独生子女奖励金如何申领

[律师回复] 解析：
若实施扣除奖金措施仍无法有效地解决问题，我们首先应确认这种操作是否符合法规法律的规定。倘若扣发奖金毫无充分、合法的合理性，您或许有必要主动与相关责任方进行深入的交流与磋商，以期获得合理的解释以及妥善的处理方案。
如若协商无果，您还可考虑向劳动监察部门提出投诉或申请劳动仲裁。通常情况下，用人单位并无权任意削减员工的奖金，除非在劳动合同或者公司内部规章制度中存在明确的规定，而且这些规定必须具备合理、合法性，同时也需经过公开公示程序。
法律依据：
《中华人民共和国劳动法》第五十条
工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。

[律师回复] 无人伤的情况下，一般误工费是不会得到支持的，不需要支付哈

[律师回复] 男22周岁，女20周岁，

[律师回复] 建议把你想咨询的问题详细的说说目前的情况

[律师回复] 你想解决什么问题请说明或者联系我

[律师回复] 可以起诉，具体情况可以联系我

[律师回复] 你好，孩子现在年龄多大？

[律师回复] 您好 具体是什么情况呢？

[律师回复] 起诉到法院要求抚养孩子，法院判决后户口可以迁到你户口本上

[律师回复] 需要进行折算，结合过错情况，综合确定返还比率

[律师回复] 你好，结婚要户口本的呀

[律师回复] 你好，问提解决了吗？

[律师回复] 你好，有保留相关证据吗

[律师回复] 对于退休后养老金的数额，建议咨询当地的社保部门

[律师回复] 不行了，，，，，，，，，，

[律师回复] 您好您可以申请工伤认定

[律师回复] 您好，具体研判分析案情

[律师回复] 可以和学校联系，或向教育局投诉，有可以起诉

[律师回复] 不可以  必须携带本人户口本和身份证

[律师回复] 属于婚前给付不属于共同财产。