我女朋友说要我借钱给她，结果借一次又一次，然后把我拉黑了，看见她有另一个男朋友，这属不属于诈骗？

[律师回复] 你可以报警，由警察对他进行处理。

[律师回复] 如果父亲先走了，然后爷爷再走，那么孩子可以继承父亲该继承的，

[律师回复] 您好！既然打了借条，双方就是民间借贷的关系，对方可向法院起诉；对方骚扰家人违法，可报警处理。

[律师回复] 你好，你想问的法律问题，具体描述详细，进一步详谈解决

[律师回复] 可以具体沟通下，是怎么样呢

[律师回复] 婚姻存续期间夫妻一方所获得的奖金应当作为夫妻共同财产，但离婚时，是对现存的夫妻共同财产余额进行分割。若奖金已用于家庭消费，无剩余，则不应再予以分割。

[律师回复] 你好，需要咨询的具体法律问题？

[律师回复] 这个有可能涉及敲诈勒索罪

[律师回复] 保留证据，可以要求删除等

[律师回复] 你好，双方伤情如何？发生多久了

[律师回复] 报警处理什么？想干嘛？

[律师回复] 有没有约定利息，借条等

[律师回复] 您好建议您详细描述问题

[律师回复] 解析：
对于个人在网络贷款过程中所产生的债务问题，需结合实际情况进行判断，以确定其是否属于夫妻共同承担的范畴。若该笔借款并未被用于家庭日常开支，则应归类于个人债务；反之，若该笔借款被用于家庭支出，则应视为夫妻共同债务。
然而，值得注意的是，若该笔网络贷款系夫妻双方共同签署，即使并未被用于家庭生活，亦可被判定为夫妻共同债务。关于夫妻一方的债务法律规定主要包括以下几个方面：共同债务的清偿、约定财产制共同债务、夫妻共同债务认定、平等处理夫妻共同财产以及共同债务的认定等。
此外，男女各自在婚前所负担的债务，即在结婚前一方或双方对外所欠的债务，通常在离婚时仍被视为个人债务，由个人负责偿还。
法律依据：
《民法典》第一千零六十四条
夫妻双方共同签名或者夫妻一方事后追认等共同意思表示所负的债务，以及夫妻一方在婚姻关系存续期间以个人名义为家庭日常生活需要所负的债务，属于夫妻共同债务。
夫妻一方在婚姻关系存续期间以个人名义超出家庭日常生活需要所负的债务，不属于夫妻共同债务；
但是，债权人能够证明该债务用于夫妻共同生活、共同生产经营或者基于夫妻双方共同意思表示的除外。

[律师回复] 解析：
在逾期超出三个月之后，支付宝方面便拥有了进行法律诉讼的法定权利，然而并非是在逾期满三个月的那一刹那，支付宝方面立即展开诉讼程序，而是将根据实际情况进行个性化的分析处理。当客户的逾期时间过于漫长，且所拖欠的贷款金额相当庞大，且经过多次电话或短信催收皆未能得到有效回应，甚至无法取得客户本人的联系信息时，支付宝方面才可能选择向法院提交诉状，进而借助于法律途径以期促使客户尽快履行还款义务。
法律依据：
《民法典》第一百八十八条
普通诉讼时效、最长权利保护期间，向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效期间为三年。
法律另有规定的，依照其规定。
诉讼时效期间自权利人知道或者应当知道权利受到损害以及义务人之日起计算。
法律另有规定的，依照其规定。
但是，自权利受到损害之日起超过二十年的，人民法院不予保护，有特殊情况的，人民法院可以根据权利人的申请决定延长。

[律师回复] 解析：
非法占据农民的耕种土地，严重违反了《中华人民共和国土地管理法》，若情节严重，已经触犯刑律，则需要依据《中华人民共和国刑法》进行司法判定和量刑处置。对于此类行为，应给予其严厉的法律制裁，要求违法者在规定时间内纠正或整治其不当行为，同时可依法对其处以罚款。如果该行为已构成非法占用农用地罪，那么将面临五年以下有期徒刑或者拘役的刑事惩罚，并且还需承担相应的罚金责任。
法律依据：
《中华人民共和国土地管理法》第七十五条
违反本法规定，占用耕地建窑、建坟或者擅自在耕地上建房、挖砂、采石、采矿、取土等，破坏种植条件的，或者因开发土地造成土地荒漠化、盐渍化的，由县级以上人民政府自然资源主管部门、农业农村主管部门等按照职责责令限期改正或者治理，可以并处罚款；构成犯罪的，依法追究刑事责任。

