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个人与公司协商解除劳动合同的条件是什么
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公司与职工协商解除劳动合同补偿金可以协商吗
公司跟职工协商解除劳动合同的时候，补偿金的问题是不能协商的，因为补偿金标准是《中华人民共和国劳动合同法》明确规定的，如果公司主动跟职工协商解除劳动合同，补偿金应该按照员工的工龄计算，每工作满一年就要支付一个月的工资。
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劳动纠纷
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农村土地承包法的协商解除与法定解除是怎样的?
1、土地承包合同的约定解除（也叫协议解除）。土地承包合同双方在协商一致的基础上，在不损害国家、集体和第三人利益的前提下，终止土地承包合同的权利和义务。2、土地承包合同的法定解除。指土地承包合同生效后，没有履行或没有履行完毕前，当事人在法律规定的解除条件出现时，行使解除权而使合同关系消灭。
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征地拆迁你好，我想问一下，事情发生在24年5月4日晚上20点30分左右，那天白天是下雨的，晚上雨已经停了，我去散步的时候在商场的一块不锈钢板子上摔倒了，导致右桡骨骨折，边上有工作人员看见了，让我直接先去医院，现在的话是上不了班了，前几天跟他们那边的负责人沟通，对方认为自己没有任何责任，但是摔倒后没几天他们就在那块不锈钢板子上粘了一块防滑垫一样的东西，这个需要怎么处理
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用人单位与员工协商解除算辞退吗
用人单位无缘无故的跟员工协商解除劳动合同其实也属于违法辞退，不过，如果和公司协商之后，员工自己也愿意解除劳动合同的话，随后就不能再跟公司要赔偿金了。还有就是因为员工做出了有损公司利益的事情，公司和员工协商解除合同也是合法的。
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劳动纠纷被电子厂开除，没经过我同意，只干过四天，电子厂试用期不是七天？我想维权
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我的商铺转让出去去了，交了定金，结果他不同意接手了，过了两天又转了一部分钱，，又过了几天说不干了，没签合同，这种情能退吗
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很多企业员都认为，解除劳动合同的经济补偿最多补偿12个月。他们没有真正理解劳动法的相关规定，认为劳动法中第47条限定了经济补偿最多就是12个月。法律规定：劳动者在本单位工作，每满一年按一个月支付补偿。六个月以上不满一年的，按一年计算;未达六个月的，按半个月工资补偿，最高的以12个月补偿。但如劳动者工资低于当地上年度社平工资3倍的，则不受12个月限制。
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劳动纠纷国有农场委托开发商开发房产，买房地，没有房产证这种，只有开发商的一份合同。并且交易金额超几百万，上千万。这种！农场违法吗？开发商违法吗？谁要承担责任？
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我用自己的户头给别人贷款现在起诉了 银行商量着说让他先还几万剩下的分月还 但是还那几万的时候让我签一个保证书 那我签了以后他每月还不上人家法院岂不是要找我
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协商解除劳动合同协议
甲方：___，乙方：___。甲乙双方于___年___月___日签订为期___年的劳动合同，现甲乙双方同意解除劳动合同关系。经双方协商一致，签订本协议如下：1、自___年___月___日起，解除双方签订的劳动合同，双方的权利义务随之终止。2、乙方工资结算至离职之日，支付时间为甲方正常发放工资时间。
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