热门问答·公司经营
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怎样才算公司解散
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如何清算被解散公司？
根据最高人民法院的司法解释，有下列情形之一，债权人申请人民法院指定清算组进行清算的，人民法院应予受理1)公司解散逾期不成立清算组进行清算的；2)虽然成立清算组但故意拖延清算的(3)违法清算可能严重损害债权人或者股东利益的。
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公司经营23年4月份买的顶楼，当时因为漏水我没有收房，直到24年5月份漏水弄了几次才弄好，现在准备搞装修，物业要我补交物业费23年，24年，合理吗
[律师回复] 你好，这里是天津东方（岳阳）律师事务所。
不合理！根据相关法律及司法实践，房屋存在质量问题导致业主无法收房的，在问题解决前，业主不应承担物业费。
不合理！根据相关法律及司法实践，房屋存在质量问题导致业主无法收房的，在问题解决前，业主不应承担物业费。
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快速解决“土地房产”问题
起诉离婚要怎么才可以拖久
[律师回复] 法律分析：
（1）管辖权异议是合理拖延起诉离婚时间的途径之一。若觉得当前受理案件法院无管辖权，在提交答辩状期间提出申请，法院审查、裁定以及后续可能的上诉环节，都需耗费时间。这是当事人依法享有的诉讼权利，通过正确行使来保障自身权益及诉讼程序正当性。
（2）申请延期审理也是合法方式。在出现法定事由时，像必须到庭人员有正当理由未到庭、当事人临时提回避申请等，可向法院提出申请，法院依具体情况决定是否准许，以此来适当延缓诉讼节奏。
（3）补充证据同样可行。诉讼进程中合理申请补充证据，法院会按规定给予双方时间，从而延长诉讼时长，为案件审理提供更充分依据。
提醒：
起诉离婚想拖延时间要依法进行，不可为恶意拖延而随意使用这些方法，否则可能面临不利后果。建议咨询专业法律人士分析具体案情 。
（1）管辖权异议是合理拖延起诉离婚时间的途径之一。若觉得当前受理案件法院无管辖权，在提交答辩状期间提出申请，法院审查、裁定以及后续可能的上诉环节，都需耗费时间。这是当事人依法享有的诉讼权利，通过正确行使来保障自身权益及诉讼程序正当性。
（2）申请延期审理也是合法方式。在出现法定事由时，像必须到庭人员有正当理由未到庭、当事人临时提回避申请等，可向法院提出申请，法院依具体情况决定是否准许，以此来适当延缓诉讼节奏。
（3）补充证据同样可行。诉讼进程中合理申请补充证据，法院会按规定给予双方时间，从而延长诉讼时长，为案件审理提供更充分依据。
提醒：
起诉离婚想拖延时间要依法进行，不可为恶意拖延而随意使用这些方法，否则可能面临不利后果。建议咨询专业法律人士分析具体案情 。
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解散公司诉讼费如何算
解散公司诉讼费缴纳标准按照一般财产案件诉讼费缴纳标准一致，即根据诉讼请求的金额或者价额，按照比例分段累计交纳。解散公司诉讼案件和公司清算案件由公司住所地人民法院管辖。
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公司经营散工在工地受伤怎么赔偿
[律师回复] 1. 先得确定雇主责任。要是存在雇佣关系，那雇主就得承担赔偿责任。
2. 赔偿范围包含不少方面，像医疗费、误工费、护理费、交通费、住院伙食补助费等等。
3. 医疗费的确定，得依据医疗机构给出的医药费、住院费这类收款凭证，再结合病历、诊断证明等相关证据来。
4. 误工费是按照实际减少的收入来算的。要是受害人因伤致残后一直误工，那误工时间能算到定残日前一天。
5. 护理费要根据护理人员的收入状况、护理人数以及护理期限来确定。
6. 如果构成伤残，还得赔偿残疾赔偿金等。
7. 要及时收集相关证据，像劳动合同、工资发放记录、就医凭证这些，这样才能维护好自身合法权益。
8. 要是双方协商没达成一致，就可以向劳动仲裁机构申请仲裁，或者向法院提起诉讼。
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3. 医疗费的确定，得依据医疗机构给出的医药费、住院费这类收款凭证，再结合病历、诊断证明等相关证据来。
4. 误工费是按照实际减少的收入来算的。要是受害人因伤致残后一直误工，那误工时间能算到定残日前一天。
5. 护理费要根据护理人员的收入状况、护理人数以及护理期限来确定。
6. 如果构成伤残，还得赔偿残疾赔偿金等。
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快速解决“工伤赔偿”问题
买房子写的是女朋友和我的名字 现在分手了 卖房的话需要两个人同意才能卖吗
[律师回复] 这种属于共有财产，如果要出售的话是要两个人同意的，但是也可以起诉处理，如果对方不同意卖的话
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公司先解散还是先清算
通常情况下，是先进行清算，在解散。在解散事由出现之日起十五日内要成立清算组，清算完毕后公司正式解散。公司因下列原因解散：(一)公司章程规定的营业期限届满或者公司章程规定的其他解散事由出现；(二)股东会或者股东大会决议解散。
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公司经营
