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没有合同辞职要扣百分之二十要怎么办？
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急辞扣百分之20合法嘛
离职情况下扣减工资20%不符合法律规定。用人单位应确保扣押工资不超过总额的20%。特殊情况下，如劳动者主动离职，用人单位可依法扣工资。但扣除后工资不得低于当地最低工资标准，否则需按最低标准支付。无理由扣工资时，劳动者可解除劳动关系。办理辞职手续时应立即发放工资。劳资争议可向劳动仲裁部门申诉解决。
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劳动纠纷在天津停车3天收了300多，之前这家不是这样的，有上限，但是我来停车，没有看公式，因为没合计呀，但是他们没有上限不知道合理不合理，想知道符合停车法吗
[律师回复] 政府定价或指导价的停车场
收费标准：对于公共文化、交通、体育、医疗、教育等公共设施配套停车场，以及具有垄断经营特征的停车场、政府投资建设的停车场，其收费标准是由政府制定的。
分析：如果该停车场属于上述政府定价或指导价的范畴，那么 3 天收 300 多元明显是不合理的，超出了政府规定的收费上限。
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快速解决“交通事故”问题
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劳动纠纷你好我之前晚上下班骑电瓶车回家路上我是直行然后有行人从中间翻护栏过来我们就撞上了对方小腿骨折这种应该这么判
[律师回复] 你好有没有报交警处理这个事情
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工资扣百分之二十是多少钱
很多时候我们会发现，其实无论我们是在购物、出行、学习还是工作中，都是离不开法律知识的，我们应该要学会运用法律的武器来保护好自己的合法权益。如果您的生活正面临着与工资扣百分之二十是多少钱相关的问题而无法解决的话，那么可以从本文内容中来寻找答案。
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劳动纠纷出租车司机，工资多劳多得，（上海单位)我有14年工龄，2021年12月份脑溢血，鉴定大部分丧失劳能力，病休至今，今合同到期，公司要求协商处理，赔偿标准是生病的工资还是生病之后的病假工资。疾病救济费有吗？医疗期满后发的病假工资，要算在赔偿金里，对吗？
[律师回复] 您好 请问您的问题得到解决了嘛
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快速解决“劳动纠纷”问题
二手车商套路我收了我13900的定金不退了，怎么办
[律师回复] 1. 与二手车商协商**
首先，你可以尝试与二手车商进行协商，表达退还定金的意愿，并寻求双方的和解。这是解决争议最直接且成本最低的方式。
**2. 检查合同并申请调解**
仔细查看你与二手车商签订的购车合同，如果合同中规定了定金退还的条件，你可以根据合同条款进行维权。如果协商无果，你可以向当地的消费者协会或其他依法成立的调解组织申请调解。
**3. 向行政部门投诉**
如果发现二手车商存在违法行为，比如虚假宣传、不退定金等，你可以向相关的行政部门（如市场监督管理局）进行投诉。行政部门会依法对二手车商的行为进行调查，并采取相应的行政措施来保护你的合法权益。
**4. 提起仲裁或诉讼**
如果以上方法都无法解决问题，你可以考虑根据与二手车商达成的仲裁协议提请仲裁机构仲裁，或者直接向人民法院提起诉讼。在提起诉讼前，你需要收集与购车有关的所有证据，包括合同、收据、聊天记录、通话记录等，以便证明你与二手车商之间的交易关系以及你的权益。
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两次超速百分之十以内扣分吗
不会。超速百分之十以下是处以警告，不扣分和罚款的，不需要去接受处理的。但是机动车行驶超过规定时速百分之五十的，由公安机关交通管理部门处二百元以上二千元以下罚款。
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交通事故中介介绍进一个小工厂做事，然后人辞职走了有10多天，工资一直没结，一直在托说工厂没结钱我们就拿不到钱什么的，一般这个要怎么弄才能拿到钱
[律师回复] 这个需要考虑是否构成劳动关系，如果构成，则需要提起劳动仲裁。如果不属于劳动关系，则需要起诉
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交通事故
