广东空调纠纷诉讼时效规定

[律师回复] 解析：
司法系统中的检察机关，即检察院，允许针对交通肇事罪进行刑事和解程序。
在法律层面上，交通肇事罪被归类为除渎职犯罪之外的、可能判处七年以下有期徒刑的过失犯罪案件之一，因此这类案件通常具有进行刑事和解的可能性。
需要明确指出的是，刑事和解并不意味着必然能够免于处罚，检察院有权决定是否对案件提起公诉，而法院则有权力在量刑时给予被告人适当的从轻处理。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第一百三十三条
【交通肇事罪】违反交通运输管理法规，因而发生重大事故，致人重伤、死亡或者使公私财产遭受重大损失的，处三年以下有期徒刑或者拘役；交通运输肇事后逃逸或者有其他特别恶劣情节的，处三年以上七年以下有期徒刑；因逃逸致人死亡的，处七年以上有期徒刑。

[律师回复] 解析：
关于开设赌场罪的法律判决准则如下所示：
（1）如果犯罪者被判定犯有开设赌场罪，将面临3年以下有期徒刑、拘役或管制的惩罚，同时还需承担相应的罚金责任；
（2）若情节严重，则可能需要承担起3年以上至10年以下有期徒刑的刑法责任，并且同样需要支付罚金。
法律依据：
《刑法》第三百零三条
以营利为目的，聚众赌博或者以赌博为业的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处罚金。
开设赌场的，处五年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处罚金；情节严重的，处五年以上十年以下有期徒刑，并处罚金。
组织中华人民共和国公民参与国（境）外赌博，数额巨大或者有其他严重情节的，依照前款的规定处罚。

[律师回复] 解析：
在涉及未签订劳动合同而导致的纷争问题上，若用人单位与劳动者之间已经形成了实质性的劳动关系，可采取以下途径进行矛盾化解：
首先是劳动者有权利与用人单位通过友好协商的方式解决相关争议；
其次，劳动者还可征求并参与到与维护自身权益有关的调解组织当中进行调解工作；
再者，劳动者也有权向劳动争议仲裁委员会提出仲裁申请，以期获得公正的裁决结果；
最后，如果对于仲裁裁决结果不满意，劳动者还有权向当地的人民法院提起诉讼，寻求法律援助和支持。
法律依据：
《劳动争议调解仲裁法》第五条
发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解；不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，除本法另有规定的外，可以向人民法院提起诉讼。

[律师回复] 解析：
侵占罪诉讼中的确存在着调解解决的可能。
侵占罪属于典型的自诉性质刑事案件之一，而在自诉案件中，是能够通过协调解决的形式解决争端。
在法院尚未作出终审判决前，自诉人有权选择与被告人进行和解协商。
然而，人民法院在审判自诉案件时，必须在充分掌握事实真相的基础之上，遵循合法公正且获得各方自愿同意的原则，展开调停工作。
一旦调停成功并达成协议，该协议将根据法定程序形成调解书。
当调解书记载当事人签字确认之后，便具备了等同于正式法律文件的同等执行力。
法律依据：
《刑事诉讼法》第二百一十条
自诉案件包括下列案件：
（一）告诉才处理的案件；
（二）被害人有证据证明的轻微刑事案件；
（三）被害人有证据证明对被告人侵犯自己人身、财产权利的行为应当依法追究刑事责任，而公安机关或者人民检察院不予追究被告人刑事责任的案件。

[律师回复] 解析：
关于推搡他人所涉及到的治安处罚事宜，如果在推搡过程中未曾造成任何人员伤亡或其他不良后果，且仅被归类为性质较为轻微的民间纠纷时，一旦其中一方选择报案，警方将针对另一方实施批评警告，并进行相关调解处理。
如经过公安机关的调解工作，双方当事人能够达成共识并签署协议，则无需进行处罚。
然而，若调解未能取得成功，或者即便达成了协议但未能得到遵守，那么公安机关便应依据相关法律法规，对违反治安管理行为的责任人进行相应的处罚，同时告知当事人有权就此产生的民事争议向当地人民法院提出民事诉讼。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百三十四条
故意伤害他人身体的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。
犯前款罪，致人重伤的，处三年以上十年以下有期徒刑；致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的，处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。本法另有规定的，依照规定。

