钦州赠与合同怎么写才有效

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绑架罪属犯罪的一种，其成立需具备几个必要条件：
首先，在主体方面，应为一般公民皆可实施；
其次，在主观方面，罪犯必须具有明确的故意心态，且犯罪意图应当表现为希望通过勒索他人财务或是将他人当作人质，以达到自身非法利益的目的；
再次，从客体角度来看，绑架罪侵犯了他人的人身权利和自由，包括但不限于健康权、生命权以及人身自由权等基本人权；
最后，在客观方面，罪犯需要采取暴力、威胁、麻醉或其他非法手段来控制他人，从而实现其犯罪目的。
法律依据：
《刑法》第二百三十九条
【绑架罪】以勒索财物为目的绑架他人的，或者绑架他人作为人质的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产；
情节较轻的，处五年以上十年以下有期徒刑，并处罚金。
犯前款罪，杀害被绑架人的，或者故意伤害被绑架人，致人重伤、死亡的，处无期徒刑或者死刑，并处没收财产。
以勒索财物为目的偷盗婴幼儿的，依照前两款的规定处罚。

[律师回复] 解析：
在行政诉讼领域，一审判决所涉及的类别主要包括以下几种：
维持判决、撤销判决、履行判决、变更判决、确认判决以及驳回诉讼请求判决等。
同时，每种判决都有着明确的适用范围和条件，具体如下：
首先，必须有充分可靠的证据作为支持；
其次，所适用的法律法规必须准确无误；
最后，整个审判过程必须严格遵守相关的法定程序。
法律依据：
《行政诉讼法》第二条
公民、法人或者其他组织认为行政机关和行政机关工作人员的行政行为侵犯其合法权益，有权依照本法向人民法院提起诉讼。前款所称行政行为，包括法律、法规、规章授权的组织作出的行政行为。

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视情况而定，对于在苏州市所实施的盗窃犯罪行为的量刑标准作如下表述：
若盗窃公私财物价值达到人民币1000元至3000元之间、30000元至100000元之间以及300000元至500000元之间的，应分别被认定为《中华人民共和国刑法》中所规定的“数额较大”、“数额巨大”和“数额特别巨大”。
依据相关法律法规，对于盗窃数额较大的罪犯，将面临三年以下有期徒刑、拘役或管制的刑事处罚，同时还需承担罚金的民事责任；
对于盗窃数额巨大或存在其他严重情节的罪犯，将面临三年以上十年以下有期徒刑的刑事处罚，同样需要承担罚金的民事责任；
而对于盗窃数额特别巨大或存在其他特别严重情节的罪犯，将面临十年以上有期徒刑或无期徒刑的刑事处罚，同时还需承担罚金或没收财产的民事责任。
法律依据：
《刑法》第二百六十四条
【盗窃罪】盗窃公私财物，数额较大的，或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；
数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。

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在我国刑法典中，对敲诈勒索罪的认定主要需根据以下四项要件进行综合分析和判断：
首先，犯罪所侵害的客体必须是公私财产的所有权以及他人的人身权利或其他合法权益；
其次，在客观方面，则要求行为人采取诸如威胁、恐吓、恫吓等强制性手段，使受害者被迫交付财物；
再次，本罪的主体通常为一般自然人；
最后，从主观层面来看，行为人必须具有明确的非法占有目的，即直接故意。
法律依据：
《刑法》第二百七十四条
敲诈勒索公私财物，数额较大或者多次敲诈勒索的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑，并处罚金。

