热门问答·债权债务
有债权债务问题·找本地律师
问题没解决?125200人选择咨询律师
拖欠工资超过一个月，可以构成犯法吗
一键咨询
为您推荐
拖欠工资未超过一个月能否被迫解除
确实，若雇主未依法及时、足额支付员工工资，员工有权随时解除劳动合同。员工可单方面行使解除权，并向劳动行政管理部门投诉，要求其督促雇主限期支付工资。这不仅是员工的合法权益，也是劳动法的明确规定。任何违反这一规定的行为，都应受到法律的制裁。因此，员工在遭受工资拖欠时，应积极维护自己的权益，寻求合法途径解决问题。
10w+浏览
劳动纠纷
取保候审一年期满，到户籍所在地开无犯罪记录证明，开不了，怎么办
[律师回复] 取保候审一年期满但开不了无犯罪记录证明，可能是因为案件还没有最终的定论或者处理结果。
首先，您可以联系负责您取保候审案件的办案机关，了解案件的最新进展和状态，询问是否已经做出不起诉决定或者案件是否已经结案。
如果案件已经结案并且您未被定罪，您可以向办案机关申请出具相关的证明材料，以协助您办理无犯罪记录证明。
如果案件仍在处理中或者您被定罪，那么在这种情况下确实无法开具无犯罪记录证明。
首先，您可以联系负责您取保候审案件的办案机关，了解案件的最新进展和状态，询问是否已经做出不起诉决定或者案件是否已经结案。
如果案件已经结案并且您未被定罪，您可以向办案机关申请出具相关的证明材料，以协助您办理无犯罪记录证明。
如果案件仍在处理中或者您被定罪，那么在这种情况下确实无法开具无犯罪记录证明。
3w浏览
问题没解决？试试问律师吧~
精选本地好评律师，为您提供1对1专业解答
立即问律师
拖欠工资超过三个月赔偿规定是什么
雇主若故意拖欠员工薪资超过3个月且在劳动部门规定期限内仍未支付，应支付50%-100%的赔偿金。违法企业须支付低于最低工资标准的差额，并可能因未按时支付而面临更高的赔偿金。原因包括未按时足额支付工资、未支付加班费及终止合同未支付经济补偿等。
10w+浏览
劳动纠纷我想贷款，找了个三方机构，他要了我的基本信息，今天说明天银行要发个验证码，我确认后直接发给他，说银行审核用！这是骗局吗
[律师回复] 您好，为了更好得给您解答，请说一下详细情况
4.5w浏览
快速解决“金融保险”问题
老师我车是1年的新车，在高速公路上被对方车追尾，对方负全责，我车的后排座椅损坏程度超50%以上了，保险公司是不是可以更坏新的座椅呢。
[律师回复] 您好，大概率是这样的。
3.7w浏览
问题未解决？即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
待岗不能超过几个月
待岗时间的规定与劳动者的试用期相关联。具体来说：劳动合同期限在三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过两个月；三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。待岗通常指的是员工在劳动合同终止或解除后，到重新就业之间的状态。
10w+浏览
劳动纠纷以前犯过事的朋友，被司法通知采集信息然后联系不到人，想问是被扣留了吗？
[律师回复] 前犯过事的朋友，被司法通知采集信息然后联系不到人，想问是被扣留了吗？
3w浏览
快速解决“刑事辩护”问题
浏览更多不如直接问 >
获取专业解答,12w人正在咨询
民间借贷超过超过四个月会判刑吗
民间借贷行为一般不导致坐牢。纠纷多属民事侵权责任，非刑事违法。但如借款人故意不履行法院判决或裁定，且情节恶劣，可能触犯拒不执行判决、裁定罪，面临三年以下有期徒刑、拘役或罚金。情节特别严重者，将受三年以上七年以下有期徒刑及罚金。
10w+浏览
债权债务
问题紧急？在线问律师 >
7225 位律师在线，高效解决问题
2024试用期不超过几个月
在现实生活中，很多人常常因为对法律知识了解的很少，而导致自己没有办法去维护自己的合法权益。所以我们需要多多了解一些于自己息息相关的法律知识，本篇文章为您整理了一些关于试用期不超过几个月的法律知识，请阅读文章详细内容了解。
10w+浏览
劳动纠纷您好，我想咨询债权债务问题，具体如下，问题: 别人欠我钱，拖着不还; 金额: 1万～5万元
[律师回复] 你好，需要起诉的话根据案件的管辖，我们都是可以处理
4.6w浏览
快速解决“”问题
问题未解决？即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
