律图审稿专业委员会3轮严审

单位不与员工解除劳动合同可以提取住房公积金吗

帮助5人 10w+浏览 匿名 2021-03-05 山西长治
问题相似?试试立即获取解答吧~
律师解答 共1条
  • 法律咨询顾问
    法律咨询顾问
    咨询我
    您好,关于这个问题,我的解答如下, 可以取出来的。
    与原单位终止劳动关系申请提取本人住房公积金,本市区域户口离职需满2年且未重新就业。需提供以下资料:身份证、原单位出具的终止劳动关系证明(或失业证)、《住房公积金提取申请书》(原单位加盖印章),个人住房公积金账户报封存后即可办理。
    与原单位终止劳动关系,非本市区域户口可申请提取本人住房公积金。需提供以下资料:身份证、户口本、原单位出具的终止劳动关系证明(或失业证)、《住房公积金提取申请书》(原单位加盖印章),个人住房公积金账户报封存后即可办理。
    全文
    7 2021-03-05
文章涵盖面广,如需要针对性解答,可立即咨询小助手
咨询助手
24小时在线
立即咨询 >
投诉/举报
免责声明:以上内容解答仅供参考,不代表平台的观点和立场。若内容有误或侵权,请通过右侧【投诉/举报】联系我们更正或删除。
展开
问题没解决?125200人选择咨询律师
当前6352位律师在线平均3分钟响应99%好评
单位不与员工解除劳动合同可以提取住房公积金吗
一键咨询
  • 运城用户2分钟前提交了咨询
    173****6388用户3分钟前提交了咨询
    141****0060用户2分钟前提交了咨询
    160****5823用户4分钟前提交了咨询
    163****4883用户1分钟前提交了咨询
    162****7388用户2分钟前提交了咨询
    154****6248用户3分钟前提交了咨询
    145****4326用户2分钟前提交了咨询
    大同用户2分钟前提交了咨询
    164****8212用户4分钟前提交了咨询
    运城用户2分钟前提交了咨询
    临汾用户3分钟前提交了咨询
    166****0860用户3分钟前提交了咨询
    155****7412用户3分钟前提交了咨询
    阳泉用户1分钟前提交了咨询
  • 临汾用户1分钟前提交了咨询
    朔州用户2分钟前提交了咨询
    大同用户4分钟前提交了咨询
    171****4711用户3分钟前提交了咨询
    133****7744用户2分钟前提交了咨询
    太原用户1分钟前提交了咨询
    大同用户4分钟前提交了咨询
    138****2108用户4分钟前提交了咨询
    170****4054用户3分钟前提交了咨询
    174****8420用户1分钟前提交了咨询
    142****3140用户4分钟前提交了咨询
    大同用户3分钟前提交了咨询
    136****0456用户4分钟前提交了咨询
    166****4388用户2分钟前提交了咨询
    141****2714用户4分钟前提交了咨询
    144****1565用户1分钟前提交了咨询
    165****4735用户2分钟前提交了咨询
    152****6253用户1分钟前提交了咨询
    朔州用户2分钟前提交了咨询
    忻州用户1分钟前提交了咨询
    运城用户4分钟前提交了咨询
    长治用户4分钟前提交了咨询
    阳泉用户2分钟前提交了咨询
    145****8324用户1分钟前提交了咨询
    临汾用户3分钟前提交了咨询
    130****1840用户2分钟前提交了咨询
    154****4250用户3分钟前提交了咨询
    朔州用户4分钟前提交了咨询
    154****8805用户3分钟前提交了咨询
    太原用户3分钟前提交了咨询
    136****0664用户3分钟前提交了咨询
    176****4320用户1分钟前提交了咨询
    168****0643用户2分钟前提交了咨询
    145****5104用户3分钟前提交了咨询
    长治用户3分钟前提交了咨询
    长治用户1分钟前提交了咨询
    晋城用户1分钟前提交了咨询
    138****0730用户3分钟前提交了咨询
    朔州用户2分钟前提交了咨询
    长治用户3分钟前提交了咨询
    太原用户1分钟前提交了咨询
    晋城用户3分钟前提交了咨询
    173****8333用户4分钟前提交了咨询
    大同用户3分钟前提交了咨询
    运城用户1分钟前提交了咨询
    148****6840用户1分钟前提交了咨询
    154****8221用户3分钟前提交了咨询
    晋中用户2分钟前提交了咨询
