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你好请问伤残评定为九级,能陪多少?

3w浏览 #损害赔偿 匿名 2021-03-05 广东广州
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律师解答 共10条
  • 马俊哲律师
    马俊哲律师
    尊敬的求助人,您好,根据你向我咨询的问题,你这种情况,建议先到人力资源和社会保障局申请工伤认定。认定为工伤后,如果你认为你的伤害有可能构成残疾的,在伤情稳定的情况下,向劳动局提出,由劳动局指定的工伤医院进行劳动能力鉴定(伤残等级鉴定)。根据鉴定的结果,综合你的月工资与单位协商索赔。如果与单位协商不成,可以向劳动局申请劳动仲裁。具体赔偿项目可包括医疗费、停工留薪工资、伙食补助费、交通费、营养费、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金等等, 具体需要了解案件详细情况才可能给你专业的意见。
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    1 2021-03-05
  • 姜远波律师
    姜远波律师
    评分 5.0 服务4045万人
    咨询我
    可以赔19个月
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    9 2021-03-05
  • 杜丽燕律师
    杜丽燕律师
    评分 5.0 服务3403万人
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    请问受伤的原因是什么?
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    6 2021-03-05
  • 刘婉芬律师
    刘婉芬律师
    评分 5.0 服务4.5万人
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    您好,是什么原因导致是受伤呢?可以依据你的具体情况代为计算相关的赔偿金额,因网络交流条件所限,律师无法全面了解案情,为了您的利益,您有法律服务需求的,建议与我们联系,可以依据你的需求提供相应的法律服务,具体需要进一步了解相关情况后才能给出更详细的法律意见,如需法律服务可以来电说明情况或添加威信咨询。(如遇电话繁忙时,建议直接添加威信咨询,点击主页里面有联系方式,电话和威信同号)
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    8 2021-03-05
  • 王小超律师
    王小超律师
    评分 5.0 服务1.1万人
    需要了解事故详细情况来定论
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    8 2021-03-05
  • 黎神有律师
    黎神有律师
    你好,我是黎律师,这怎样受伤的
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    3 2021-03-05
  • 郭进律师
    郭进律师
    九级伤残的,劳动关系继存期间可获一次性伤残补助金9个月本人工资,劳动关系解除后可获2个月医疗补助金、8个月就业补助金。共计19个月本人工资,需要进一步了解的,可来电咨询。
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    1 2021-03-05
  • 广东威法律师事务所
    广东威法...事务所
    你好。先申请工伤认定,认定为工伤后,做劳动能力鉴定,再根据伤残等级、工资标准、治疗情况等因素计算赔偿
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    2 2021-03-05
  • 刘毅律师
    刘毅律师

    【法律意见】根据《工伤保险条例》计算,十级赔偿标准:1、医疗费用:根据医疗机构的发票确定。2、停工留薪期工资:期间按原工资福利支付。原工资指的是前12个月的平均工资。3、住院期间护理费和伙食补助费:前提:住院;根据当地标准确定。4、交通费和食宿费:前提:在筹地区以外就医,根据实际产生的费用及票据确定。5、劳动能力鉴定费用。6、一次性伤残补助金:7个月本人工资。7、一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金:前提:解除或终止劳动关系。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
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    1 2021-03-05
  • 王昊律师
    王昊律师
    您好,具体是什么情况?
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    1 2021-03-05
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