[律师回复] 解析：
1.关于取保候审的期限问题，尚未存在明确且固定的终止日期。
然而，最长的时长不得超出12个月这个上限范围。
2.自取保候审启动之后起，倘若在公安机关进行侦查阶段、人民检察院进行审查起诉阶段以及法院进行审判阶段的任一环节之中，任何执法机构审核认定该案件所持有的证据材料尚不足以证明其涉及到的行为构成犯罪或不应被追究刑事责任，则须立即解除对嫌疑人个人的保护性措施——取保候审，并且在解除之后，当事人将无需再面临任何法律纠纷及罪责追究的风险。
3.在涉及取保候审的案件办理过程中，公安机关如若在侦查过程中发现原本应追究犯罪嫌疑人法律责任的情况已发生转变，即不应再继续追责，那么他们将会撤回该案并使其终结处理。
唯有当犯罪事实已经非常清晰可见，且根据所掌握的证据材料可以确信无疑地证实犯罪嫌疑人的罪行，这样的案件才能够被移交给人民检察院进行进一步的审查与起诉工作。
法律依据：
《刑事诉讼法》第七十九条
人民法院、人民检察院和公安机关对犯罪嫌疑人、被告人取保候审最长不得超过十二个月，监视居住最长不得超过六个月。
在取保候审、监视居住期间，不得中断对案件的侦查、起诉和审理。
对于发现不应当追究刑事责任或者取保候审、监视居住期限届满的，应当及时解除取保候审、监视居住。
解除取保候审、监视居住，应当及时通知被取保候审、监视居住人和有关单位。

[律师回复] 解析：
鉴于当前我国邮政服务的高效可靠，当催收通知书被成功投递之后，一般都能确保让债务人知晓其内容。
因此，在司法实践当中，如果当事人能够充分提供邮件交寄以及催收通知送达的相关证据，那么我们就应该采用高度盖然性的判断标准，来推断出债权人是否已经将其主张权利的意愿传达给了债务人。
除非债务人能够提出有力的反证，足以推翻债权人所提供的证据，否则我们应当认定债权人确实向债务人表达了其权利主张，这也会直接导致诉讼时效的中断。
法律依据：
《民法典》第一百九十五条
有下列情形之一的，诉讼时效中断，从中断、有关程序终结时起，诉讼时效期间重新计算：
（一）权利人向义务人提出履行请求;
（二）义务人同意履行义务;
（三）权利人提起诉讼或者申请仲裁;
（四）与提起诉讼或者申请仲裁具有同等效力的其他情形

[律师回复] 解析：
若被告人涉及行贿犯罪行为，且因其行贿以获取不当利益的行为情节严重者，或对国家利益造成重大损害的情况下，依法应处以五年以上十年以下有期徒刑，那么此案的追诉时限将延长至十年。
然而，对于情节特别严重的案件，即处以十年以上有期徒刑的情况，其追诉时限将进一步延长至十五年。
而在被判处无期徒刑的情况下，其追诉时限将被规定为二十年。
法律依据：
《刑法》第八十七条
【追诉时效期限】犯罪经过下列期限不再追诉：
（一）法定最高刑为不满五年有期徒刑的，经过五年；
（二）法定最高刑为五年以上不满十年有期徒刑的，经过十年；
（三）法定最高刑为十年以上有期徒刑的，经过十五年；
（四）法定最高刑为无期徒刑、死刑的，经过二十年。
如果二十年以后认为必须追诉的，须报请最高人民检察院核准。

[律师回复] 解析：
扣减员工薪酬额度，应以不超出该名员工的月度薪资总金额的20%为上限，并且在此基础上剩余部分必须仍然保证维持在所在地区的最低工资标准以上。
关于绩效表现如何构成薪酬扣除的具体规则，则需根据用人单位所制定并经法律认可的绩效考核制度来衡量与执行。
若用人单位未能建立起完善的考核体系，便无权擅自对员工的绩效工资进行任何形式的扣减，否则将被视为违法行为，即克扣工资。
法律依据：
《工资支付暂行规定》第十六条
因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的，用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。经济损失的赔偿，可从劳动者本人的工资中扣除。但每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20％。若扣除后的剩余工资部分低于当地月最低工资标准，则按最低工资标准支付。

