律图审稿专业委员会3轮严审

我2015年去上海的一家服装设计公司工作,签订了保密与竞业限制协议。因为工作太累,所以我2016年12月辞职不干了。现在在即也闲的慌,我听说上海另外一家服装设计公司工作没有很累,我打算去那里干,我知道自己违约了,所以想问一下竞业限制违约金上限一般是多少?

帮助15人 3.2w浏览 匿名 2017-03-03 辽宁铁岭
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律师解答 共3条
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    你好,劳动合同当事人约定违约金的,违约金数额、承担责任和支付办法应由双方当事人按照公平、合理的原则在劳动合同中约定。双方当事人约定的违约金数额高于因劳动者违约给用人单位造成实际损失的,劳动者应当按双方约定承担违约金;约定的违约金数额低于实际损失,用人单位请求赔偿的,劳动者应按实际损失赔偿。约定的违约金数额畸高的,当事人可以要求适当减少。因此,竞业限制违约金上限不会超过劳动者违约给用人单位造成实际损失的30%。
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    13 2017-03-03
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    你好,在实践中,竞业限制违约金上限和普通合同的违约金约定上限是一样,最多不会超过公司实际损失的百分之三十。
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    9 2017-03-03
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    你好,竞业限制违约金数额由用人单位和劳动者约定,没有约定的,违约金一般按实际造成的损失支付,也有的地区采用经济补偿金的3倍支付。因此你需要问你公司,但是竞业限制违约金上限不会超过公司实际损失的30%。
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    13 2017-03-03
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