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公司拖欠社保两年多，工资拖欠一年多，提交辞职不给批，我该怎么办
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工地干活拖欠工资两年多了怎么办?
工地干活拖欠工资两年多了的解决方式如下：1、最简单的方法是电话投诉到当地劳动执法监察大队，他们会依据《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检查，并责令其支付拖欠的工资。2、还可依据劳动合同法第三十条的规定，用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。
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建设工程纠纷我的孩子今年两岁，在私立幼儿园上托幼班儿，今天告知我孩子在幼儿园内玩蹦床时，与同班其他小朋友磕碰在一起，导致一颗门牙脱落，请问幼儿园应该如何赔偿？
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拖欠工资超过两年怎么办？
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债权债务您好，托人办事找工作，事没办成，现在拖着不退钱，怎么解决
[律师回复] 这种情况您可以以“不当得利纠纷”为案由向法院提起诉讼。
在起诉之前，您需要准备好相关的证据，比如付款的凭证、与对方沟通办事和退款的记录等，以证明您向对方支付了款项且对方未完成委托事项也未退款。
然后，您需要向有管辖权的法院提交起诉状和相关证据材料。起诉状应包括原被告的基本信息、诉讼请求、事实与理由等内容。
需要注意的是，托人找工作这种行为可能存在一定的不正当性，甚至可能涉及违法违规，如果在办事过程中存在行贿等违法手段，那么您的诉求可能无法得到支持，款项还有可能被依法收缴。
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企业拖欠货款快两年怎么办
和对方签订还款协议。如果对方并不抵赖，而只是以种种借口拖延还款，那么就可以与其签订还款协议，明确还款的方式和期限。如果可能的话，还可以和对方约定如果到期不还的话，可以申请法院就债务人的财产强制执行，并经过公证。
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[律师回复] 具体情况具体分析，来电沟通一下具体情况
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别人拖欠工程款两年怎么办
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建设工程纠纷您好 我朋友卡里面多了2万块 现在被警察传唤去调查 已经去了两天了 还没回来 正常情况下应该不会这么长时间吧
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我打算离职，由于以前没有休年假，想向单位提出补偿可以吗
[律师回复] 如果您以前没有休年假，是可以向单位提出补偿的。
对于离职 2 年内未休年假的举证责任分配：
劳动者需要证明自己符合享受年假的条件，例如工作年限等。
单位需要证明已经安排了年休假或者已经支付了未休年休假工资。
对于离职 2 年之前未休年假的举证责任：通常来说，劳动者需要承担更多的举证责任，证明未休年假以及单位未支付相应补偿的事实。但由于时间较久，可能存在举证困难的情况。
需要注意的是，劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。
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