[律师回复] 解析：
关于抢夺罪的既遂标准须依照以下规定执行：
在抢夺行为实施完毕且实际上已非法据有了社会公共财产与私人财物时，即可视为本罪的既遂状态。
然而，抢夺社会公共财产与私人财物时，必须满足金额较大或是多度抢夺这两个条件方能构成犯罪，也就是习惯上所说的“数额较大”与“多次抢夺”构成抢夺罪所必需的法定条件。
需要着重强调的是，判断既遂的标准在于实际占有了社会公共财产与私人财物。
法律依据：
《刑法》第二百六十七条
抢夺公私财物，数额较大的，或者多次抢夺的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。
携带凶器抢夺的，依照本法第二百六十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
蓄意实施非法性的人身伤害犯罪，将会触犯故意伤害罪。
该罪名涉及对他人身体的伤害，其具体量刑标准如下所示：
若伤害程度较轻，则处以三年以下有期徒刑、拘役或管制的处罚；
而对于造成他人重伤的情况，将面临三年以上、十年以下有期徒刑的惩罚；
如果不幸导致他人死亡或采取极具残忍性质的手法使他人重伤并造成严重残疾，法院将处以十年以上乃至终身监禁或死刑的严厉制裁。
法律依据：
《刑法》第二百三十四条
【故意伤害罪】故意伤害他人身体的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。
犯前款罪，致人重伤的，处三年以上十年以下有期徒刑;致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的，处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。
本法另有规定的，依照规定。

[律师回复] 解析：
行为人在案发现场以暴力、威胁或其他非法手段，强行掠夺公民及法人财产的，将依法受到相应惩治。
根据法律规定，对于此类犯罪分子，应判处三年以上至十年以下有期徒刑，并处相应罚金；
如果犯罪分子在他人住宅内进行抢劫、或者在公共交通工具上行窃等严重情节者，将被处以十年以上有期徒刑、无期徒刑乃至死刑，同时还需缴纳罚金或没收全部财产。
法律依据：
《刑法》第二百六十三条
第一款规定，以暴力、胁迫或者其他方法抢劫公私财物的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑，并处罚金或者没收财产。
《刑法》第二百六十三条
以暴力、胁迫或者其他方法抢劫公私财物的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑，并处罚金或者没收财产。

[律师回复] 解析：
抢劫罪的入罪标准并不特别强调所劫取财物的价值，只要实施了抢劫行为即视为犯罪成立。
若以暴力手段、恐吓方式或是其他方式夺取公共或私人财产的，应被判处三年以上十年以下有期徒刑，同时还需缴纳罚金。
倘若抢劫所得金额较为庞大，那么定罪量刑将进一步加重，可能将面临十年以上有期徒刑、无期徒刑甚至是死刑，且需附加罚金或者没收全部个人财产。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百六十三条
【抢劫罪】以暴力、胁迫或者其他方法抢劫公私财物的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；有下列情形之一的，处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑，并处罚金或者没收财产：
（一）入户抢劫的；
（二）在公共交通工具上抢劫的；
（三）抢劫银行或者其他金融机构的；
（四）多次抢劫或者抢劫数额巨大的；
（五）抢劫致人重伤、死亡的；
（六）冒充军警人员抢劫的；
（七）持枪抢劫的；
（八）抢劫军用物资或者抢险、救灾、救济物资的。

[律师回复] 解析：
依据我国现行刑法典的相关规定，交通肇事罪的追诉期限定为十年。
这是由于该类罪行的最高法定刑设定在七年以上有期徒刑，且根据法条明确规定，法定最高刑为五年以上但不足十年有期徒刑的违法行为，若在历经十年后仍未受到相应的刑事追究，则将自动撤销案件，不再进行追诉。
因此，足以证明交通肇事罪的追诉期限的确为十年。
法律依据：
《刑法》第八十七条
犯罪经过下列期限不再追诉：
（一）法定最高刑为不满五年有期徒刑的，经过五年；
（二）法定最高刑为五年以上不满十年有期徒刑的，经过十年；
（三）法定最高刑为十年以上有期徒刑的，经过十五年；
（四）法定最高刑为无期徒刑、死刑的，经过二十年。
如果二十年以后认为必须追诉的，须报请最高人民检察院核准。