    150****2451用户3分钟前提交了咨询
    151****1061用户1分钟前提交了咨询
    大同用户4分钟前提交了咨询
    145****5722用户3分钟前提交了咨询
    长治用户3分钟前提交了咨询
    177****1232用户1分钟前提交了咨询
    阳泉用户4分钟前提交了咨询
    晋城用户1分钟前提交了咨询
    太原用户4分钟前提交了咨询
    135****0074用户3分钟前提交了咨询
    长治用户4分钟前提交了咨询
    长治用户1分钟前提交了咨询
    太原用户3分钟前提交了咨询
    运城用户4分钟前提交了咨询
    164****3041用户2分钟前提交了咨询
    晋中用户1分钟前提交了咨询
    长治用户3分钟前提交了咨询
    171****4126用户4分钟前提交了咨询
    146****0554用户1分钟前提交了咨询
    177****2125用户1分钟前提交了咨询
    133****4735用户4分钟前提交了咨询
    153****3401用户3分钟前提交了咨询
    138****0864用户4分钟前提交了咨询
    152****1036用户1分钟前提交了咨询
    大同用户3分钟前提交了咨询
    运城用户4分钟前提交了咨询
    太原用户1分钟前提交了咨询
    143****7180用户3分钟前提交了咨询
    晋中用户2分钟前提交了咨询
    晋中用户4分钟前提交了咨询
    154****1567用户3分钟前提交了咨询
    临汾用户2分钟前提交了咨询
    朔州用户3分钟前提交了咨询
    晋中用户3分钟前提交了咨询
    171****4723用户4分钟前提交了咨询
    晋中用户1分钟前提交了咨询
    晋城用户3分钟前提交了咨询
为您推荐
无锡152****5806用户1分钟前已获取解答
扬州152****2846用户4分钟前已获取解答
徐州177****4181用户2分钟前已获取解答
与单位解除劳动合同提取住房公积金所需要的条件
解除劳动合同提取住房公积金所需要的条件是在省中心缴存住房公积金的职工,有下列情形之一的,可申请提取住房公积金:住房消费提取。销户提取。特殊情况提取1、享受城镇最低生活保障的。2、遇到自然灾害,造成家庭生活特别困难的。3、连续失业两年以上,家庭人均月收入低于本地区最低工资收入标准。
10w+浏览
工伤精神伤残与身体伤残共存,如何计算
[律师回复] 解析:
当我们在评估一个劳动者由于工伤导致的伤残情况时,我们需要按照以下公式来计算其相应的实际赔偿金:
C=Ct×C1×(Ih+∑Ia,i),其中∑Ia,i≤10%且i为从1到n的所有整数,是表示该劳动者可能存在的多处伤残情况。
这其中,“C”代表了待偿付的实际赔偿金额;
“Ct”是指伤残赔偿的总规模;
“C1”是表示责任系数,即负责支付赔偿的主体于本次事故中所承担责任的具体程度,取值范围为0至1之间;
“Ih”是指最高级别的伤残赔偿指数,表示多等级伤残情况下最高等级伤残对应的赔偿比例,以百分数(%)的形式进行表示;
而“Ta”则为伤残赔偿的附加指数,反应了每额外增加一项伤残状况而引发的赔偿比例增量,单位同为百分数,取值范围同样为0至10%。
法律依据:
《工伤保险条例》第三十六条
职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,保留劳动关系,退出工作岗位,享受以下待遇:
(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:一级伤残为27个月的本人工资,二级伤残为25个月的本人工资,三级伤残为23个月的本人工资,四级伤残为21个月的本人工资;
(二)从工伤保险基金按月支付伤残津贴,标准为:一级伤残为本人工资的90%,二级伤残为本人工资的85%,三级伤残为本人工资的80%,四级伤残为本人工资的75%。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的,由工伤保险基金补足差额;
(三)工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后,停发伤残津贴,按照国家有关规定享受基本养老保险待遇。基本养老保险待遇低于伤残津贴的,由工伤保险基金补足差额。职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,由用人单位和职工个人以伤残津贴为基数,缴纳基本医疗保险费。
问题没解决?试试问律师吧~
精选本地好评律师,为您提供1对1专业解答
立即问律师
单位住房公积金怎么交?
