对于基层公务员抽调被停基层补贴违法吗这个问题，解答如下, 乡镇公务员被上级机关抽调到新的工作单位临时帮助工作，这种情况是经常发生的，也是非常正常的。
但是，仅仅是由于被抽调的原因，就被所在的乡镇扣了工资，这种情况是很罕见的，不仅不应该扣工资，就是原来工作岗位享有的特殊津贴也不得免发。
能够从乡镇机关抽调、借调人员的都是县委、县政府的领导机关以及主要工作部门，无论是抽调、借调人员临时性帮助工作，还是抽调、借调人员投入县委、县政府统一部署的专项工作，这种抽调、借调行为本身都是属于两个单位之间的组织行为，甚至很多时候属于上下级单位之间带有强制性的指令性行为。况且，对于上级机关和部门的这种抽调、借调行为乡镇都是在同意之后才完成的。
如果仅仅是因为抽调、借调的本身原因，被抽调、借调人员的乡镇借此向抽调、借调单位施加压力、表示不满，那么，这样的举动并不是聪明的举动，因为一个乡镇竟敢向县委、县政府领导机关以及主要工作部门表示不服，通俗的讲这是多么的不自量力。
如果被抽调、借调的人员真的被所在的乡镇以不在原岗位工作为由扣了工资，可以直接向抽调、借调的单位领导反映，提出停止抽调、借调和回原单位的个人要求，对此，抽调、借调单位的领导会出面处理这件事的。
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