罚的，应当对相关犯罪记录予以封存。
犯罪记录被封存的，不得向任何单位和个人提供，但司法机关为办案需要或者有关单位根据国家规定进行查询的除外。依法进行查询的单位，应当对被封存的犯罪记录的情况予以保密。

[律师回复] 解析：
若在遭受人身伤害的次日及时前往医疗机构接受治疗，则可被视为符合工伤条件的范畴。
然而需要明白的是，认定是否属于工伤并非由医院直接作出裁决，而应由当地的司法鉴定机构进行确认。以下详细介绍了办理工伤司法鉴定所需遵循的流程：
首先，无论是雇佣方还是劳动者均有资格向用人单位所在地区的劳动保障行政部门提交工伤认定申请；
其次，在获得工伤认定之后，待到伤势稳定之际，便可申请进行劳动能力鉴定；
再次，劳动能力鉴定委员会将组建专家团队；接下来，便是对伤者进行鉴定；
最后，鉴定结果将以书面形式呈现给各方当事人。
法律依据：
《工伤保险条例》第十四条
职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：
(一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的;
(二)工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;
(三)在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;
(四)患职业病的;
(五)因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;
(六)在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;
(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。

[律师回复] 你好，你遇到什么问题具体讲一下

[律师回复] 你好，具体是什么情况呢

[律师回复] 这种情况诉讼原房主或者开发商进行退款

[律师回复] 你好，请详细描述一下具体情况

[律师回复] 你好，按规定肯定是需要交纳的

[律师回复] 您好，有法律问题可以拨打我的电话咨询