单位住房公积金的缴纳分三种情况。主要是老单位需要到住房公积金管理部门办理缴存登记,在通过管理部门的审核之后,到指定的银行为本单位的员工办理住房公积金设立手续。新单位需要在设立之日起30日内,到公积金管路部门办理相关缴存登记等。
10w+浏览
劫持罪与寻衅滋事罪的区别是什么
[律师回复] 解析:
这两种犯罪之间的差异具体体现在以下几个方面:
首先,所侵害对象存在显著区别。
根据相关法律法规,寻衅滋事罪所针对的是社会公众共同遵守的秩序;
而抢劫罪则直接指向了公民的人身权利以及财产所有权。
其次,从主观态度的角度来看,寻衅滋事案中的行为人在实施违法行为时,其主要目的在于挑衅,滋生事端;
相比之下,抢劫罪中的行为人则具备明确的意图,即通过使用暴力、威胁或其它不正当手段,占有其他人的财物。
对于此类行为,依据现行的刑法规定,将被判处三年以上十年以下有期徒刑,同时还需承担相应的罚金责任。
法律依据:
《刑法》第二百六十三条
以暴力、胁迫或者其他方法抢劫公私财物的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;
有下列情形之一的,处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑,并处罚金或者没收财产:
(一)入户抢劫的;
(二)在公共交通工具上抢劫的;
(三)抢劫银行或者其他金融机构的;
(四)多次抢劫或者抢劫数额巨大的;
(五)抢劫致人重伤、死亡的;
(六)冒充军警人员抢劫的;
(七)持枪抢劫的;
(八)抢劫军用物资或者抢险、救灾、救济物资的。
快速解决“刑事辩护”问题
当前6861位律师在线
立即咨询
单位受贿罪的刑事认定证据有什么
[律师回复] 解析:
审理受贿罪案件所需的基本证据包括但不限于:
1.揭示受贿行为真实性的被告人陈述和辩护;
2.目击者或其他知情人员提供的可靠证词;
3.相关的财产物资线索;
4.书面文件或记录等。
所有这些证据必须能够充分证明案件涉及的所有定罪量刑事实,并且所有用于定罪的证据都必须经过法律规定的程序进行严格审查和核实,确保其真实性和可靠性。
最后,根据全案的所有证据,对已经确定的事实进行全面分析和评估,确保没有任何合理的疑虑存在。
法律依据:
《刑事诉讼法》第五十条
可以用于证明案件事实的材料,都是证据。
证据包括:
(一)物证;
(二)书证;
(三)证人证言;
(四)被害人陈述;
(五)犯罪嫌疑人、被告人供述和辩解;
(六)鉴定意见;
(七)勘验、检查、辨认、侦查实验等笔录;
(八)视听资料、电子数据。
证据必须经过查证属实,才能作为定案的根据。
第五十五条
对一切案件的判处都要重证据,重调查研究,不轻信口供。
只有被告人供述,没有其他证据的,不能认定被告人有罪和处以刑罚;
没有被告人供述,证据确实、充分的,可以认定被告人有罪和处以刑罚。
证据确实、充分,应当符合以下条件:
(一)定罪量刑的事实都有证据证明;
(二)据以定案的证据均经法定程序查证属实;
(三)综合全案证据,对所认定事实已排除合理怀疑。
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
与单位终止劳动关系怎么取住房公积金?