[律师回复] 解析：
若情侣间的资金往来并非合法的赠与行为，而是涉及到债务偿还或其他性质的民商事纠纷时，便有权利通过法律途径提起诉讼，要求对方返还相关款项。在此过程中，涉案当事人应根据法律规定，向人民法院提交完备且规范的起诉书。此外，当事人在法庭上陈述诉求时，务必确保其申请符合法定的受理条件，同时还需为支持自身观点提供充足的证据材料。
法律依据：
《中华人民共和国民事诉讼法》第一百二十二条
起诉必须符合下列条件：
（一）原告是与本案有直接利害关系的公民、法人和其他组织；
（二）有明确的被告；
（三）有具体的诉讼请求和事实、理由；
（四）属于人民法院受理民事诉讼的范围和受诉人民法院管辖。
第一百二十六条
人民法院应当保障当事人依照法律规定享有的起诉权利。
对符合本法第一百二十二条的起诉，必须受理。
符合起诉条件的，应当在七日内立案，并通知当事人；
不符合起诉条件的，应当在七日内作出裁定书，不予受理；
原告对裁定不服的，可以提起上诉。

[律师回复] 解析：
对于债权人是否应当代替债务人偿还债务这一问题，其答案需依据特定情境进行评估和判断。倘若涉及到的仅为常规性债务，然而债务人却未能按时偿还借款的情况下，作为担保人，就有义务代为履行债务。在此种情形下，当事人在保证合同中明确约定保证人和债务人共同承担债务连带责任的，即构成了连带责任保证。
法律依据：
《民法典》第六百九十三条
一般保证的债权人未在保证期间对债务人提起诉讼或者申请仲裁的，保证人不再承担保证责任。
连带责任保证的债权人未在保证期间请求保证人承担保证责任的，保证人不再承担保证责任。

[律师回复] 解析：
屡次实施对他人的谩骂行为，有可能触犯刑法中涉及到的两项重罪，即寻衅滋事罪和侮辱罪。
依据我国现行的相关刑事法规，对于构成寻衅滋事罪的犯罪分子，其具体所实施的行为是刻意骚扰、追逐、辱骂、恐吓他人，且这样的行为情节极其恶劣，已经导致了公共场所的秩序出现严重混乱的局面。如果这种行为进一步破坏了社会秩序，那么将面临着五年以下有期徒刑、拘役或管制的严厉处罚。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百九十三条
【寻衅滋事罪】有下列寻衅滋事行为之一，破坏社会秩序的，处五年以下有期徒刑、拘役或者管制：
（一）随意殴打他人，情节恶劣的；
（二）追逐、拦截、辱骂、恐吓他人，情节恶劣的；
（三）强拿硬要或者任意损毁、占用公私财物，情节严重的；
（四）在公共场所起哄闹事，造成公共场所秩序严重混乱的。
纠集他人多次实施前款行为，严重破坏社会秩序的，处五年以上十年以下有期徒刑，可以并处罚金。

[律师回复] 解析：
在连续签署了三份劳动合同时，并不等同于就签订了终身合同。
根据我国的相关法律法规，当劳动者与用人单位签订两次固定期限的劳动合同后，只要劳动者未出现《中华人民共和国劳动合同法》中明确规定的法定情形，那么如果劳动者希望继续签订劳动合同时，应当被授予与用人单位签订无固定期限劳动合同的权利。
法律依据：
《中华人民共和国劳动合同法》第十四条
【无固定期限劳动合同】无固定期限劳动合同，是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。
用人单位与劳动者协商一致，可以订立无固定期限劳动合同。有下列情形之一，劳动者提出或者同意续订、订立劳动合同的，除劳动者提出订立固定期限劳动合同外，应当订立无固定期限劳动合同：
(一)劳动者在该用人单位连续工作满十年的;
(二)用人单位初次实行劳动合同制度或者国有企业改制重新订立劳动合同时，劳动者在该用人单位连续工作满十年且距法定退休年龄不足十年的;
(三)连续订立二次固定期限劳动合同，且劳动者没有本法第三十九条和第四十条第一项、第二项规定的情形，续订劳动合同的。
用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的，视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同。