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正本提单丢失怎么办
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金融保险
怎样减轻强奸罪罪名
[律师回复] 解析：
对于符合特定条件的强奸犯而言，其服刑期间如能严格遵循监狱纪律，积极接受思想改造，确实展现出悔过自新的态度并表现优秀者，或有立功行为者是具有获得减刑机会的资格的；
然而，若其表现突出、贡献巨大，具备重大立功表现时，则应给予更实质性的减刑优待。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百三十六条
以暴力、胁迫或者其他手段强奸妇女的，处三年以上十年以下有期徒刑。
奸淫不满十四周岁的幼女的，以强奸论，从重处罚。
强奸妇女、奸淫幼女，有下列情形之一的，处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑：
（一）强奸妇女、奸淫幼女情节恶劣的；
（二）强奸妇女、奸淫幼女多人的；
（三）在公共场所当众强奸妇女、奸淫幼女的；
（四）二人以上轮奸的；
（五）奸淫不满十周岁的幼女或者造成幼女伤害的；
（六）致使被害人重伤、死亡或者造成其他严重后果的。
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《中华人民共和国刑法》第二百三十六条
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合同诈骗罪单处罚金怎么算
[律师回复] 解析：
在讨论诈骗罪所涉及的罚金计算方法时，必须遵循以下三个基本原则：
首先是没有明确规定具体罚金数额的情况下，最少不得低于人民币1000元的底线；
其次对于已经设定了相关具体数值的情况，应当严格依据这些固定数值来精确确定罚金金额；
最后是应当按照违法所得或犯罪数额这个重要参考标准，以一定的百分比或倍数作为基础，从而进行判处相应的罚金。
而对于诈骗罪中可能导致从重处罚的各种情节，同样可以归纳总结如下：
第一种情况是利用发送短信、拨打电话或是借助互联网络、广播电视、报纸杂志等传媒途径，散布虚假消息并对大量不特定人群实施诈骗行为；
其次是针对诸如抗洪救灾、安全维护、社会福利、医疗保障等特殊款项进行诈骗活动；
再者就是打着赈灾募捐的幌子进行诈骗行为；
此外还有针对残疾人士、老年群体或者失去劳动能力的人们实施诈骗行为；
以及最终导致受害人自杀、精神失常甚至产生其他严重后果的诈骗行为。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百六十六条
【诈骗罪】诈骗公私财物，数额较大的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；
数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。
本法另有规定的，依照规定。
在讨论诈骗罪所涉及的罚金计算方法时，必须遵循以下三个基本原则：
首先是没有明确规定具体罚金数额的情况下，最少不得低于人民币1000元的底线；
其次对于已经设定了相关具体数值的情况，应当严格依据这些固定数值来精确确定罚金金额；
最后是应当按照违法所得或犯罪数额这个重要参考标准，以一定的百分比或倍数作为基础，从而进行判处相应的罚金。
而对于诈骗罪中可能导致从重处罚的各种情节，同样可以归纳总结如下：
第一种情况是利用发送短信、拨打电话或是借助互联网络、广播电视、报纸杂志等传媒途径，散布虚假消息并对大量不特定人群实施诈骗行为；
其次是针对诸如抗洪救灾、安全维护、社会福利、医疗保障等特殊款项进行诈骗活动；
再者就是打着赈灾募捐的幌子进行诈骗行为；
此外还有针对残疾人士、老年群体或者失去劳动能力的人们实施诈骗行为；
以及最终导致受害人自杀、精神失常甚至产生其他严重后果的诈骗行为。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百六十六条
【诈骗罪】诈骗公私财物，数额较大的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；
数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。
本法另有规定的，依照规定。
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交通肇事罪单位如何处置
[律师回复] 解析：
在实践中，涉案人员一旦因交通肇事而触犯相关刑法，其所属单位通常将面临对其进行解雇的决策，这一点源自于现行法规定：
“当员工遭到法律实体追究其刑事责任时，雇主有权解除与其所签订的雇佣合同”。
