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国家强制规定给员工缴纳的社会保险有哪些

帮助5人 4.6w浏览 匿名 2020-10-04 西双版纳
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    根据你的问题解答如下, 国家强制规定给员工缴纳的社会保险有:养老、医疗、工伤、失业、生育五项社会保险。
    《社会保险法》第二条 国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度,保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。
    《劳动法》第七十二条 社会保险基金按照保险类型确定资金来源,逐步实行社会统筹。用人单位和劳动者必须依法参加社会保险,缴纳社会保险费。
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    9 2020-10-04
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社保强制缴纳中包括什么?
1、中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费。2、用人单位为员工交的社会保险包括基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等。
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婚姻家庭
强制执行手段有哪些
[律师回复] 解析:
第一,依法查询、冻结与划拨被申请人所应承担责任的银行账户内资金;
第二,若有充分证据证明被申请人在某一特定时间段内有收入来源而未缴纳税款,可依法扣留、提取被申请人尚未确认的收入;
第三,对于被申请人名下的各类资产,如房产、车辆等,可依法进行查封、扣押直至拍卖或变卖;
第四,根据案情需要,对被申请人可能藏匿的财产进行全面搜寻查找;
第五,强制执行必须到位的法律文书所规定的交付物品或者是相关单据;
第六,对于被申请人占据的房屋或者是使用的土地,可以依法采取强制措施要求其迁出或退出;
第七,对于法律文书所规定的行为,必须严格按照规定予以执行;
第八,对于逾期未履行债务的情况,必须强制性地加倍支付相应的利息以及迟延履行金;
第九,对于涉及到财产权证照转移手续的问题,必须依法强制办理。
法律依据:
《刑事诉讼法》第二百五十三条
被执行人未按执行通知履行法律文书确定的义务,人民法院有权向有关单位查询被执行人的存款、债券、股票、基金份额等财产情况。人民法院有权根据不同情形扣押、冻结、划拨、变价被执行人的财产。人民法院查询、扣押、冻结、划拨、变价的财产不得超出被执行人应当履行义务的范围。
人民法院决定扣押、冻结、划拨、变价财产,应当作出裁定,并发出协助执行通知书,有关单位必须办理。
关于强奸罪如何判定
[律师回复] 解析:
关于强奸罪的法律界定有以下五点要素:
首先,强奸行为需发生在女性或未成年人身上,且该等行为必须具有极其恶劣的性质;
其次,如果行为人强奸了多名妇女和幼女,则加重其刑罚程度;
再者,当行为人在公共场所公开对女性进行性侵犯时,即构成此罪;
此外,若存在两名及以上的男子共同实施强奸行为,那么这种情况下的轮奸行为,是指这些男子在同一次犯罪活动中,通过暴力、威胁或其他非法手段强迫或诱骗同一名女性或未成年人与其发生性关系;
最后,如果受害人身心遭受严重创伤、死亡或导致其他严重后果,那么此处所述的“造成受害人重伤、死亡”,是指行为人在强奸过程中对受害人的生殖器官造成严重损害,或者导致受害人受到其他严重伤害乃至死亡。
法律依据:
《中华人民共和国刑法》第二百三十六条
【强奸罪】以暴力、胁迫或者其他手段强奸妇女的,处三年以上十年以下有期徒刑。
奸淫不满十四周岁的幼女的,以强奸论,从重处罚。
强奸妇女、奸淫幼女,有下列情形之一的,处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑:
(一)强奸妇女、奸淫幼女情节恶劣的;
(二)强奸妇女、奸淫幼女多人的;
(三)在公共场所当众强奸妇女、奸淫幼女的;
(四)二人以上轮奸的;
(五)奸淫不满十周岁的幼女或者造成幼女伤害的;
(六)致使被害人重伤、死亡或者造成其他严重后果的。
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社保强制缴纳包括什么保险?