[律师回复] 解析：
在涉及两个股东之间股权架构的问题上，倘若其中一方股东产生了撤资意愿，那么他们需预先熟知一系列必要的条款与条件。
依据我国相关法律条例的规定，若公司在过去五年内未能将利润分配给股东，且在此期间内公司一直保持着盈利状态，同时满足法定的利润分配条件，那么该等股东便享有请求公司购回其所持股份的权利。
另外，在公司进行合并、分立或重大资产转让等行为，以及公司章程中规定的经营期限已届满或者存在章程规定的其他解散事宜发生之时，倘若股东大会以全体决议通过立法修改公司章程，从而使公司得以继续运营下去的情况下，股东同样能够提出撤资的诉求。
值得一提的是，由于各地法律规定不尽相同，因此在处理实际案件时应遵循当地法规的相关指引。
法律依据：
《中华人民共和国公司法》第七十四条
有下列情形之一的，对股东会该项决议投反对票的股东可以请求公司按照合理的价格收购其股权：
（一）公司连续五年不向股东分配利润，而公司该五年连续盈利，并且符合本法规定的分配利润条件的；
（二）公司合并、分立、转让主要财产的；
（三）公司章程规定的营业期限届满或者章程规定的其他解散事由出现，股东会会议通过决议修改章程使公司存续的。
自股东会会议决议通过之日起六十日内，股东与公司不能达成股权收购协议的，股东可以自股东会会议决议通过之日起九十日内向人民法院提起诉讼。

[律师回复] 解析：
首先，作为实施这一行为的主体，必须隶属于法人性质的组织架构之内，包括各类型的公司、企业乃至其他关联单位的员工或工作人员。
其次，行为者禁止利用职务赋予的特定权力以及非法手段，实施侵害所在单位财务资产的行为，并且所涉金额需达到一定的规模标准。
最后，从行为者的主观意识层面来看，他们必须具备明确的故意心态，而这种故意犯罪的动机主要是为了实现对本单位资产的非法占有。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
根据我国《中华人民共和国刑法》中关于犯罪行为的明确规定，倘若公司全体董事中的最高代表者涉嫌利用职务便利实施了挪用公款的不当举动，且该行为所涉及到的金额已经相当之大，或者是用于未经批准的非法目的亦或是超过了法定的归还期限达到了三个月之久，那么他们便有可能触犯挪用公款罪这一严重的刑事罪名。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第一百八十五条?
【挪用资金罪】商业银行、证券交易所、期货交易所、证券公司、期货经纪公司、保险公司或者其他金融机构的工作人员利用职务上的便利，挪用本单位或者客户资金的，依照本法第二百七十二条的规定定罪处罚。
【挪用公款罪】国有商业银行、证券交易所、期货交易所、证券公司、期货经纪公司、保险公司或者其他国有金融机构的工作人员和国有商业银行、证券交易所、期货交易所、证券公司、期货经纪公司、保险公司或者其他国有金融机构委派到前款规定中的非国有机构从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十四条的规定定罪处罚。
第三百八十四条?
【挪用公款罪】国家工作人员利用职务上的便利，挪用公款归个人使用，进行非法活动的，或者挪用公款数额较大、进行营利活动的，或者挪用公款数额较大、超过三个月未还的，是挪用公款罪，处五年以下有期徒刑或者拘役;情节严重的，处五年以上有期徒刑。挪用公款数额巨大不退还的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑。
挪用用于救灾、抢险、防汛、优抚、扶贫、移民、救济款物归个人使用的，从重处罚。

[律师回复] 解析：
关于侵占罪是否能够附带民事诉讼，需满足特定条件才可进行。
依照我方现行法律法规，对于普通侵占罪案件中的受害者而言，他们仅能依据法定程序，向有管辖权的法院提出追缴或责令退还其被非法占据财产的请求。
然而，倘若在犯罪行为人实施侵占财产过程中导致物品毁损乃至完全丧失，即使经过追缴或退赔后依然无法弥补所遭受的经济损失，他们仍然有权向人民法院另行提起民事诉讼，以寻求相应的损害赔偿。
法律依据：
《刑法》第二百七十条
将代为保管的他人财物非法占为己有，数额较大，拒不退还的，处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处二年以上五年以下有期徒刑，并处罚金。将他人的遗忘物或者埋藏物非法占为己有，数额较大，拒不交出的，依照前款的规定处罚。
本条罪，告诉的才处理。

