律图审稿专业委员会3轮严审
热门问答·合同事务
有合同事务问题·找本地律师
问题没解决?125200人选择咨询律师
员工拒绝续签劳动合同该如何处理
一键咨询
为您推荐
员工拒绝续签劳动合同怎么办？
自用工之日起一个月内，经用人单位书面通知后，劳动者不与用工单位订立劳动合同的，用人单位应当书面通知劳动者终止劳动关系，无须向劳动者支付经济补偿，但是应当依法向劳动者支付其实际工作时间的劳动报酬。
10w+浏览
劳动纠纷
工厂裁员，无劳动合同，我工作了两个半月，我老婆工作三个多月，两个被裁有考勤表，工资表，谈话录音，录音大体没人，领导提起我的姓名，说了为何裁员，无劳动合同裁员无经济补偿，工资在签署离职表，三天内一次结清，我是否还要申请劳动调解，获得经济补偿
[律师回复] 你好，可以帮你维权要补偿
4.5w浏览
问题没解决？试试问律师吧~
精选本地好评律师，为您提供1对1专业解答
立即问律师
员工拒绝续签劳动合同怎么处理?
在劳动合同法的规定下，员工个人愿意签署劳动合同的，用人单位应当该员工采取劝说的方式，说明合同是为保障他的合法权益。说明公司的立场，即假如不签订劳动合同，公司将没有权利任用任何一名员工。建议在规章制度里面明确约定，职工要限期签订劳动合同。
10w+浏览
劳动纠纷你好！我是一名银行工作的厨师4年零1个月，合同本应3月25号到期，4月20号银行通知我不再续签合同，原因是9月份我要办理退休故不能读签，请问我是什么情况有补偿吗？
[律师回复] 请问您是想咨询补偿情况有哪些吗？
3.4w浏览
快速解决“劳动纠纷”问题
非国家工作人员贪污受贿罪，敛财600万被公安机关抓获，关押在市看守所??3个月的时间，还能不能取保候审呢
[律师回复] 这个要看具体情况，应该是可以的，取保候审需要符合相关法律规定。需要提供保证金或者保证人电话联系我
3.4w浏览
问题未解决？即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
员工拒绝续签劳动合同怎么处理
无论我们是在工作、学习还是生活中，我们都可能会遇到各种法律方面的问题，所以我们平常就需要多了解一些法律知识，这样在遇到了法律问题时，就能够很好的去处理去维护自己的合法权益了。本篇内容中整理了一些与员工拒绝续签劳动合同怎么处理相关的法律知识，希望能对您有帮助。
10w+浏览
劳动纠纷我想问一下，就是我辞工不干了，老板给其余员工都发工资了，我的工资他不给不给发
[律师回复] 可以搜集证据，向劳动部门反映或仲裁或诉讼解决。
3.8w浏览
快速解决“劳动纠纷”问题
浏览更多不如直接问 >
获取专业解答,12w人正在咨询
员工拒绝签订合同应该如何做
我们的衣食住行，因为有了法律规则才能更好的保障我们各自的权益不被侵害，我们的生活是离不开法律的，因此应该提高对法律知识的了解和认识，避免在遇到法律问题无法维护自己的合法权益。也许您现在面临着员工拒绝签订合同应该如何做的问题，希望本篇文章的内容能够帮助到您。
10w+浏览
劳动纠纷
问题紧急？在线问律师 >
4187 位律师在线，高效解决问题
员工拒绝签订合同应该如何做
我们的衣食住行，因为有了法律规则才能更好的保障我们各自的权益不被侵害，我们的生活是离不开法律的，因此应该提高对法律知识的了解和认识，避免在遇到法律问题无法维护自己的合法权益。也许您现在面临着员工拒绝签订合同应该如何做的问题，希望本篇文章的内容能够帮助到您。
10w+浏览
劳动纠纷你好，想问一下，我这边是临时雇佣员工，活动结束拿了人家巧克力，我的甲方要追责，让我赔偿公司50万的损失，这种情况合理吗
[律师回复] 你好，首先你偷拿人家的巧克力这个确实不对，但是甲方要去赔偿50万明显也不合理。
3.4w浏览
快速解决“劳动纠纷”问题
公司缴纳的社保因为工作原因停止交了一年 到了下一个公司续交 多久可以享受医保报销
[律师回复] 你好，这是可以协商来解决的，也可以法院起诉对方，有没有相关证据的
3.3w浏览
问题未解决？即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题