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上班时间因私事请假在返工途中车祸死亡是工伤吗

帮助5人 4.2w浏览 匿名 2020-10-08 广东梅州
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律师解答 共1条
  • 工伤仲裁法务
    工伤仲裁法务
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    您好,很高兴回答您的问题,如是在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的,就可以申请工伤认定。第十四条 职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:
    (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;
    (二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;
    (三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;
    (四)患职业病的;
    (五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;
    (六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;
    (七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
    全文
    9 2020-10-08
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工地上班途中因车祸死亡属于工伤吗
随着时代和社会经济的快速发展,我们可能会遇到很多各种各样的法律问题,因此我们更应该多多了解一些法律方面的知识。如果您目前正面临着工地上班途中因车祸死亡属于工伤吗的问题没办法解决的话,那么可以通过本篇文章中整理的一些法律知识来找到答案。
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工伤赔偿
你好,工厂发生爆炸导致两人死亡,作为股东有没有刑事责任
[律师回复] 你好,工厂发生爆炸导致两人死亡,作为股东有没有刑事责任


在讨论工厂爆炸事件中股东是否承担刑事责任时,需要从法律角度分析股东在公司治理结构中的角色和责任。

首先,根据《中华人民共和国刑法》及相关法律法规,工厂发生爆炸事故后,如果构成刑事犯罪,通常责任主要集中在直接负责生产、作业的人员和管理者身上。这包括对生产、作业负有组织、指挥或者管理职责的负责人、管理人员、实际控制人等。股东通常不直接参与日常的经营管理和安全生产。因此,股东一般不直接承担刑事责任,除非其角色超出了单纯的财务投资者的范围。

然而,如果股东在公司中扮演了更为积极的角色,比如参与了公司日常管理,尤其是涉及安全生产的决策和管理,或者其行为直接影响到了安全生产的执行,那么在这种情况下,股东可能会被认定为具有刑事责任。

此外,根据《最高人民法院 最高人民检察院关于办理危害生产安全刑事案件适用法律若干问题的解释》,如果股东在合同或其他形式中承担了具体的安全管理责任,或者通过其他方式对事故发生有直接过失或故意行为,那么也可能需要承担相应的刑事责任。

总结来说,股东是否承担刑事责任取决于其在公司中的具体角色和行为。如果股东仅仅是财务投资者,通常不承担刑事责任;但如果其参与了管理并对安全生产有影响,则可能需要承担责任。具体情况需要结合个案的实际情况进行法律判断。
我作为环卫工人,出车祸后有哪些赔偿项目?
[律师回复] 我作为环卫工人,出车祸后有哪些赔偿项目?


作为环卫工人在工作期间遭遇交通事故,您有权获得多项赔偿。这些赔偿项目主要包括以下几个方面:

医疗费用:这包括因事故导致的所有医疗相关支出,如挂号费、药费、手术费、住院费等。此项赔偿旨在确保您能够获得必要的医疗救治。

误工费用:由于事故导致您无法正常工作而造成的收入损失,可以申请误工费赔偿。这通常基于您受伤前的平均收入水平计算。

护理费用:如果因受伤需要他人照顾,您可以申请护理费赔偿。护理费用的计算通常与护理时间和护理人员的市场标准费用相关。

交通费用:因就医或处理事故相关事宜所产生的交通费用也可以申请赔偿。这包括您及陪同人员的交通支出。

住宿费用:如果因治疗需要在外地就医而产生的住宿费用,也可以申请补偿。

住院伙食补助费:在住院期间,您可以申请住院伙食补助费,以补偿住院期间的伙食开销。

营养费用:如果医生建议您需要加强营养以促进康复,相关的营养费用也可以申请赔偿。

工伤保险赔偿:根据《工伤保险条例》,如果事故被认定为工伤,您还可以通过工伤保险获得相应赔偿。这包括伤残补助金、一次性伤残补助金等。

精神损害赔偿:在某些情况下,您可能还有权申请精神损害赔偿,特别是事故对您造成了严重的精神创伤。

需要注意的是,具体的赔偿金额和项目可能会受到事故责任认定、伤残鉴定结果等因素的影响。因此,建议您在事故发生后,及时向相关部门报案,并收集、保存好所有相关的医疗和交通费用票据,以便后续索赔。您也可以寻求法律专业人士的帮助,以确保您的权益能够得到充分保障。
下班途中车祸算工伤吗
下班途中遭遇交通事故,若员工无责任或次要责任,通常可视为工伤。但如果员工承担主要或全部责任,则不被认定为工伤。员工在申请工伤赔偿的同时,也有权要求事故赔偿。但请注意,医疗费、误工费、护理费和营养费等费用只能索赔一次。
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员工下班途中车祸是工伤吗
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工伤赔偿
在上下班途中车祸工伤吗
这要区分具体的情况,才能确定是否可以认定为工伤。在上下班途中发生了车祸的,如果职工并不需要对此次车祸承担主要责任或全部责任,那么被认定为交通事故工伤的可能性就会很大。
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工伤赔偿
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