交通肇事罪乃指责任人违反了交通管理法规，从而导致严重的交通事故，造成他人人身伤害、致死或致公私财产重大损失的犯罪行为；
而对于犯下此类罪行者，通常会被处以三年以下有期徒刑或拘役的刑罚。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第一百三十三条
【交通肇事罪】违反交通运输管理法规，因而发生重大事故，致人重伤、死亡或者使公私财产遭受重大损失的，处三年以下有期徒刑或者拘役；交通运输肇事后逃逸或者有其他特别恶劣情节的，处三年以上七年以下有期徒刑；因逃逸致人死亡的，处七年以上有期徒刑。
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“当员工遭到法律实体追究其刑事责任时，雇主有权解除与其所签订的雇佣合同”。
交通肇事罪乃指责任人违反了交通管理法规，从而导致严重的交通事故，造成他人人身伤害、致死或致公私财产重大损失的犯罪行为；
而对于犯下此类罪行者，通常会被处以三年以下有期徒刑或拘役的刑罚。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第一百三十三条
【交通肇事罪】违反交通运输管理法规，因而发生重大事故，致人重伤、死亡或者使公私财产遭受重大损失的，处三年以下有期徒刑或者拘役；交通运输肇事后逃逸或者有其他特别恶劣情节的，处三年以上七年以下有期徒刑；因逃逸致人死亡的，处七年以上有期徒刑。
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提单遗失后，可以通过货代补发提单，或电放（收货人无需正本提单，凭货代电报指示放货）形式解决。但办理起来较为棘手，各个船公司规定不同，通常根据与出口商的关系而定。
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金融保险用人单位调岗当事人不愿意员工该如何维权
[律师回复] 解析：
若劳动者对调整岗位表示反对，用人单位有权与之展开充分协商讨论，最终达成协议共识后，可签订具备法律效力的书面劳动合同，其中甲方乙方各自保留一份以作凭证；
倘若双方未能就此事达成统一意见，则用人单位应尊重劳动者意愿，不得擅自进行岗位变动，必须持续与劳动者进行深入沟通协商，或者考虑向相关机构或部门提出调解申请。
法律依据：
《中华人民共和国劳动合同法》第三十三条
用人单位变更名称、法定代表人、主要负责人或者投资人等事项，不影响劳动合同的履行。
第三十四条
用人单位发生合并或者分立等情况，原劳动合同继续有效，劳动合同由承继其权利和义务的用人单位继续履行。
第三十五条
用人单位与劳动者协商一致，可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同，应当采用书面形式。
变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。
若劳动者对调整岗位表示反对，用人单位有权与之展开充分协商讨论，最终达成协议共识后，可签订具备法律效力的书面劳动合同，其中甲方乙方各自保留一份以作凭证；
倘若双方未能就此事达成统一意见，则用人单位应尊重劳动者意愿，不得擅自进行岗位变动，必须持续与劳动者进行深入沟通协商，或者考虑向相关机构或部门提出调解申请。
法律依据：
《中华人民共和国劳动合同法》第三十三条
用人单位变更名称、法定代表人、主要负责人或者投资人等事项，不影响劳动合同的履行。
第三十四条
用人单位发生合并或者分立等情况，原劳动合同继续有效，劳动合同由承继其权利和义务的用人单位继续履行。
第三十五条
用人单位与劳动者协商一致，可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同，应当采用书面形式。
变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。
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快速解决“劳动纠纷”问题
没有证据会定强奸罪吗
[律师回复] 解析：
在面临被强暴而无法提供有力证据的状况时，刑事诉讼并不会予以启动。
无论案件涉及的是刑事调解还是民事纠纷，都需要依靠合理有序的证据链条以揭示真相。
这也是为何尽管被害人能明确陈述案发经过，缺乏有效证据仍不能构成刑事诉讼基础的核心原因。
刑事案件的证据是由专业执法部门通过对案件相关线索进行全面深入的调查研究，进而严谨、精细地收集而来。
因此，针对不同的线索与证据条件，刑事案件的处置方式亦有所差异。
法律依据：
《刑事诉讼法》第五十条
可以用于证明案件事实的材料，都是证据。
证据包括：
（一）物证；
（二）书证；
（三）证人证言；
（四）被害人陈述；
（五）犯罪嫌疑人、被告人供述和辩解；
