律图审稿专业委员会3轮严审

终身制合同可以开除吗

帮助5人 4.7w浏览 匿名 2020-09-27 西藏日喀则
问题相似?点击查看诊断报告~
律师解答 共1条
  • 法律咨询顾问
    法律咨询顾问
    咨询我
    对于终身制合同可以开除吗这个问题,解答如下, 终身制合同可以开除,劳动者被用人单位辞退(或称解除劳动合同)的赔偿与否,分为三种情形:
    一、劳动者有《劳动合同法》第三十九条规定的情形被解除劳动合同的,没有经济补偿;
    二、用人单位按规定解除劳动合同的,按照《劳动合同法》第四十六条规定,用人单位应当向劳动者支付五个月工资的经济补偿。
    其中按照四十条规定解除劳动合同,没提前三十日通知劳动者本人的,应额外发一个月工资作为代通知金;
    三、用人单位违反规定解除劳动合同的,应当按照经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。
    全文
    12 2020-09-27
文章涵盖面广,如需要针对性解答,可立即咨询小助手
咨询助手
24小时在线
立即咨询 >
投诉/举报
免责声明:以上内容解答仅供参考,不代表平台的观点和立场。若内容有误或侵权,请通过右侧【投诉/举报】联系我们更正或删除。
展开
问题没解决?125200人选择咨询律师
当前5907位律师在线平均3分钟响应99%好评
终身制合同可以开除吗
一键咨询
  • 那曲用户3分钟前提交了咨询
    林芝用户3分钟前提交了咨询
    日喀则用户2分钟前提交了咨询
    林芝用户4分钟前提交了咨询
    拉萨用户1分钟前提交了咨询
    154****7015用户4分钟前提交了咨询
    阿里用户1分钟前提交了咨询
    167****3267用户2分钟前提交了咨询
    林芝用户2分钟前提交了咨询
    拉萨用户3分钟前提交了咨询
    143****7228用户3分钟前提交了咨询
    山南用户3分钟前提交了咨询
    阿里用户1分钟前提交了咨询
    日喀则用户2分钟前提交了咨询
    日喀则用户4分钟前提交了咨询
  • 山南用户1分钟前提交了咨询
    153****7210用户4分钟前提交了咨询
    174****7236用户1分钟前提交了咨询
    130****1547用户4分钟前提交了咨询
    140****2655用户4分钟前提交了咨询
    拉萨用户1分钟前提交了咨询
    日喀则用户2分钟前提交了咨询
    林芝用户2分钟前提交了咨询
    拉萨用户3分钟前提交了咨询
    那曲用户1分钟前提交了咨询
    144****1284用户2分钟前提交了咨询
    146****4234用户2分钟前提交了咨询
    140****6276用户2分钟前提交了咨询
    178****0863用户2分钟前提交了咨询
    林芝用户4分钟前提交了咨询
    林芝用户1分钟前提交了咨询
    那曲用户3分钟前提交了咨询
    166****3348用户4分钟前提交了咨询
    131****4707用户3分钟前提交了咨询
    133****3324用户2分钟前提交了咨询
    133****7738用户3分钟前提交了咨询
    143****6657用户1分钟前提交了咨询
    143****6617用户3分钟前提交了咨询
    拉萨用户1分钟前提交了咨询
    155****3066用户4分钟前提交了咨询
    136****0643用户4分钟前提交了咨询
    那曲用户3分钟前提交了咨询
    175****6820用户1分钟前提交了咨询
    155****0283用户2分钟前提交了咨询
    那曲用户1分钟前提交了咨询
    170****8163用户4分钟前提交了咨询
    山南用户4分钟前提交了咨询
    173****6304用户2分钟前提交了咨询
    134****8881用户3分钟前提交了咨询
    日喀则用户2分钟前提交了咨询
    148****1056用户1分钟前提交了咨询
    阿里用户4分钟前提交了咨询
    144****2582用户2分钟前提交了咨询
    170****1427用户4分钟前提交了咨询
    137****3875用户4分钟前提交了咨询
    林芝用户1分钟前提交了咨询
    164****1447用户3分钟前提交了咨询
    175****5713用户1分钟前提交了咨询
    153****6387用户1分钟前提交了咨询
    山南用户3分钟前提交了咨询
    136****8674用户1分钟前提交了咨询
    154****4686用户1分钟前提交了咨询
    山南用户4分钟前提交了咨询
    144****8144用户4分钟前提交了咨询
    林芝用户1分钟前提交了咨询
    154****2086用户3分钟前提交了咨询
    167****5455用户1分钟前提交了咨询
    林芝用户4分钟前提交了咨询
    拉萨用户2分钟前提交了咨询
    那曲用户2分钟前提交了咨询
    拉萨用户2分钟前提交了咨询