国家强制企业给员工交纳的社会保险养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。《社会保险费申报缴纳管理规定》要求,用人单位应当自用工之日起30日内为其职工申请办理社会保险登记并申报缴纳社会保险费。
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劳动纠纷
贿赂警务人员会面临怎样的法律制裁
[律师回复] 解析:
该问题的答案取决于实际情况。
倘若行贿金额大到足以触及30,000元的底线,那么警方将依据相关法规启动立案程序展开调查,并依法追究行为人的刑事责任。
按照刑法有关条款,此类行径将面临五年以下有期徒刑或拘役的刑罚,同时还需缴纳罚金。
对于那些为了谋求不当利益,向国家公职人员进行行贿且金额超过30,000元的行为,应根据刑法中关于行贿罪的规定,对其追究相应的刑事责任。
法律依据:
《中华人民共和国刑法》第三百九十条
对犯行贿罪的,处五年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;因行贿谋取不正当利益,情节严重的,或者使国家利益遭受重大损失的,处五年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;情节特别严重的,或者使国家利益遭受特别重大损失的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产。行贿人在被追诉前主动交待行贿行为的,可以从轻或者减轻处罚。其中,犯罪较轻的,对侦破重大案件起关键作用的,或者有重大立功表现的,可以减轻或者免除处罚。
《最高人民法院最高人民检察院关于办理贪污贿赂刑事案件适用法律若干问题的解释》第七条
为谋取不正当利益,向国家工作人员行贿,数额在三万元以上的,应当依照刑法第三百九十条的规定以行贿罪追究刑事责任。
行贿数额在一万元以上不满三万元,具有下列情形之一的,应当依照刑法第三百九十条的规定以行贿罪追究刑事责任:
(一)向三人以上行贿的;
(二)将违法所得用于行贿的;
(三)通过行贿谋取职务提拔、调整的;
(四)向负有食品、药品、安全生产、环境保护等监督管理职责的国家工作人员行贿,实施非法活动的;
(五)向司法工作人员行贿,影响司法公正的;
(六)造成经济损失数额在五十万元以上不满一百万元的。
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国家强制规定给员工缴纳的社会保险有什么
我们的衣食住行,因为有了法律规则才能更好的保障我们各自的权益不被侵害,我们的生活是离不开法律的,因此应该提高对法律知识的了解和认识,避免在遇到法律问题无法维护自己的合法权益。也许您现在面临着国家强制规定给员工缴纳的社会保险有什么的问题,希望本篇文章的内容能够帮助到您。
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劳动纠纷
强奸罪受害方能得到赔偿幺
[律师回复] 解析:
在我们国家的法律体系中,强奸罪受害者是有资格对犯罪行为人进行索赔的。
他们可以依据法律规定向司法机关提出附带民事诉讼,以获得一定程度上的经济补偿。
而从法律角度来看,强奸罪所涉及的经济赔偿大致可分为两大部分——人身伤害损失赔偿及财产损失赔偿。
这其中,包括了由于治疗伤病所需支付的所有费用以及因此而导致的收入损失。
具体可能涵盖了医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补贴费以及必要的营养费等多个方面。
根据相关法律法规,这些赔偿责任方都必须对此类损失给予相应的赔偿。
法律依据:
《中华人民共和国刑法》第二百三十六条
强奸罪,以暴力、胁迫或者其他手段强奸妇女的,处三年以上十年以下有期徒刑。
奸淫不满十四周岁的幼女的,以强奸论,从重处罚。
强奸妇女、奸淫幼女,有下列情形之一的,处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑:
(1)强奸妇女、奸淫幼女情节恶劣的;
(2)强奸妇女、奸淫幼女多人的;
(3)在公共场所当众强奸妇女的;
(4)二人以上轮奸的;
(5)致使被害人重伤、死亡或者造成其他严重后果的。
《刑法》第三十六条
