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甲本想实施普通抢劫，乙教唆甲入户抢劫，乙构成抢劫罪基本犯的心理性
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合同事务抢劫后可以取保候审吗
[律师回复] 解析：
通常来讲，抢劫行为被视为严重的暴力犯罪类型，因此在大多数情况下，申请取保候审的成功率相对较低。
然而，在特定情境下，例如犯罪情节轻微、初犯且有良好的悔罪表现，或所造成的社会危害程度较为有限等等，仍有可能获得取保候审的批准。
然而，总的来说，是否能够获得取保候审的批准，需要考虑到诸多复杂的因素，并最终由司法机构进行全面评估和决策。
法律依据：
《中华人民共和国刑事诉讼法》第六十七条
【取保候审的条件与执行】人民法院、人民检察院和公安机关对有下列情形之一的犯罪嫌疑人、被告人，可以取保候审：
（一）可能判处管制、拘役或者独立适用附加刑的；
（二）可能判处有期徒刑以上刑罚，采取取保候审不致发生社会危险性的；
（三）患有严重疾病、生活不能自理，怀孕或者正在哺乳自己婴儿的妇女，采取取保候审不致发生社会危险性的；
（四）羁押期限届满，案件尚未办结，需要采取取保候审的。
取保候审由公安机关执行。
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然而，在特定情境下，例如犯罪情节轻微、初犯且有良好的悔罪表现，或所造成的社会危害程度较为有限等等，仍有可能获得取保候审的批准。
然而，总的来说，是否能够获得取保候审的批准，需要考虑到诸多复杂的因素，并最终由司法机构进行全面评估和决策。
法律依据：
《中华人民共和国刑事诉讼法》第六十七条
【取保候审的条件与执行】人民法院、人民检察院和公安机关对有下列情形之一的犯罪嫌疑人、被告人，可以取保候审：
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怎么认定为抢劫罪
[律师回复] 解析：
在法律层面上，对于抢劫罪的判定，主要依据以下几个关键性的构成要素：
首先，犯罪嫌疑人必须具有非法占有的主观意图；
其次，其行为方式是针对财物的所有者或者保管者，采用暴力、胁迫或者其他不正当的手段，如殴打、恐吓等，强制性地夺取他人的财产；
最后，这种行为必须发生在现场，即行为的即时性和紧迫性是判断是否构成抢劫罪的重要因素。
此外，实施暴力、胁迫或者其他不正当手段时，必须能够有效地压制受害人的反抗，从而达到获取财物的目的。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百六十三条
【抢劫罪】以暴力、胁迫或者其他方法抢劫公私财物的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；有下列情形之一的，处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑，并处罚金或者没收财产：
(一)入户抢劫的；
(二)在公共交通工具上抢劫的；
(三)抢劫银行或者其他金融机构的；
(四)多次抢劫或者抢劫数额巨大的；
(五)抢劫致人重伤、死亡的；
(六)冒充军警人员抢劫的；
(七)持枪抢劫的；
(八)抢劫军用物资或者抢险、救灾、救济物资的。
在法律层面上，对于抢劫罪的判定，主要依据以下几个关键性的构成要素：
首先，犯罪嫌疑人必须具有非法占有的主观意图；
其次，其行为方式是针对财物的所有者或者保管者，采用暴力、胁迫或者其他不正当的手段，如殴打、恐吓等，强制性地夺取他人的财产；
最后，这种行为必须发生在现场，即行为的即时性和紧迫性是判断是否构成抢劫罪的重要因素。
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个人之间形成劳务关系，提供劳务一方因劳务造成他人损害的，由接受劳务一方承担侵权责任。接受劳务一方承担侵权责任后，可以向有故意或者重大过失的提供劳务一方追偿。提供劳务一方因劳务受到损害的，根据双方各自的过错承担相应的责任。
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[律师回复] 你好。
1、因公司原因停工停产，第一个月要正常支付工资，后续要每个月不低于最低工资标准的80%支付生活费。
2、如果公司休完假后再解除劳动合同，大概率构成违法解除。违法解除赔偿2N，N就是经济补偿，就是公司解除劳动合同前12个月平均工资。
法律规定是深圳市员工工资支付条例，劳动合同法。
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