对于我办辞职但是两份劳动合同丢了怎么办这个问题,解答如下,
1、该公司违反了合同的“合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。”
2、公司拒绝把劳动合同给劳动者,或更有甚者,只让劳动者在一份空白的劳动合同上签一个名,有的就连名字不是劳动者本人签的。直接做一份假合同放在公司。
3、基于以上两点,可以认定劳动合同无效,劳动者可以收集相关证据,比如工作证、工资条、工资的银行电子记录、社会保险证等到劳动部门申请劳动仲裁,请求仲裁公司双倍工资赔偿。(具体细节请咨询劳动法专业人士当面指导)这种案例几年前在广东就有了。
4、本人的私家建议,去仲裁的同时,看看公司是什么的性质,你能在多长时间内拿到钱才是硬道理。有的公司就是这样横,就算仲裁输了,也不会那么爽快地把钱给你。所以如果你认为很有勇气,很有正义要为自己的权益争斗到底。就要做好心里准备,这是场硬打仗,不好打,不过也不是很难打,关键是要找对路子。路子找对了(一定要合法),我认为他要是聪明的话,仗还没开打,他就会乖乖认输给钱了。。。