1、离职员工公积金账户必须是封存状态才可以提取。2、提取公积金需要按照公积金允许提取的几种条件取得提取资格。满足提取要求后,离职员工可将上述材料和离职证明北起,然后由原单位开具《住房公积金申请表》,然后交住房公积金管理核心审核,较后去合作银行提取。
10w+浏览
盗窃罪与诈骗罪量刑怎么计算刑期
[律师回复] 解析:
对于触犯欺诈犯罪的行为主体所应承担的刑事责任惩罚为:
判处三年以下有期徒刑、拘役或管制,并处或仅单方面予以罚金的处罚方式;
若涉及到数额庞大或存在其他严峻情节的情况时,则会被判处三年以上至十年以下有期徒刑,同时还要支付罚金。
针对盗窃罪行的判定标准,同样是处以三年以下有期徒刑、拘役或管制,并处或仅单方面予以罚金;
而在数额庞大或存在其他严峻情节的情况下,则会被判处三年以上至十年以下有期徒刑,同时也要支付罚金。
法律依据:
《刑法》第二百六十四条
盗窃公私财物,数额较大的,或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金;
数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;
数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产。
第二百六十六条
诈骗公私财物,数额较大的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金;
数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;
数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产。
本法另有规定的,依照规定。
快速解决“刑事辩护”问题
当前6149位律师在线
立即咨询
职务侵占侵占罪的罪与非罪怎么区分
[律师回复] 解析:
针对职务侵占罪与普通侵占罪之间的差异之处,主要包括以下几个方面:
首先,从犯罪主体的角度来看,职务侵占罪的主体为公司、企业或者其他单位内部负责掌管、管理以及经手本单位财务资产的特定职员,而普通侵占罪的主体则是拥有并控制他人财产的人员。
其次,在诉讼程序方面,职务侵占罪属于自诉案件范畴,只有在受害人提出控告后才能启动司法程序进行审理;
然而,普通侵占罪则属于公诉案件,由国家机关代表国家对犯罪行为提起诉讼。
再者,从客观行为表现形式来看,职务侵占罪通常表现为行为人利用自身在公司、企业或者其他单位中所担任的主管、管理或者经手财务资产的职务便利,将数额较大的财物非法占为已有,且只要实施了这一行为便构成犯罪;
而普通侵占罪的行为方式则表现为行为人将数额较大的他人财物非法占为已有,且拒绝归还或者交付给原所有人,这种拒绝归还或者交付的行为乃是构成犯罪的必备要件。
最后,从犯罪客体的角度来看,职务侵占罪所侵害的是公共财产和私人财产的所有权;
而普通侵占罪所侵害的仅仅是他人财产的所有权。
法律依据:
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;
数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;
数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。
【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
恶意克扣提成属于侵占罪吗
[律师回复] 解析:
根据我国现行的劳动法规则,任何单位都不得任意克扣职工的奖金或提成。
若有类似行为发生,那么遭受损失的劳动者可依法向当地劳动监察部门提出控告和投诉。
然而,如果是由于职工违反企业内部规章制度而被扣除相应报酬的情况,前提条件是企业已经制定并严格执行了明确的扣除工资规定并且已将该规定向所有员工进行了充分且公开的公示,那么这种扣除行为就可以视为合法合理的。
需要特别指出的是,即使在这种情况下,企业所扣除的工资总额也必须低于该职工当月实际应得工资的百分之二十。
法律依据:
《劳动法》第五十条
工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。
不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
《劳动合同法》第八十五条
用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;
劳动报酬低于当地最低工资标准的,应当支付其差额部分;
逾期不支付的,责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金:
