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公司对外担保要求董事会决议吗，或必须董事同意吗？
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监事必须参加董事会吗？
监事不是必须要参加董事会的；可要参加也可以要求不参加这不是强制性要求的；而且也要看公司的规章制来进行决定；而且就算是监事参加也不能提出任何的建议，这都是有规定的。
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公司经营刑事案件开庭原告必须到庭
[律师回复] 在刑事案件开庭之际，原告通常是应当到场的。因为原告作为控告方，其亲临法庭，能让法庭全方位地知晓案件的实际情况以及被害人的诉求。这对于案件的审理以及最终判决有着极为关键的意义。
倘若原告存在正当的缘由而无法到庭，只要经过法庭的准许，是可以委托诉讼代理人来代为出席的。然而，倘若原告不出庭，那极有可能对案件的审理进程以及判决结果产生影响，法庭会依据具体的情形来妥善处理。
总之，从原则上来说，原告应该到庭参与刑事案件的开庭审理，唯有如此，才能更好地维护自身的合法权益，同时也能确保司法程序得以公正地进行。
倘若原告存在正当的缘由而无法到庭，只要经过法庭的准许，是可以委托诉讼代理人来代为出席的。然而，倘若原告不出庭，那极有可能对案件的审理进程以及判决结果产生影响，法庭会依据具体的情形来妥善处理。
总之，从原则上来说，原告应该到庭参与刑事案件的开庭审理，唯有如此，才能更好地维护自身的合法权益，同时也能确保司法程序得以公正地进行。
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快速解决“刑事辩护”问题
交通赔偿有必要请律师
[律师回复] 1. 若事故责任清楚、赔偿金额明确且双方能友好协商，没必要请律师，可自行与对方及保险公司沟通协商。
2. 若事故复杂，涉及多方责任认定、伤残鉴定等情况，请律师很有必要。律师能收集证据，准确计算赔偿项目和金额，还能专业谈判，维护合法权益。
3. 若对法律程序不了解、拿捏不准自身权益，请律师能让人安心，提高获赔成功率，使赔偿金额更合理。应根据具体情况决定是否请律师，保障自身权益。
2. 若事故复杂，涉及多方责任认定、伤残鉴定等情况，请律师很有必要。律师能收集证据，准确计算赔偿项目和金额，还能专业谈判，维护合法权益。
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拖欠工资起诉有哪些证据要求？
[律师回复] 要能证明劳动关系及工资拖欠事实的证据，如劳动合同、工资条、考勤记录等。可先与单位协商，不行就向劳动监察部门投诉或直接向法院起诉。
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取保候审担保人的条件是，必须是吃财政或者企业法人吗？有没有这方面的要求？
[律师回复] 取保候审担保人不必须是吃财政或企业法人。只要与本案无牵连，有能力履行保证义务，享有政治权利且人身自由未受限制，有固定住处和收入就行。
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董事会秘书是董事吗 董事会成员必须是股东吗
不是，董事会秘书只属于高级管理员，董事长是由股东选用出来的，董事会秘书是只是董事长自己选用的高级管理人员。董事会是由董事组成的、对内掌管公司事务、对外代表公司的经营决策机构。公司设董事会，由股东会选举。董事会设董事长一人，副董事长一人，董事长、副董事长由董事会选举产生。
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公司经营游戏号被人盗了，并且号被毁了，能要求全款赔偿吗
[律师回复] 这得看具体情况。可先收集证据，证明损失，再与对方协商，协商不成可向法院起诉要求赔偿。但能否全款赔不一定，由法院根据实际情况判定。
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快速解决“损害赔偿”问题
我无证驾驶摩托车撞人需要承担什么责任？
[律师回复] 无证驾驶摩托车撞人，需承担民事赔偿责任，可能还涉及行政甚至刑事责任。应积极赔偿伤者，配合警方调查处理。若构成犯罪，会被依法追究。
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家里老人去世了 但有遗嘱 只写了一句话按手印了也有见证人 但是还有老太太在 老头没了 子女有三个 大闺女现在把老二弟弟告了老三告了把老太太告了 要求继承房屋遗产
[律师回复] 遗嘱有效，按遗嘱执行。老太太有相应权利。子女告老太太不合理。可协商或诉讼解决，由法院依法判定各方权益。
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工伤住院护理费是谁承担?社保局哦？
[律师回复] 工伤住院护理费一般由用人单位承担。若用人单位已缴纳工伤保险，符合规定的部分由工伤保险基金支付，其余由用人单位支付。具体可根据实际情况确定。