[律师回复] 解析：
该罪名以国家工作人员作为犯罪主体；
在主观层面上，应具有故意心态；
其所侵犯的客体，乃是国家机关工作人员所持有的职务廉洁性；
而在客观方面，则表现为行为人为获取他人财物或其他利益，利用自身职务之便，向他人索要财物，或者非法收取他人财物，从而为他人谋求利益。
法律依据：
《刑法》第三百八十五条
国家工作人员利用职务上的便利，索取他人财物的，或者非法收受他人财物，为他人谋取利益的，是受贿罪。
国家工作人员在经济往来中，违反国家规定，收受各种名义的回扣、手续费，归个人所有的，以受贿论处。

[律师回复] 解析：
关于受贿罪的追诉期限，具体内容如下：
首先，如若犯罪嫌疑人因犯受贿罪而涉案金额较大、情节较为严重者，且其所受到的处罚是判处三年以下有期徒刑或是拘役的话，那么追诉期限则设定为五年。
其次，假如犯罪嫌疑人因受贿罪而涉案金额巨大、情节严重，因而被法院判决处以三年以上但不超过十年的有期徒刑的话，那么追诉期限便设定为十年。
最后，如果犯罪嫌疑人因受贿罪而涉案金额特别巨大、情节特别严重，并因此被法院判处十年以上有期徒刑或者无期徒刑的话，那么追诉期限将设定为二十年。
法律依据：
《刑法》第八十七条
犯罪经过下列期限不再追诉：
（一）法定最高刑为不满五年有期徒刑的，经过五年；
（二）法定最高刑为五年以上不满十年有期徒刑的，经过十年；
（三）法定最高刑为十年以上有期徒刑的，经过十五年；
（四）法定最高刑为无期徒刑、死刑的，经过二十年。如果二十年以后认为必须追诉的，须报请最高人民检察院核准。

[律师回复] 解析：
寻衅滋事罪，是指犯罪分子无视法律法规，放任自我，肆意挑战社会秩序，殴打他人、扰乱公共场所秩序、损害公私财物等行为。
中华人民共和国《刑法》对寻衅滋事罪的具体行为方式进行了明确规定，主要包括以下四种类型：
（1）任意殴打他人，情节恶劣者；
（2）追逐、拦截、辱骂、恐吓他人，情节恶劣者；
（3）强行索取、占有他人财物，情节严重者；
（4）在公共场所制造混乱，导致公共场所秩序严重失控者。
法律依据：
《刑法》第二百九十三条
【寻衅滋事罪】
有下列寻衅滋事行为之一，破坏社会秩序的，处五年以下有期徒刑、拘役或者管制：
（一）随意殴打他人，情节恶劣的；
（二）追逐、拦截、辱骂、恐吓他人，情节恶劣的；
（三）强拿硬要或者任意损毁、占用公私财物，情节严重的；
（四）在公共场所起哄闹事，造成公共场所秩序严重混乱的；
纠集他人多次实施前款行为，严重破坏社会秩序的，处五年以上十年以下有期徒刑，可以并处罚金。

[律师回复] 解析：
判定为洗钱罪所需满足的条件即在于行为人本身是否有实施洗钱活动的行为，以及他们的这种行为背后所隐藏的目的究竟是什么，是不是想通过此举来掩盖或者隐瞒他们涉及毒品犯罪或其他组织犯罪等非法收入及这些收入所衍生出来的经济利益的真实来源与实质性质。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第一百九十一条
掩饰、隐瞒毒品犯罪、恐怖活动犯罪、走私犯罪、贪污贿赂犯罪、破坏金融管理秩序犯罪、金融诈骗犯罪的所得及其产生的收益的来源和性质，有下列行为之一的，没收实施以上犯罪的所得及其产生的收益，处五年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金;情节严重的，处五年以上十年以下有期徒刑，并处罚金：
(1)提供资金帐户的;
(2)将财产转换为现金、金融票据、有价证券的
(3)通过转帐或者其他支付结算方式转移资金的;
(4)跨境转移资产的;
(5)以其他方法掩饰、隐瞒犯罪所得及其收益的来源和性质的。