(一)未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的;
(二)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的;
(三)安排加班不支付加班费的;
(四)解除或者终止劳动合同,未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的。
浏览更多不如直接问 >
获取专业解答,12w人正在咨询
与单位解除劳动关系的公积金怎么提取
员工离职,与单位解除劳动关系后,单位一般会在一个月内为员工的公积金账户办理封存。若要提取公积金出来,员工带上个人身份证、公积金联名卡、离职证明(解除劳动合同书)到当地公积金管理中心网点申请办理提取业务即可,管理中心受理审批,若通过,自会为员工拨付资金到储蓄账户里。
10w+浏览
劳动纠纷
男人家暴女方提出离婚怎么判
[律师回复] 解析:
若男方在婚内实施家庭暴力行为,女方在提出离婚诉讼时是有权利要求法院作出离婚判决的。
根据相关法律规定,家庭暴力可以被视为判定夫妻之间感情已经破裂的重要情节之一,若经过法院调解后仍无法达成和解,则法院可依法作出离婚判决。
然而,实际操作中,如果暴力程度较轻或者只是偶尔发生,且未对受害人身体造成重大损害,那么在首次提起离婚诉讼时,法院通常不会直接作出离婚判决。
不过,若能够提供明确证据表明若不进行离婚判决将会导致暴力持续存在并对受害人身体造成严重伤害的话,法院也有较大可能会做出离婚判决。
法律依据:
《民法典》第一千零七十九条
夫妻一方要求离婚的,可以由有关组织进行调解或者直接向人民法院提起离婚诉讼。人民法院审理离婚案件,应当进行调解;如果感情确已破裂,调解无效的,应当准予离婚。
有下列情形之一,调解无效的,应当准予离婚:
(一)重婚或者与他人同居;
(二)实施家庭暴力或者虐待、遗弃家庭成员;
(三)有赌博、吸毒等恶习屡教不改;
(四)因感情不和分居满二年;
(五)其他导致夫妻感情破裂的情形。
一方被宣告失踪,另一方提起离婚诉讼的,应当准予离婚。经人民法院判决不准离婚后,双方又分居满一年,一方再次提起离婚诉讼的,应当准予离婚。
快速解决“婚姻家庭”问题
当前5944位律师在线
立即咨询
什么是单位集资诈骗罪
[律师回复] 解析:
一、单位在特定情况下可作为集资诈骗罪的犯罪主体。
二、若单位触犯了集资诈骗罪,将面临对单位罚金的处罚,同时对其直接负有领导责任以及直接行为责任人进行刑事惩罚。
针对以非法占有为目的,采用欺骗手段进行非法集资且数额达到一定程度的行为,将被判处三年以上七年以下有期徒刑,并处相应罚金;
对于数额特别巨大或存在其他严重情节者,则将面临七年以上有期徒刑乃至无期徒刑,并处以罚金或没收全部财产的严厉制裁。
依据我国刑法的相关规定,单位犯罪的主体主要涵盖五大类,即:
公司、企业、事业单位、机关及团体。
其中,公司是指依照法定程序设立,以追求盈利为主要目的的法人机构,具体包括股份有限公司与有限责任公司两种类型。
而企业则是指依法注册成立并具有一定组织结构,以追求利润为主要目的,独立开展商品生产经营活动和商业服务的经济实体。
法律依据:
《刑法》第三十一条
【单位犯罪的处罚原则】单位犯罪的,对单位判处罚金,并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员判处刑罚。
本法分则和其他法律另有规定的,依照规定。
《刑法》第一百九十二条
【集资诈骗罪】以非法占有为目的,使用诈骗方法非法集资,数额较大的,处三年以上七年以下有期徒刑,并处罚金;
数额巨大或者有其他严重情节的,处七年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产。
单位犯前款罪的,对单位判处罚金,并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员,依照前款的规定处罚。
问题紧急?在线问律师 >
4820 位律师在线,高效解决问题
单位不交住房公积金违法
在面对自己的合法权益被侵害的时候,我们就需要运用法律来保护自己的权益。如果您的合法权益正在遭受侵害,那么可以通过本篇文章了解的法律知识来保护自己的合法权益,希望能够对您遇到关于单位不交住房公积金违法,该如何维权问题带来帮助。
10w+浏览
房产纠纷
用工单位可以职务侵占罪吗
[律师回复] 解析:
在大多数情况下,企业本身并不具备成为职务侵占罪罪犯主体的资格。
之所以如此,是因为职务侵占罪的犯罪行为实施者是具有特定身份的主体,其中主要包括公司、企业以及其他合法组织机构的在职员工。
根据我国现行有效的相关法律法规要求,这些员工其行为若是满足了一定条件,便可被认定为职务侵占罪。
