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和公司签了无固定合同可以随便开除吗?

帮助5人 4.6w浏览 匿名 2020-09-24 云南红河
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律师解答 共1条
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    根据你的问题解答如下, 如果在一家用人单位连续工作十年或者签订过两次固定期限的劳动合同,就符合前无固定期限劳动合同的条件。 劳动合同履行期间,公司只有违法解除劳动合同,才需要支付赔偿金。违法解除劳动合同,是指公司解除合同不符合《劳动合同法》第三十六条、第三十九条、第四十条、第四十一条和第四十二条规定。赔偿金的标准为经济补偿金的二倍,即职工本单位工作年限每年两个月本人工资。
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    10 2020-09-24
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单位可随便开除员工吗 什么时候可以开除员工
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用人单位在试用期期间是不能无故辞退劳动者的,用人单位在试用期期间辞退劳动者的,要证明劳动者在试用期期间不符合录用条件,以及经过培训以后,仍不能适应该岗位的,用人单位才可以辞退劳动者的,否则用人单位的辞退属于一种违法辞退,对于用人单位的违法辞退劳动者可以申请劳动仲裁,要求用人单位支付违法辞退的赔偿金。
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