行政案件申请执行期限是如何界定的

[律师回复] 判决书生效后要及时申请执行，别超期限。准备好申请书和相关证据材料，去法院立案庭申请执行就行。尽快行动，以免对方转移财产。

[律师回复] 我不太清楚涿州当地具体有哪些做执行代理的律师。你可以通过当地律师协会或上网查询相关信息，也可向朋友打听，找到合适的律师后再详细沟通具体事宜。

[律师回复] 营业执照不注销可能影响个人信用等。解决方案是尽快办理注销手续，准备好相关材料去登记机关办理，按流程操作即可。

[律师回复] 根据法律规定，这种情况劳动者有权要求签订无固定期限劳动合同。可与公司协商，若公司拒绝，可通过劳动仲裁等途径维护自身合法权益。

[律师回复] “以其认缴的出资额为限”就是股东按承诺的出资额承担责任，超出部分不担责。比如认缴 10 万，就最多承担 10 万的责任。这是对股东责任的一种限定。

[律师回复] 可以起诉。即便对方是失信人员，也不影响你通过诉讼维护权益，拿到胜诉判决后可申请强制执行，发现对方财产随时执行。

[律师回复] 无固定期限员工遭裁员，应按工作年限获得经济补偿。可与企业协商，若协商不成，可申请劳动仲裁。要注意保留相关证据，如劳动合同、工资条等，依法维护自身权益。

[律师回复] 担保人进拘留所，应尽快联系执行法官，了解情况并协商解决办法，如提供新的担保或履行义务等，争取早日解除拘留。

[律师回复] 履行生效法律文书确定的义务，或提供有效担保并经申请执行人同意，或经法院审查核实后，可申请解除限制高消费令。

[律师回复] 9 岁属无刑事责任能力人，不予行政处罚合理。若认为有错误，可申请复议，但需有证据支持，否则意义不大。

[律师回复] 刑事案件转行政案件需符合一定条件，如情节显著轻微、危害不大等。具体由办案机关根据实际情况判断和决定，会依法依规进行处理。

[律师回复] 可先与第三人协商，若协商不成，可进行劳动仲裁，要求用人单位承担相应责任。若对仲裁结果不服，再考虑行政诉讼。具体可根据实际情况判断。

[律师回复] 一般情况下，夫妻共同房产中一方债务，可执行其份额。但实践中需综合考虑多种因素，如债务性质等。若房产被执行，非债务方可主张自身权益。具体情况还需具体分析。

[律师回复] 超过行政诉讼时效一般不能提起诉讼，但如有特殊情况可申请延长时效。可先尝试申请，若不行，也可寻求其他途径解决，比如向上级部门反映等。具体还需根据实际情况判断。

[律师回复] 廉租房一般没有固定居住年限规定，但需符合相关条件。若条件变化不再符合，可能需退出。具体以当地政策为准。若有疑问，可向当地住房保障部门咨询。

[律师回复] 这种情况一般不会有太大问题。不过以后要注意避免类似情况，以免引起不必要麻烦。若担心，可咨询当地法院执行部门，了解具体影响。

[律师回复] 您好，没有产权证不能办理营业执照

[律师回复] 我新公司能否继续享受原公司的生育津贴政策？


在探讨新公司是否能够继续享受原公司的生育津贴政策时，需要考虑以下几个关键因素：

首先，生育津贴是生育保险的一部分，其目的是为女职工在生育期间提供经济支持。根据相关规定，生育津贴的发放通常基于用人单位为职工缴纳的生育保险费。因此，生育津贴的享受与职工所在单位的生育保险缴费情况密切相关。

生育保险的缴纳情况：如果您在新公司继续缴纳生育保险费，并且满足领取生育津贴的条件，您可以按照新公司的规定流程申领生育津贴。一般情况下，只要新公司为您缴纳生育保险，您就可以享受生育保险待遇，包括生育津贴和生育医疗费用。

生育津贴的计算：生育津贴的金额通常是根据职工所在用人单位上年度职工月平均工资来计算的。因此，如果您在新公司工作并缴纳生育保险，生育津贴将基于新公司的工资标准计算。

更换工作单位的影响：如果您在怀孕期间更换了工作单位，且新单位也缴纳了生育保险费，那么生育津贴的发放将会基于新单位的工资标准。然而，如果在换工作之前已经怀孕，并且在原单位已经享受了生育保险待遇，可能需要根据具体情况来确定生育津贴的发放单位。

未缴纳生育保险的情况：如果新单位或原单位没有缴纳生育保险费，生育津贴的发放可能会受到影响。在这种情况下，您可能无法从生育保险基金中获得生育津贴，而需要依赖用人单位按照相关规定进行支付。

总之，您在新公司能否继续享受生育津贴，主要取决于新公司是否为您缴纳了生育保险费以及您是否满足领取生育津贴的条件。在实际操作中，建议您咨询相关社保部门或专业人士以获取最准确的指导。

[律师回复] 法院限高后会通知本人。 法院在限制高消费后,会向被执行人发出限制消费令,并通知其有关限制高消费的具体内容和要求。

[律师回复] 你好，可以描述一下详细情况