例如,员工在职务范围内,利用职权上所赋予的便利条件,将属于本单位的财产非法占有为个人所有,且涉及的金额达到一定标准,那么他们就需要承担相应责任,处以三年以下的有期徒刑或是拘役,结合实际情况,还可能附加罚金惩罚。
法律依据:
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;
数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;
数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。
【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
快速解决“刑事辩护”问题
当前6415位律师在线
立即咨询
强奸罪可以提起公诉吗
[律师回复] 解析:
在我国,强奸案并非属于需被害人告知公安部门后才能处理的案例,因此,此类案件应归属为公诉案件范畴,由当地检察院依法向有管辖权的人民法院提起诉讼,请求判定被告人应承担之刑事责任。
对于以暴力、胁迫或其他不法手段强行与女性发生性关系者,将面临三年以上十年以下有期徒刑的严厉惩罚;
若行为人对未满十四周岁的幼女实施了性侵犯,则将按照强奸罪进行定罪量刑,并从重予以惩处。
法律依据:
《中华人民共和国刑法》第二百三十六条
【强奸罪】以暴力、胁迫或者其他手段强奸妇女的,处三年以上十年以下有期徒刑。
奸淫不满十四周岁的幼女的,以强奸论,从重处罚。
强奸妇女、奸淫幼女,有下列情形之一的,处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑:
(一)强奸妇女、奸淫幼女情节恶劣的;
(二)强奸妇女、奸淫幼女多人的;
(三)在公共场所当众强奸妇女、奸淫幼女的;
(四)二人以上轮奸的;
(五)奸淫不满十周岁的幼女或者造成幼女伤害的;
(六)致使被害人重伤、死亡或者造成其他严重后果的。
第二百三十六之一对已满十四周岁不满十六周岁的未成年女性负有监护、收养、看护、教育、医疗等特殊职责的人员,与该未成年女性发生性关系的,处三年以下有期徒刑;
情节恶劣的,处三年以上十年以下有期徒刑。
有前款行为,同时又构成本法第二百三十六条规定之罪的,依照处罚较重的规定定罪处罚。
涉嫌帮信罪被惩戒多久解除
[律师回复] 解析:
1.如果帮助信息网络犯罪活动的案件尚未正式立案展开侦查行动,那么依据现行法规定,这类案件的法律追诉期上限仅为五年。
请注意,这里涉及到的法律追诉期是指从被害人或证人提出控告或者犯罪事实发生之日起开始计算的时限,而不是从案件正式立案侦查之日开始计算的。
2.就帮信罪这一类型来说,因为案件的具体情况往往比较复杂,牵扯到的涉案人员也相对较多,因此在案件情节需要进一步深入挖掘或者进行多次补充调查的情况下,相关的期限可能会相应地有所延长。
然而,当举报犯罪行为的时间超过了法律设定的追诉时效期限范围时,将不再对相关责任人采取法律惩治措施;
但是,如果已经启动了追究法律责任的程序,那么针对该罪行的全部调查工作应当予以结束。
3.构成帮信罪必须满足以下几个必要条件:
首先是犯罪主体因素。
本罪的犯罪主体必须是一般的社会公众,包括年满十六周岁的所有公民;
接着是主观意识方面。
犯罪嫌疑人必须清楚明白自己所提供的帮助实际上是在直接协助他人实施电子商务诈骗(BECC)等犯罪行为;
此外,本罪所侵犯的客体主要是国家对正常信息网络环境的有效调控和规范化运转秩序;
最后,客观行为表现为:
以互联网接入、服务器托管等方式为主导,为各类信息网络犯罪行为提供全方位的协助,情节严重者便可构成帮信罪。
4.对于那些涉嫌犯有帮信罪长达一年以上但尚未被逮捕归案的人士,这并不代表他们可以免除法律责任。
帮信罪所面临的最高刑罚为三年以下有期徒刑,而实际的追诉期限则为五年。
法律依据:
《中华人民共和国刑法》第二百八十七条之二
【帮助信息网络犯罪活动罪】明知他人利用信息网络实施犯罪,为其犯罪提供互联网接入、服务器托管、网络存储、通讯传输等技术支持,或者提供广告推广、支付结算等帮助,情节严重的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处罚金。
单位犯前款罪的,对单位判处罚金,并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员,依照第一款的规定处罚。
有前两款行为,同时构成其他犯罪的,依照处罚较重的规定定罪处罚。
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
顶部
律图法律咨询 发来一条私信

你好,您的法律问题还没有找到满意的答案吗?可以直接私信我单独沟通哦~

温馨提示
浏览更多,不如直接问律师
律图法律咨询 24h在线
18万+

认证律师

15亿+

普法人次

9

最快响应