律图审稿专业委员会3轮严审

突发性疾病死亡算不算意外死亡

帮助5人 4.1w浏览 匿名 2021-03-15 西藏阿里
问题相似?点击查看诊断报告~
律师解答 共1条
  • 法律咨询顾问
    法律咨询顾问
    咨询我
    根据你的问题解答如下, 《工伤保险条例》第十五条第
    (一)项规定:职工在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的,应视同工伤。
    第三十九条 职工因工死亡,其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金:
    (一)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;
    (二)供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为:配偶每月40,其他亲属每人每月30,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由社会保险行政部门规定;
    全文
    6 2021-03-15
文章涵盖面广,如需要针对性解答,可立即咨询小助手
咨询助手
24小时在线
立即咨询 >
投诉/举报
免责声明:以上内容解答仅供参考,不代表平台的观点和立场。若内容有误或侵权,请通过右侧【投诉/举报】联系我们更正或删除。
展开
问题没解决?125200人选择咨询律师
当前5930位律师在线平均3分钟响应99%好评
突发性疾病死亡算不算意外死亡
一键咨询
  • 拉萨用户3分钟前提交了咨询
    161****0643用户3分钟前提交了咨询
    那曲用户4分钟前提交了咨询
    150****7317用户3分钟前提交了咨询
    174****8462用户2分钟前提交了咨询
    147****3338用户4分钟前提交了咨询
    阿里用户1分钟前提交了咨询
    147****8842用户2分钟前提交了咨询
    162****2483用户3分钟前提交了咨询
    154****5861用户1分钟前提交了咨询
    131****3630用户2分钟前提交了咨询
    阿里用户2分钟前提交了咨询
    160****2648用户3分钟前提交了咨询
    那曲用户1分钟前提交了咨询
    172****8525用户1分钟前提交了咨询
  • 160****8108用户1分钟前提交了咨询
    171****4262用户4分钟前提交了咨询
    日喀则用户1分钟前提交了咨询
    那曲用户3分钟前提交了咨询
    山南用户1分钟前提交了咨询
    日喀则用户1分钟前提交了咨询
    164****0147用户3分钟前提交了咨询
    阿里用户3分钟前提交了咨询
    136****1123用户4分钟前提交了咨询
    138****6045用户1分钟前提交了咨询
    山南用户4分钟前提交了咨询
    阿里用户3分钟前提交了咨询
    拉萨用户1分钟前提交了咨询
    林芝用户4分钟前提交了咨询
    日喀则用户4分钟前提交了咨询
    178****8660用户4分钟前提交了咨询
    那曲用户3分钟前提交了咨询
    山南用户2分钟前提交了咨询
    140****7861用户3分钟前提交了咨询
    山南用户3分钟前提交了咨询
    132****5571用户3分钟前提交了咨询
    拉萨用户3分钟前提交了咨询
    137****5324用户2分钟前提交了咨询
    156****4365用户1分钟前提交了咨询
    林芝用户1分钟前提交了咨询
    林芝用户2分钟前提交了咨询
    161****1854用户4分钟前提交了咨询
    阿里用户3分钟前提交了咨询
    160****2526用户2分钟前提交了咨询
    林芝用户1分钟前提交了咨询
    拉萨用户3分钟前提交了咨询
    164****8576用户4分钟前提交了咨询
    166****4334用户3分钟前提交了咨询
    144****2066用户2分钟前提交了咨询
    日喀则用户2分钟前提交了咨询
    167****8511用户1分钟前提交了咨询
    拉萨用户1分钟前提交了咨询
    阿里用户2分钟前提交了咨询
    阿里用户2分钟前提交了咨询
    那曲用户1分钟前提交了咨询
    153****2642用户2分钟前提交了咨询
    那曲用户1分钟前提交了咨询
    152****2576用户2分钟前提交了咨询