[律师回复] 解析：
对于在山东临沂涉嫌犯下帮信罪行的人士，一般的司法判处将是三年以下的有期徒刑、拘役或者罚金等惩罚措施。
然而，若被告人在执行帮信罪责任的过程中，同时涉及到其他特定类型的犯罪行为，便会按照量刑较为严厉的相关法律法规进行定罪与判决。
最终的裁决结果将取决于具体案件的实际情况。
依据《中华人民共和国刑法》的规定，只需要有足够多的事实证据支持和证明帮信行为确实达到了情节严重的标准，才应被视为犯罪行为。
然而，我们同样必须承认并遵循法律规定，如果满足了下列条件中的任何一项，都应该符合刑法中所提到的“情节严重”的定义：
（1）为三个以上的受害者提供帮助；
（2）支付结算的金额超过了20万元人民币；
（3）首要责任人所获得的违法收益超过了1万元人民币；
（4）被判处两年内因为非法利用信息网络、帮助信息网络犯罪活动、破坏计算机信息系统安全等原因接受过行政处罚，并且在此之后再次参与到帮助信息网络犯罪活动之中；
（5）被帮助对象实施的犯罪行为已经导致了严重的后果。
法律依据：
《刑法》第二百八十七条
【帮助信息网络犯罪活动罪】
明知他人利用信息网络实施犯罪，为其犯罪提供互联网接入、服务器托管、网络存储、通讯传输等技术支持，或者提供广告推广、支付结算等帮助，情节严重的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金。
单位犯前款罪的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依照第一款的规定处罚。
有前两款行为，同时构成其他犯罪的，依照处罚较重的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
在涉及到故意伤害罪案件中，关于赔偿金额的具体标准可参考以下原则性指导：
首先，对于受害者身体遭受伤害的情况，加害方必须负担起必要的医疗费用、护理费用、交通费、营养费以及用于治疗和恢复所必需的其他支出，同时还需支付由于伤势或疾病导致的误工损失，这些都属于治疗与康复过程中的合理费用。
其次，如果导致受害者残疾，则需要承担辅助器具的购置费用以及对残疾赔偿金的支付责任；
若致人死亡，则还需支付丧葬费用以及死亡赔偿金。
至于具体的赔偿金额，则需要等到医疗结束后，确定医疗费、护理费、误工费等各项费用，并委托具有资质的司法鉴定机构进行伤残等级鉴定以及护理依赖程度鉴定，以此作为计算赔偿金额的依据。
法律依据：
《中华人民共和国民法典》第一千一百七十九条
侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。
造成残疾的，还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金；
造成死亡的，还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。

[律师回复] 解析：
关于雇主是否应该允许其雇员于周末期间进行额外工作以完成特定任务的问题，国家法律明确规定，无论是否进行了加班，雇主都必须据此做出相应决定并提供公正合理的补偿。
如果雇主选择让雇员加班，那么他们有责任按照相关法规向雇员支付双倍的加班费；
反之，若雇主认为不必要进行加班，那么他们应允许雇员通过调休进行适当休息。
至于调休时间的长短，通常会依据实际加班时长来确定，即加班时间越长，雇员有权申请调休的时间也就越长。
然而，究竟是选择支付加班工资还是给予调休，这实际上取决于雇主与雇员之间的协商结果，但在大多数情况下，雇主往往更倾向于选择调休作为替代方案。
法律依据：
《中华人民共和国劳动法》第四十四条
有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：
(一)安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;
(二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬;
(三)法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。

[律师回复] 解析：
在我国现行法律制度中，侵占犯罪被归类为需由受害者自行发起诉讼的自诉性刑事案件，这就意味着受害者必须自行前往法院提交诉讼请求。
同时值得注意的是，对于自诉案件，国家并不收取任何诉讼费用，也就是说，当遭受侵占行为侵害的受害者向法院提出诉讼时，无需支付任何诉讼费用。
侵占罪是指行为人未经合法授权，擅自将其受托保管的他人财产据为己有，或者将他人遗失或掩埋的物品非法占有，且涉案金额达到一定标准，且拒绝返还的行为。
侵占罪作为一种绝对的自诉案件类型，不存在任何例外情况。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百七十条
将代为保管的他人财物非法占为己有，数额较大，拒不退还的，处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金；
数额巨大或者有其他严重情节的，处二年以上五年以下有期徒刑，并处罚金。
将他人的遗忘物或者埋藏物非法占为己有，数额较大，拒不交出的，依照前款的规定处罚。
本条罪，告诉的才处理。

