我上班的时候，忙完了，滑倒了，算工伤么

上班时间滑倒有可能算工伤，因为我们国家关于工伤的认定上面明确的说明了，如果是因为履行工作的任务导致摔倒的话，那么可以算做工作性的伤害。但同时也需要明白的是，必须是在上班的期间，否则的话不构成工伤。

上班期间如果滑到摔伤是属于工伤的，因为根据相关规定，如果因为工作的原因发生伤害和事故，或者是再工作场合之内因为履行自己的工作所遭受到了暴力和意外的伤害，此时都能够认定为工伤，而用人单位要对其进行赔偿。

职工自己在上班途中滑倒的情况不属于工伤，因为自己不小心滑倒的，这也不算是因为工作才遭受到的意外伤害，可以被认定成为工伤的，都是因为这些意外伤害跟工作有直接的关系。包括患职业病，上下班途中遇到非本人主要责任的交通事故等情形。

生活中，老人、小孩都是弱势群体，小孩没有完全民事能力，老人由于体质脆弱，在更多地方需要得到保护。在超市等人流量大的地方，喧哗拥挤，老人可能发生摔倒、滑倒等情况。超市常常地板光滑，如果疏于清理，常常会造成老人滑倒，造成人身伤害，遇到老人超市滑倒，可以索赔吗?

宿舍滑倒摔伤不算工伤。因为并不是在工作时间或者是工作地点和工作原因。虽然这种情况下不符合工伤，但是可以确定的医疗，可以申请医疗保险，在这期间公司会按照病假处理的，不过你得跟公司领导说，要不就按照旷工处理。