（六）鉴定意见；
（七）勘验、检查、辨认、侦查实验等笔录；
（八）视听资料、电子数据。
证据必须经过查证属实，才能作为定案的根据。
在面临被强暴而无法提供有力证据的状况时，刑事诉讼并不会予以启动。
无论案件涉及的是刑事调解还是民事纠纷，都需要依靠合理有序的证据链条以揭示真相。
这也是为何尽管被害人能明确陈述案发经过，缺乏有效证据仍不能构成刑事诉讼基础的核心原因。
刑事案件的证据是由专业执法部门通过对案件相关线索进行全面深入的调查研究，进而严谨、精细地收集而来。
因此，针对不同的线索与证据条件，刑事案件的处置方式亦有所差异。
法律依据：
《刑事诉讼法》第五十条
可以用于证明案件事实的材料，都是证据。
证据包括：
（一）物证；
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（五）犯罪嫌疑人、被告人供述和辩解；
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（七）勘验、检查、辨认、侦查实验等笔录；
（八）视听资料、电子数据。
证据必须经过查证属实，才能作为定案的根据。
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强制猥亵罪被判十几年
[律师回复] 解析：
自2015年起，对参与暴力或行为不当行为者，其中包括但不限于以强制性方式进行猥亵、侵犯、侮辱他人权利等行为，并引发严重社会反响和社会影响的个人或群体，将被视为犯罪行为，并面临严厉的法律制裁。
根据相关判例法规定，此类非法行为判决的最高刑期可达5年以上有期徒刑；
对于涉及到涉及到向未成年人进行强制猥亵、侮辱等违法行为的罪犯，特别是当此类行为发生于公众场合，其刑罚将从重处理。
值得注意的是，合规的刑期上限为15年。
法律依据：
《刑法》第二百三十七条
以暴力、胁迫或者其他方法强制猥亵他人或者侮辱妇女的，处五年以下有期徒刑或者拘役。
聚众或者在公共场所当众犯前款罪的，或者有其他恶劣情节的，处五年以上有期徒刑。
猥亵儿童的，处五年以下有期徒刑；有下列情形之一的，处五年以上有期徒刑：
（一）猥亵儿童多人或者多次的；
（二）聚众猥亵儿童的，或者在公共场所当众猥亵儿童，情节恶劣的；
（三）造成儿童伤害或者其他严重后果的；
（四）猥亵手段恶劣或者有其他恶劣情节的。
自2015年起，对参与暴力或行为不当行为者，其中包括但不限于以强制性方式进行猥亵、侵犯、侮辱他人权利等行为，并引发严重社会反响和社会影响的个人或群体，将被视为犯罪行为，并面临严厉的法律制裁。
根据相关判例法规定，此类非法行为判决的最高刑期可达5年以上有期徒刑；
对于涉及到涉及到向未成年人进行强制猥亵、侮辱等违法行为的罪犯，特别是当此类行为发生于公众场合，其刑罚将从重处理。
值得注意的是，合规的刑期上限为15年。
法律依据：
《刑法》第二百三十七条
以暴力、胁迫或者其他方法强制猥亵他人或者侮辱妇女的，处五年以下有期徒刑或者拘役。
聚众或者在公共场所当众犯前款罪的，或者有其他恶劣情节的，处五年以上有期徒刑。
猥亵儿童的，处五年以下有期徒刑；有下列情形之一的，处五年以上有期徒刑：
（一）猥亵儿童多人或者多次的；
（二）聚众猥亵儿童的，或者在公共场所当众猥亵儿童，情节恶劣的；
（三）造成儿童伤害或者其他严重后果的；
（四）猥亵手段恶劣或者有其他恶劣情节的。
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强奸罪默认算证据吗
[律师回复] 解析：
在判定是否构成强奸罪方面，毫无疑问，证据起着至关重要的作用。
唯有当证据链完整无缺且犯罪事实清晰明确时，方可依法追究涉案人员的刑事责任，并依据犯罪情节轻重对其判处三年以上至十年以下不等的有期徒刑。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百三十六条
以暴力、胁迫或者其他手段强奸妇女的，处三年以上十年以下有期徒刑。
奸淫不满十四周岁的幼女的，以强奸论，从重处罚。
强奸妇女、奸淫幼女，有下列情形之一的，处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑：
（一）强奸妇女、奸淫幼女情节恶劣的；
（二）强奸妇女、奸淫幼女多人的；
（三）在公共场所当众强奸妇女、奸淫幼女的；
（四）二人以上轮奸的；
（五）奸淫不满十周岁的幼女或者造成幼女伤害的；
（六）致使被害人重伤、死亡或者造成其他严重后果的。
在判定是否构成强奸罪方面，毫无疑问，证据起着至关重要的作用。
唯有当证据链完整无缺且犯罪事实清晰明确时，方可依法追究涉案人员的刑事责任，并依据犯罪情节轻重对其判处三年以上至十年以下不等的有期徒刑。
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