[律师回复] 解析：
关于抢劫罪，我国刑法相关法律明确规定了以下几个诉讼量刑标准：
第一个是在金额方面的要求，如果抢劫的财物价值在一千元至三千元之间，那么这将被视为数额较大的犯罪行为；
第二个是，如果抢夺的公私财物价值达到人民币三万元至八万元，那将被定义为数额巨大的犯罪行为；
最后一个也是最严重的，当抢夺的公私财物价值高达人民币二十万元至四十万元时，这将被认定为数额特别巨大的犯罪行为。
法律依据：
《刑法》第二百六十七条
抢夺公私财物，数额较大的，或者多次抢夺的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。
携带凶器抢夺的，依照本法第二百六十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
针对帮信罪这一罪名，初犯者在符合特定条件之下，才有可能被给予缓刑判决。
然而，这并不意味着所有此类案件都会获得缓刑的宽恕，因为缓刑并非无原则的宽松处罚措施，它必须要受到一定的约束和限制。
我们要明确，即便在当事人明知他人涉嫌犯罪情况下，依然为其提供协助，这种行为本身，即便尚未被单独认定为帮信罪，但仍有可能引发其他类型的犯罪行为。
根据我国现行法律法规的规定，若行为人被判定构成帮信罪，他将面临三年以下有期徒刑或拘役的严厉惩罚，并且还需缴纳相应的罚金。
从这一罪名所规定的刑罚来看，其最高刑期仅为三年以下，这无疑表明了这类犯罪行为的轻微性。
因此，在大多数情况下，被告人都有机会争取到缓刑的判决。
然而，要想获得缓刑，被告人必须同时满足以下五个条件：
首先，被告人所涉及的罪行应为拘役或三年以下有期徒刑；
其次，被告人的犯罪情节相对较轻；
第三，被告人应有悔过自新的表现；
第四，被告人不应存在再次犯罪的风险；
最后，宣告缓刑不会给被告人所在社区带来重大负面影响。
帮信罪，即帮助信息网络犯罪活动罪，只有当其导致了严重的后果，才能追究当事人的刑事责任。
通常情况下，法院在量刑时会依据犯罪的实际结果进行裁决。
对于单位犯罪而言，单位将承担罚金的处罚，而直接责任人则需承担有期徒刑的刑责。
因此，针对不同的案件情况，法院将会作出相应的处理决定。
法律依据：
《刑法》第七十二条
【缓刑的适用条件】对于被判处拘役、三年以下有期徒刑的犯罪分子，同时符合下列条件的，可以宣告缓刑，对其中不满十八周岁的人、怀孕的妇女和已满七十五周岁的人，应当宣告缓刑：
（一）犯罪情节较轻；
（二）有悔罪表现；
（三）没有再犯罪的危险；
（四）宣告缓刑对所居住社区没有重大不良影响。
宣告缓刑，可以根据犯罪情况，同时禁止犯罪分子在缓刑考验期限内从事特定活动，进入特定区域、场所，接触特定的人。
被宣告缓刑的犯罪分子，如果被判处附加刑，附加刑仍须执行。

[律师回复] 解析：
针对“帮助信息网络活动罪”，如果犯罪嫌疑人口头或书面表达了积极承认犯罪事实及忏悔之情并表现出良好的悔罪诚意，加上协助警方破案立功等条件，就可能会获得缓期执行徒刑的宽大处理。
总体来看，帮助信息网络活动罪是存在获得缓刑处理的可能性的。
然而，这种判决仍需视案件的具体情节而定。
若该行为严重影响到他人人身财产安全或构成对国家职能的威胁，缓刑则需要根据司法机关的最终判定来决定是否适用。
法律依据：
《刑法》第七十二条
【缓刑的适用条件】对于被判处拘役、三年以下有期徒刑的犯罪分子，同时符合下列条件的，可以宣告缓刑，对其中不满十八周岁的人、怀孕的妇女和已满七十五周岁的人，应当宣告缓刑：
（一）犯罪情节较轻；
（二）有悔罪表现；
（三）没有再犯罪的危险；
（四）宣告缓刑对所居住社区没有重大不良影响。
宣告缓刑，可以根据犯罪情况，同时禁止犯罪分子在缓刑考验期限内从事特定活动，进入特定区域、场所，接触特定的人。
被宣告缓刑的犯罪分子，如果被判处附加刑，附加刑仍须执行。