    那曲用户3分钟前提交了咨询
    174****1474用户2分钟前提交了咨询
    134****2757用户4分钟前提交了咨询
    林芝用户1分钟前提交了咨询
    156****6147用户2分钟前提交了咨询
    山南用户3分钟前提交了咨询
    157****8406用户1分钟前提交了咨询
    山南用户3分钟前提交了咨询
    142****6826用户3分钟前提交了咨询
    阿里用户2分钟前提交了咨询
    157****1758用户2分钟前提交了咨询
    日喀则用户4分钟前提交了咨询
    拉萨用户2分钟前提交了咨询
    158****2762用户1分钟前提交了咨询
    拉萨用户3分钟前提交了咨询
    日喀则用户1分钟前提交了咨询
    176****6538用户2分钟前提交了咨询
    山南用户3分钟前提交了咨询
    161****8247用户1分钟前提交了咨询
    阿里用户1分钟前提交了咨询
    阿里用户1分钟前提交了咨询
    拉萨用户1分钟前提交了咨询
    133****7772用户3分钟前提交了咨询
    拉萨用户4分钟前提交了咨询
    135****7260用户3分钟前提交了咨询
    176****3368用户3分钟前提交了咨询
    130****7687用户4分钟前提交了咨询
    148****4862用户2分钟前提交了咨询
    167****7800用户3分钟前提交了咨询
    172****0776用户4分钟前提交了咨询
    阿里用户3分钟前提交了咨询
    141****3836用户4分钟前提交了咨询
    那曲用户2分钟前提交了咨询
    拉萨用户2分钟前提交了咨询
    146****3603用户1分钟前提交了咨询
    167****2732用户4分钟前提交了咨询
    137****6874用户1分钟前提交了咨询
    林芝用户3分钟前提交了咨询
    173****4840用户1分钟前提交了咨询
    日喀则用户1分钟前提交了咨询
    那曲用户2分钟前提交了咨询
    175****4434用户1分钟前提交了咨询
为您推荐
淮安134****6176用户3分钟前已获取解答
南通180****5918用户3分钟前已获取解答
苏州134****8248用户2分钟前已获取解答
突发疾病没有死亡算不算工伤
在工作过程中突发疾病但是没有去世的状况一般不可以按照工伤处理,《工伤保险条例》当中规定的应该是突发疾病以后的48个小时之内抢救无效死亡的才属于工伤。其他可以按照工伤处理的意外事故,意外事故的发生需要在工作时间内,且必须要跟工作相关。
10w+浏览
工伤赔偿
问题没解决?试试问律师吧~
精选本地好评律师,为您提供1对1专业解答
立即问律师
员工突生疾病死亡算不算工伤?
员工突生疾病死亡如果在24小时内抢救无效死亡的,可以认定为工伤事故,这在我国法律上是有明确的规定的,如果对相关情况的处理不清楚的,可以聘请律师来进行界定,避免法律适用错误的情况。
10w+浏览
工伤赔偿
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
突发疾病不死亡的不算工伤吗?
突发疾病不死亡的算工伤,因为我们国家工商局规定的,如果是因为工作原因在工作时间突发疾病的,是可以算做成工伤的,即使是没有死亡也可以。当然上班时间的话,它是包括正常的上班时间和加班的时间。
10w+浏览
工伤赔偿
浏览更多不如直接问 >
获取专业解答,11w人正在咨询
工作期间突发疾病死亡算工伤吗?
劳动者在工作期间突发疾病死亡算工伤,前提是在四十八小时之内抢救无效死亡的情形下。工伤认定一般需要员工在上下班时间、工作时间、工作场合因为非个人原因造成的事故伤害,其中还有职业病的、突发疾病在时间范围内死亡等情况都属于工伤。
10w+浏览
工伤赔偿
问题紧急?在线问律师 >
5140 位律师在线,高效解决问题
农民工工地突发疾病死亡算不算工伤?
农民工在工地出现意外,可以认定为工伤,向单位索要工伤赔偿,用人单位要先给员工进行工伤认定,确认劳动能力和工伤等级,再按照相应的工伤等级支付工伤的赔偿款,这部分费用是由工伤保险基金支付的。
10w+浏览
工伤赔偿
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
顶部
律图法律咨询 发来一条私信

你好,您的法律问题还没有找到满意的答案吗?可以直接私信我单独沟通哦~

温馨提示
浏览更多,不如直接问律师
律图法律咨询 24h在线
18万+

认证律师

15亿+

普法人次

9

最快响应