    147****6877用户3分钟前提交了咨询
    阿里用户2分钟前提交了咨询
    163****8656用户1分钟前提交了咨询
    拉萨用户3分钟前提交了咨询
    日喀则用户4分钟前提交了咨询
    日喀则用户3分钟前提交了咨询
    山南用户3分钟前提交了咨询
    163****0013用户4分钟前提交了咨询
    144****7102用户3分钟前提交了咨询
    山南用户4分钟前提交了咨询
    那曲用户3分钟前提交了咨询
    167****3607用户3分钟前提交了咨询
    162****1380用户2分钟前提交了咨询
    林芝用户2分钟前提交了咨询
    阿里用户3分钟前提交了咨询
    林芝用户3分钟前提交了咨询
    山南用户2分钟前提交了咨询
    138****6108用户3分钟前提交了咨询
    那曲用户2分钟前提交了咨询
    130****3321用户2分钟前提交了咨询
    山南用户4分钟前提交了咨询
    160****6872用户4分钟前提交了咨询
    170****1174用户4分钟前提交了咨询
    林芝用户1分钟前提交了咨询
    172****2872用户1分钟前提交了咨询
    155****0311用户3分钟前提交了咨询
    167****3637用户2分钟前提交了咨询
    130****7806用户3分钟前提交了咨询
    那曲用户1分钟前提交了咨询
为您推荐
南通181****8639用户2分钟前已获取解答
徐州134****2853用户1分钟前已获取解答
常州134****3750用户1分钟前已获取解答
终身禁驾可以解除吗
驾驶员被终身禁驾后是解除不了的。1、造成交通事故后逃逸构成犯罪的。2、饮酒后或者醉酒驾驶机动车发生重大交通事故构成犯罪的。上述两种情形都是严重、恶性的违法行为,对公共安全危害大,导致人员伤亡或财产损失后果严重,需要追究刑事责任,因此规定终身不得再申请驾驶证。
10w+浏览
交通事故
问题没解决?试试问律师吧~
精选本地好评律师,为您提供1对1专业解答
立即问律师
竞业限制条款可以限制终身么
竞业限制条款可以限制终身么?不是的。根据劳动合同法中的规定,竞业限制的期限是不超过2年的。用人单位与劳动者可以将竞业限制的期限约定在二年以内,并且约定期限届满后协议解除。
10w+浏览
劳动纠纷
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
竞业限制条款可以终身限制吗
竞业限制条款可以终身限制吗?不是的。根据劳动合同法中的规定,竞业限制的期限是不超过2年的。用人单位与劳动者可以将竞业限制的期限约定在二年以内,并且约定期限届满后协议解除。
10w+浏览
劳动纠纷
浏览更多不如直接问 >
获取专业解答,11w人正在咨询
终身禁驾能解除吗
不可以。终身禁驾:是指公安机关交通管理部门根据《道路交通安全法》之规定,在满足特定条件下对有关驾驶人员作出的终生不得重新取得驾驶证的行政处罚。
10w+浏览
行政类
问题紧急?在线问律师 >
6618 位律师在线,高效解决问题
终身禁驾怎么解除
“终生禁驾”决定不可撤销或解除,意味着被罚者终身无法再申领驾照和驾驶车辆。无论身处何地,他们都无法重新获得驾驶资格。若违规驾驶,将面临罚款、行政拘留等法律制裁。若发生交通事故,还将承担更严厉的行政和刑事处罚。
10w+浏览
交通事故
临时工劳动合同受法律保护吗,想了解:我能否随时终止这份临时工合同?
[律师回复] 你好你是哪里的朋友?我是成都:四川精伦律师事务所黄藜主办律师,临时工劳动合同是受到法律保护的。根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国劳动合同法》的规定,临时工与用人单位之间形成的劳动关系同样受到法律的保护,包括但不限于支付合理的工资、提供安全的工作环境、保障休息时间等。
       至于您能否随时终止临时工合同,这取决于合同的具体条款和相关法律规定。如果您与用人单位签订的是固定期限或者以完成一定工作任务为期限的劳动合同,那么通常需要按照合同约定的条款和程序来终止合同。如果是因为用人单位未履行合同义务,如未按时支付工资或提供不安全的工作环境,您可能有权随时解除合同。然而,如果是非全日制用工,根据《劳动合同法》第七十一条的规定,双方当事人任何一方都可以随时通知对方终止用工,且用人单位不向劳动者支付经济补偿。
       在任何情况下,终止合同之前,建议您仔细阅读合同条款,了解双方的权利和义务,并在必要时咨询法律专业人士,以确保您的权益得到妥善处理。如果您是因个人原因想要终止合同,通常需要提前通知用人单位,并按照合同约定的方式和通知期限来进行。你的具体情况怎么样?欢迎电话联系咨询!
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
顶部
律图法律咨询 发来一条私信

你好,您的法律问题还没有找到满意的答案吗?可以直接私信我单独沟通哦~

温馨提示
浏览更多,不如直接问律师
律图法律咨询 24h在线
18万+

认证律师

15亿+

普法人次

9

最快响应