[律师回复] 解析：
（一）根据各个办理刑事案件阶段的不同特点，我们将采用按件收费的方式制定相应的收费标准。
1.在侦查阶段，每起刑事案件的收费标准为人民币2000至10000元不等；
2.在审查起诉阶段，每起刑事案件的收费标准为人民币2000至10000元不等；
3.在一审阶段，每起刑事案件的收费标准为人民币4000至30000元不等。
以上收费标准可以向下浮动，但并不受任何限制。
（二）对于二审、死刑复核、再审、申诉案件以及刑事自诉案件，其对应的律师服务费用均应按照一审阶段的收费标准进行收取。
（三）当同一家律师事务所承接一起刑事案件的多个阶段时，自第二阶段开始，我们将酌情减少收费。
（四）若被害人提出刑事附带民事诉讼案件，则其对应的律师服务费用应按照民事诉讼案件的收费标准进行收取。
（五）如果犯罪嫌疑人、被告人同时涉及到几个罪名或者数起犯罪事实，我们将按照所涉罪名或犯罪事实分别计算并收取相应的律师服务费用。
法律依据：
《律师服务收费管理办法》第九条
实行市场调节的律师服务收费，由律师事务所与委托人协商确定。
律师事务所与委托人协商律师服务收费应当考虑以下主要因素：
（一）耗费的工作时间；
（二）法律事务的难易程度；
（三）委托人的承受能力；
（四）律师可能承担的风险和责任；
（五）律师的社会信誉和工作水平等。

[律师回复] 解析：
关于劳务报酬仲裁文书中所载“劳动合同解除，双方自愿放弃原劳动关系的一切主张与权利”这一条款的含义，即意味着在双方都同意以仲裁形式解决劳动合同纠纷之后，双方各自所享有的权利以及所承担的义务将彻底终止，并出于自身意愿表示不会进一步向对方提出任何的权利主张。
在此基础上，劳动者与雇佣方有权依据《中华人民共和国劳动法》及《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规的规定，签订具有法律效力的劳动合同，从而建立起合法有效的劳动关系，并且在合同中明确约定了彼此之间的权利和义务。
法律依据：
《中华人民共和国劳动合同法》第五十条
用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。
劳动者应当按照双方约定，办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的，在办结工作交接时支付。
用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本，至少保存二年备查。

[律师回复] 解析：
在实施取保候审程序过程中，并不一定需要缴纳费用。
根据我国法律法规的明确规定，当人民法院、人民检察院以及公安机关决定对犯罪嫌疑人或被告采取取保候审措施时，应要求犯罪嫌疑人或被告提供保证人或者交纳保证金作为担保方式。
其中，取保候审的担保形式可分为保证人和保证金两种途径。
对于保证人而言，其必须满足以下条件方可担任：
（1）与案件本身无关；
（2）拥有足够的经济能力来承担担保责任；
（3）享有国家赋予的各项政治权利且人身自由不受任何限制；
（4）具备稳定的居所及稳定的收入来源。
若无法找到合适的保证人，亦可选择以交纳保证金的方式进行担保，但需确保在犯罪嫌疑人（被告人）取保候审期间内，其行为并未违反相关规定。
待取保候审期限届满或变更为其他强制措施时，将会退还保证金。
法律依据：
《刑事诉讼法》第六十七条
人民法院、人民检察院和公安机关对有下列情形之一的犯罪嫌疑人、被告人，可以取保候审：
(一)可能判处管制、拘役或者独立适用附加刑的;
(二)可能判处有期徒刑以上刑罚，采取取保候审不致发生社会危险性的;
(三)患有严重疾病、生活不能自理，怀孕或者正在哺乳自己婴儿的妇女，采取取保候审不致发生社会危险性的;
(四)羁押期限届满，案件尚未办结，需要采取取保候审的。
取保候审由公安机关执行。

[律师回复] 解析：
若您身陷侵占罪的法律纠纷中，那么您完全可以依照合法程序向当地人民法院提起诉讼。
依据我国《中华人民共和国刑法》对侵占罪做出的明确规定，那些擅自将被委托代管的他人财产据为己有的行为，且涉案金额达到一定程度、在经追讨后仍拒不归还的情况下，将面临两年以下的有期徒刑、拘役或是罚金等严厉处罚。
然而，需要特别指出的是，本条款所涉及的犯罪行为仅在受害者提出控告时方能得到司法机关的受理和审理。
法律依据：
《刑法》第二百七十条
【侵占罪】将代为保管的他人财物非法占为己有，数额较大，拒不退还的，处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金;数额巨大或者有其他严重情节的，处二年以上五年以下有期徒刑，并处罚金。
将他人的遗忘物或者埋藏物非法占为己有，数额较大，拒不交出的，依照前款的规定处罚。
本条罪，告诉的才处理。