由于犯罪行为而使被害人遭受经济损失的,对犯罪分子除依法给予刑事处罚外,并应根据情况判处赔偿经济损失。
承担民事赔偿责任的犯罪分子,同时被判处罚金,其财产不足以全部支付的,或者被判处没收财产的,应当先承担对被害人的民事赔偿责任。
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国家强制规定给员工缴纳的社会保险有哪些
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公司未缴纳社保怎么申请强制执行社保
向有管辖权的法院提出申请。当被执行人在国外的,由当事人直接向被执行人所在国的有管辖权的法院申请裁决的承认及执行。若是依旧不知道公司未缴纳社保怎么申请强制执行社保可以选择继续阅读此文。
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劳动纠纷
犯强奸罪法院判几年
[律师回复] 解析:
对于触犯强制性交罪名的犯罪者,通常会被判处三年以上十年以下的有期徒刑。
具体的量刑标准如下所示:
1.如果仅有一位受害妇女,那么罪犯将面临四年的有期徒刑;
2.如果涉及两位受害妇女,那么罪犯将面临七年的有期徒刑;
3.如果对同一位受害妇女实施了多次强奸行为,则每次强奸行为都会导致刑期的增加,每增加一次,刑期就会增加一年。
强制性交罪的构成要素包括:
1.客体要件。
该罪行侵犯的是女性性自主权这一不可侵犯的权益;
2.客观要件。
强制性交罪在客观层面上必须具备使用暴力、威胁或其他手段,使得受害妇女陷入不知情、无法抵抗的境地,从而趁机进行性侵的行为;
3.主体要件。
该罪行的主体是特殊的,即年满十四岁且具有刑事责任能力的男性;
4.主观要件。
在主观方面,罪犯必须是故意为之,并具有性侵的意图。
法律依据:
《中华人民共和国刑法》第二百三十六条
【强奸罪】以暴力、胁迫或者其他手段强奸妇女的,处三年以上十年以下有期徒刑。
奸淫不满十四周岁的幼女的,以强奸论,从重处罚。
强奸妇女、奸淫幼女,有下列情形之一的,处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑:
(一)强奸妇女、奸淫幼女情节恶劣的;
(二)强奸妇女、奸淫幼女多人的;
(三)在公共场所当众强奸妇女、奸淫幼女的;
(四)二人以上轮奸的;
(五)奸淫不满十周岁的幼女或者造成幼女伤害的;
(六)致使被害人重伤、死亡或者造成其他严重后果的。
快速解决“刑事辩护”问题
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出纳职责及工作内容都有什么
[律师回复] 解析:
出纳人员,乃是依据相关法规与准则,对于本企业的现金收支情况、银行账户交易以及相应账目处理,乃至库存现金、有价证券、财务印鉴及各类票据的保存等方面工作的全面概括性称呼。
具体的岗位职责包括以下几个方面:
(1)货币资金核算①负责对现金收入与支出事项进行妥当处理,严格遵循有关规定完成各项收款与付款业务。
②妥善运用银行结算方式,确保支票使用规范化,严禁签发空头支票。
③准确记录日记账簿,确保每日清理并每月结账。
根据已完成的收款与付款凭证,依照顺序逐笔登记现金日记账与银行存款日记账,并计算出各账户的余额。
④妥善保管库存现金与有价证券,确保其安全性与完整性。
⑤妥善保管各类印章,并在支票注销时进行详细登记。
⑥对收入凭证进行仔细复核,并负责销售结算事宜。
(2)往来结算①负责处理往来结算事务,建立健全清算制度。
②对其他往来款项进行精确核算,防范可能出现的坏账损失。
(3)工资结算①严格执行工资计划,对工资的使用情况进行有效监管。
②认真审核工资单据,确保工资奖金的顺利发放。
③负责工资核算工作,为管理层提供准确的工资数据。
按照工资总额的构成要素与领取对象,进行细致入微的明细核算。
根据管理部门的需求,编制有关工资总额的报表。
法律依据:
《中华人民共和国行政强制法》第三十四条
行政机关依法作出行政决定后,当事人在行政机关决定的期限内不履行义务的,具有行政强制执行权的行政机关依照本章规定强制执行。法律援助条例第一条
为了保障经济困难的公民获得必要的法律服务,促进和规范法律援助工作,制定本条例。
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