吉利新能源汽车。补贴百分之七十。零首付。每月还800。这里面有坑么

[律师回复] 你好！你们是合同纠纷，需要看合同具体约定

[律师回复] 你这种情况属于工伤的

[律师回复] 您好，根据你描述的可以说明诉求

[律师回复] 你好，你的诉求是什么，需要了解具体情况

[律师回复] 你好 ，诉讼费一般是法院根据你的起诉金额来确定的

[律师回复] 您好，方便电话沟通吗

[律师回复] 可以的，你可以要求付全款，变更合同。

[律师回复] 公司这种行为可能涉及违法解除劳动合同，你可以争取以下赔偿：

首先是经济赔偿金。根据相关法律规定，用人单位违法解除或者终止劳动合同，劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的，用人单位应当依照经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。你工作了1年零1个月，经济补偿应为1.5个月工资，那么经济赔偿金就是3个月工资。

你还可以要求公司支付未提前通知的代通知金。如果用人单位没有提前30日以书面形式通知劳动者本人解除劳动合同，应额外支付劳动者一个月工资。不过，在司法实践中，如果已经认定用人单位是违法解除劳动合同，支付了经济赔偿金，一般不会再支持代通知金，但有些情况下也可能会根据具体情况判定支付。

同时，你要注意收集相关证据，比如工作证、考勤记录、工资条、与公司沟通的记录等，来证明你的工作经历、公司不让你上班的事实等，以更好地维护自己的权益。

[律师回复] 您好：具体情况详细说一下。

[律师回复] 以营利为目的，聚众赌博或者以赌博为业的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处罚金。

[律师回复] 您好，是否有受伤？对方是否逃逸。

[律师回复] 你好，你的问题已转入人工服务z

[律师回复] 您好，建议您详细描述问题

[律师回复] 您好，该零售企业从业人员为 26 人，营业收入为 20708 万元。
从从业人员数量看，26 人＜50 人，不符合中型企业标准；从营业收入看，20708 万元＞20000 万元，超出了中小微型企业划分中对营业收入的上限标准。
所以按照常规的划分标准，该企业不属于中小微型企业范畴，可能属于大型零售企业。不过具体的企业规模划分可能还会因行业内的其他细分标准或特殊规定而有所不同。

[律师回复] 根据《中华人民共和国刑法》第一百九十八条规定，进行保险诈骗活动，数额较大的，处五年以下有期徒刑或者拘役，并处一万元以上十万元以下罚金. 个人诈骗保险金 1 万元以上不满 10 万元的，属于数额较大，因此汽车保险诈骗 3 万多，会被认定为数额较大，一般会处五年以下有期徒刑或者拘役，并处一万元以上十万元以下罚金.

[律师回复] 请您详细说明具体情况

[律师回复] 您好，欢迎咨询法律问题

[律师回复] 您好，可以大概说一下案件情况

[律师回复] 您好，根据您的描述，您可能需要向保险公司提出正式书面投诉，并考虑要求独立第三方评估维修情况。同时，检查保险合同条款，看是否有关于零件更换的具体规定。方便的话，可以现在电话沟通。q

[律师回复] 行人横穿马路被撞死的情况下,交警部门应该根据行人及机动车一方具体的违法行为,及违法行为对事故起到的作用才能确定各自的责任