遭遇家暴应该怎么维护自身权益

[律师回复] 你好，问题解决了吗?

[律师回复] 你好，具体是什么情况呢

[律师回复] 你好 协商不了建议走法律程序

[律师回复] 可以 你说一下具体情况 回电

[律师回复] 您好，稍后会有专业的法律顾问跟您联系，保持电话畅通.

[律师回复] 你好你是遇到什么问题

[律师回复] 是违法行为，具体可以电话详细沟通

[律师回复] 拆迁是行政行为，诉住建或拆迁办，确认强拆违法，后要求赔偿损失，非法拘禁是警察管的事，需要报警，警察不管，诉派出所不履职

[律师回复] 如果没有什么大的问题，基本上就是一个小小的操作失误，建议和医疗机构协商解决。

[律师回复] 你好具体要看下现在想协议还是起诉离婚呢？点头像可以电给你具体研究一下

[律师回复] 建议报警处理，追究对方的侵权责任。

[律师回复] 协商处理都是可以的，详细方案我一会给你电话详细沟通规划

[律师回复] 你好是属于维权的，可以起诉的

[律师回复] 您好，根据案件情况收费

[律师回复] 在被监护人具有完全民事行为能力之际，其监护权随即结束。一般而言，年满18周岁的自然人即具备了完全民事行为能力。而对于年满16周岁但未达到18周岁的公民，若他们可以通过自身的劳动获得稳定的经济收入作为日常生活所需的主要资金来源，则可视为已具备完全民事行为能力。当被监护人能够独立地实施各种民事法律行为，能自主地安排生活和工作，并且拥有足够的能力来维护自身的合法权益时，监护关系便会自动终止。

[律师回复] 自行决定要不要起诉侵权人。

[律师回复] 你好，具体说说什么情况

[律师回复] 您好，您这边担保的是谁的贷款？

[律师回复] 哺乳期妇女工作时依法享有每日一定的哺乳时间。用人单位不能安排哺乳期妇女从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动以及哺乳期禁忌的其他劳动，不得安排其加班和上夜班。而且，裁员时哺乳期妇女有一定保护。

[律师回复] 医院工伤待遇多方面。医疗费全报，含诊疗、药费、住院费等。工伤治疗期，员工停工留薪，工资福利不变。致残的，依伤残等级得一次性伤残补助金。需生活护理有护理费。经劳动能力鉴定无法继续原工作，解除劳动关系时可获一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。