[律师回复] 解析：
非法吸收公众存款或变相吸收公众存款的行为，扰乱了国家正常的金融管理秩序，依据《中华人民共和国刑法》第一百七十六条的规定，将被判处三年以下有期徒刑或者拘役，同时还需要缴纳二万元人民币以上至二十万元人民币以下的罚金；
若涉及金额特别庞大或者具有其他严重情节的情况下，则将会面临更为严厉的处罚——判处三年以上十年以下有期徒刑，并且还需缴纳五万元人民币以上至五十万元人民币以下的罚金。
法律依据：
《刑法》第一百七十六条
【非法吸收公众存款罪】非法吸收公众存款或者变相吸收公众存款，扰乱金融秩序的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金;数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金;数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑，并处罚金。
单位犯前款罪的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依照前款的规定处罚。
有前两款行为，在提起公诉前积极退赃退赔，减少损害结果发生的，可以从轻或者减轻处罚。

[律师回复] 解析：
关于盗窃罪的涉及金额的基本规定如下：
当公民个人盗窃公共或私人财物数量达到一定程度时，就可以视为违法犯罪行为。
具体来说，该财物价值量必须介于一千元至三千元之间，才会被判定为数额较大；
如果该财物价值量在三万元至十万元之间，则可被判定为数额巨大；
而当该财物价值量超过三十万元至五十万元时，便可被判定为数额特别巨大。
对于盗窃罪的判决，根据不同的情况，可能会判处三年以下的有期徒刑、拘役或者管制，同时还可能会被处以罚金；
如果数额巨大，那么可能会被判处三年以上十年以下的有期徒刑，同样需要缴纳罚金；
而当数额特别巨大时，可能会被判处十年以上的有期徒刑甚至无期徒刑，并且还需缴纳罚金或者没收财产。
盗窃罪，顾名思义，就是指那些以非法占有为目的，通过各种手段盗窃公共或私人财物的行为。
这种行为通常包括但不仅限于以下几种方式：
盗窃公私财物数额较大的行为、多次盗窃的行为、入户盗窃的行为、携带凶器盗窃的行为以及扒窃公私财物的行为。
值得注意的是，盗窃罪只能由故意构成，也就是说，行为人必须明确知道自己所窃取的是他人占有的财物，而不是自己所拥有的财物。
如果行为人误以为是自己占有、所有的财物而将其取回，那么这并不构成盗窃罪。
然而，我们不能简单地认为，只要行为人误以为是遗忘物的，就缺乏盗窃的故意。
因为他人“占有”是一个规范的要素，只要行为人认识到了被法官评价为他人占有的前提事实，就应认为行为人具备了盗窃罪的认识内容。
例如，即使行为人误以为高尔夫球场内水池中的高尔夫球是遗忘物而取走，也应认定其有盗窃罪的故意。
法律依据：
《刑法》第二百六十四条
【盗窃罪】盗窃公私财物，数额较大的，或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；
数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。

[律师回复] 解析：
若雇主未经员工同意便擅自更改劳动合同的条款，则该变更行为将被视为无效。
在订立与变更劳动合同时，雇主与员工都应以真诚、公平的态度进行磋商，不得有任何一方未经协商而私自修改劳动合同。
若其中任一方擅自作了修改，那么其变更后的条款对于另一方并不具备法律上的约束力，且另一方可向擅自修改方提出违约赔偿要求。
法律依据：
《中华人民共和国劳动合同法》第三十五条
用人单位与劳动者协商一致，可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同，应当采用书面形式。
变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。