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公司未交社保能不能申请劳动仲裁解除劳动合同及补交社保

帮助5人 4.6w浏览 匿名 2020-09-18 云南红河
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律师解答 共1条
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    你好,根据你的描述,你的问题属于社会保险纠纷
    1,你和公司在用工之日起就成立了劳动关系,理应受到法律的保护
    2,社会保险具有强制性,用人单位应当为你依法缴纳。由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足
    3,你可以以公司不交社保为由解除劳动合同,并有权获得经济补偿金
    4,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿
    全文
    8 2020-09-18
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