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公司必须设立董事会吗
我们的工作、学习甚至平常生活过程中，相信会遇到很多法律方面的问题，本篇文章对我们可能遇到的法律问题作出了具体的法律知识解答，希望可以通过这篇文章帮助您了解更多与公司必须设立董事会吗相关的法律方面知识。
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公司经营哪些条件能支持我要求补偿？
[律师回复] 这要看具体情况，比如对方违约、侵权等。要收集好相关证据，证明自己遭受损失，然后可依法主张补偿。
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快速解决“劳动纠纷”问题
父亲赡养说明，
父母父母的赡养费由儿子承担，女儿无须承担，有没有法律效益？
[律师回复] 这种约定没有法律效力。子女都有赡养父母的义务，不能通过约定免除女儿的责任。应共同承担赡养义务，协商不成可诉至法院，由法院根据实际情况判决。
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小包工头亏了，工人工资谁来承担
[律师回复] 一般应由小包工头承担工人工资。若小包工头无力支付，发包方可能需在欠付工程款范围内承担责任。工人可先与小包工头协商，协商不成可通过法律途径解决。
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超过60岁被公司辞退，想了解：我是否有权利申请劳动仲裁或提起诉讼？
[律师回复] 超过 60 岁一般不属劳动关系，不适用劳动仲裁。但可依劳务合同约定，看是否可通过诉讼维权，具体还需结合实际情况判断。
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公司监事必须参加董事会吗？
监事并不是必须参加董事会的，而且监事并不能参加董事会，只能列席会议，对会议事项提出建议和质询。董事会召开之前，会将时间地点通知监事。董事会由董事长主持，对公司经营中的重大事项进行表决，之后形成董事会决议。
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公司经营请问，我买了一层商务办公楼，担物业从来没来没打扫过，包括楼梯走廊多没来打扫过，想这种情况，我要付物业费吗？
[律师回复] 虽然物业未尽打扫义务，但不能以此完全拒付物业费。可先与物业沟通要求改进，若仍无改善，可考虑通过合法途径主张少付部分物业费。
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快速解决“房产纠纷”问题
拆迁合同中违约方需承担哪些法律责任？
[律师回复] 拆迁合同违约方可能要承担继续履行、赔偿损失等责任。具体责任依合同约定和实际情况确定，可协商或诉讼解决，以维护守约方合法权益。
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原劳动合同未到期单位又要求签新合同。，补充：没有后来有个多管闲事的要求增加东西，然后降低工资。
[律师回复] 单位做法不合理。可先与单位协商，表明不同意降薪等变动，若协商不成可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁，依法维护自身权益。
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私人老板拖欠工资不给怎么处理？，想了解拖欠工资的情况下，我能要求哪些赔偿？
[律师回复] 可先与老板协商，协商不成找劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。能要求补发工资及相应经济补偿等。要注意保留相关证据，如劳动合同、工资条等。
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股东会前必须开董事会吗
是的，先开董事会拿出具体方案后，再开股东大会进行审议和表决，通过了就可以实施，否决了就不能实施的。因为上市公司的董事会是日常最高管理机构，而股东大会是上市公司的最高权力机构。
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公司经营9月底离职后，公司到现在都没有发9月份的工资，劳动仲裁的话可以要求赔偿金嘛？
[律师回复] 可以要求。先收集证据，如劳动合同、工资条等，然后向劳动仲裁委申请仲裁，要求公司支付工资和赔偿金。
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快速解决“劳动纠纷”问题
欺诈未成年打工不给够工资 要求调解 调解不了 怎么办的
[律师回复] 可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。若涉及欺诈，还可考虑报警。要注意收集证据，如工作记录、聊天记录等，以维护自身合法权益。
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