律图审稿专业委员会3轮严审
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监控技术合同的内容是：合同项目内容、合同履行情况、风险责任情况、双方权利和义务、有关违约责任赔偿情况等，对于监控技术合同的具体内容，是需要由双方根据监控的具体情况来进行协商认定的。
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2.在工作场所实施预备性或者收尾性工作受到事故伤害；
3.患职业病的；
4.外出工作由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；
5.在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的。
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公司拖欠员工工资员工如何维权
[律师回复] 解析：
在面对雇主拖欠薪酬的问题时，劳动者应当采取多种有效措施以维护自身权益。
首先，他们可向当地的劳动行政管理部门进行举报和投诉；
其次，也可寻求企业内部设立的调解委员会或其他相关调解机构的帮助，通过调解方式解决纠纷；
此外，还可以向用人单位注册地的劳动争议仲裁委员会提出仲裁申请，以法律手段维护自己的合法权益；
最后，如果与用人单位能够达成共识，也可以选择协商解决这一问题。
法律依据：
《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第五条
发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的，除本法另有规定的外，可以向人民法院提起诉讼。
第九条
用人单位违反国家规定，拖欠或者未足额支付劳动报酬，或者拖欠工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金的，劳动者可以向劳动行政部门投诉，劳动行政部门应当依法处理。
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