女方决定放弃，要离婚，男方不同意，要多长时间才能办理
[律师回复] 女方决定离婚而男方不同意，通常只能通过诉讼离婚，所需时间如下：
一审程序
- 简易程序：如果案件事实清楚、权利义务关系明确、争议不大，法院可能适用简易程序审理，审限一般为3个月。若在此期间法院认定夫妻感情尚未破裂，可能判决不准离婚。
- 普通程序：若案件不适用简易程序，则适用普通程序，审限为6个月。如有特殊情况需延长，经法院院长批准可延长6个月；如需再延长，则需报请上级人民法院批准。
二审程序
如果一审判决不准离婚，原告可以在判决书生效6个月后再次起诉。如果二审法院受理，二审的审限一般是3个月。一般第二次起诉离婚时，若没有特殊情况，法院判决离婚的可能性较大。
整体来说，若第一次起诉就符合法定离婚条件，使用简易程序短则3个月可完成；若第一次起诉未判离，需等6个月后再次起诉，加上第二次起诉的审理时间，整体可能需要1-2年甚至更久。根据《民法典》规定，若第一次判决不准离婚后再分居满一年，再次起诉时法院应当判决离婚，这种情况下最长可能需要一年半左右。
一审程序
- 简易程序：如果案件事实清楚、权利义务关系明确、争议不大，法院可能适用简易程序审理，审限一般为3个月。若在此期间法院认定夫妻感情尚未破裂，可能判决不准离婚。
- 普通程序：若案件不适用简易程序，则适用普通程序，审限为6个月。如有特殊情况需延长，经法院院长批准可延长6个月；如需再延长，则需报请上级人民法院批准。
二审程序
如果一审判决不准离婚，原告可以在判决书生效6个月后再次起诉。如果二审法院受理，二审的审限一般是3个月。一般第二次起诉离婚时，若没有特殊情况，法院判决离婚的可能性较大。
整体来说，若第一次起诉就符合法定离婚条件，使用简易程序短则3个月可完成；若第一次起诉未判离，需等6个月后再次起诉，加上第二次起诉的审理时间，整体可能需要1-2年甚至更久。根据《民法典》规定，若第一次判决不准离婚后再分居满一年，再次起诉时法院应当判决离婚，这种情况下最长可能需要一年半左右。
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公司解散需要什么条件才行
根据《公司法》的规定，公司解散的原因有三大类：一类是一般解散的原因，一般解散的原因是指只要出现了解散公司的事由公司即可解散;一类是强制解散的原因，强制解散的原因是指由于某种情况的出现，主管机关或人民法院命令公司解散;一类是股东请求解散。
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公司经营
两个人离婚冷静期过后才能拿到离婚证吗
[律师回复] 《民法典》有规定哈，要是夫妻双方打算协议离婚呢，那中间得有三十天的离婚冷静期。从婚姻登记机关收到他们的离婚登记申请那天开始算，往后的三十天内，如果其中任何一方不想离了，就可以跑到婚姻登记机关把离婚登记申请给撤回。
前面说的那个期限满了之后，紧接着的三十天里，夫妻双方得亲自跑到婚姻登记机关去申请发离婚证。要是没去申请呢，那就相当于把离婚登记申请给撤回啦，也就没办法拿到离婚证啦。
所以说呀，离婚冷静期过了之后，夫妻双方必须得亲自到婚姻登记机关去申请发离婚证，然后婚姻登记机关会对申请进行审查，要是符合条件了，才会把离婚证发给他们。要是有一方在冷静期结束后，没有去申请发离婚证，那就跟撤回离婚登记申请是一个意思啦，肯定就拿不到离婚证啦。
前面说的那个期限满了之后，紧接着的三十天里，夫妻双方得亲自跑到婚姻登记机关去申请发离婚证。要是没去申请呢，那就相当于把离婚登记申请给撤回啦，也就没办法拿到离婚证啦。
所以说呀，离婚冷静期过了之后，夫妻双方必须得亲自到婚姻登记机关去申请发离婚证，然后婚姻登记机关会对申请进行审查，要是符合条件了，才会把离婚证发给他们。要是有一方在冷静期结束后，没有去申请发离婚证，那就跟撤回离婚登记申请是一个意思啦，肯定就拿不到离婚证啦。
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伤残鉴定要等好了才可以鉴定吗
[律师回复] 伤残鉴定一般得在伤情变得相对稳定之后再进行。通常来讲，像急性损伤这种，得等到病情稳定了（一般差不多伤后3个月左右）才能去做鉴定；而慢性损伤，得等病情稳定之后，再根据具体的损伤情况来确定鉴定的时间。要是太早去鉴定，因为伤情还没稳定下来，就会影响到鉴定结果的准确性，让鉴定结论跟实际的伤残情况对不上号。不过，如果遇到医疗纠纷之类的特殊情况，按照相关的规定和司法实践，在一定的条件下也是可以提前进行鉴定的。总之，伤残鉴定一定要在合适的时间点去做，这样才能保证鉴定结果既客观又公正。
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公司解散清算的工作程序
公司清算的第一步就是成立清算组，根据清算的种类不同，清算组的成立也不相同；接管公司 公司原法定代表人应当全面向清算组移交公司管理权；清理公司财产 首先，清算组应当确定公司的财产范围，一般包括：公司经营管理的全部财产；公司享有的债权；公司解散时享有的股权；公司享有的其他财产权利。
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公司经营公司遣散员工需赔偿多少钱
[律师回复] 公司遣散员工的时候，通常会依据员工在公司的工作年限来进行赔偿。是每满一年就给员工支付一个月工资的标准。要是工作时间超过六个月但不满一年，就按一年来计算；要是不满六个月，就给员工支付半个月工资的经济补偿。这里的工资基数，是指劳动者在劳动合同解除或者终止前的十二个月的平均工资。不过，如果是劳动者自己有过错被辞退之类的情况，公司就不用给赔偿。要是公司违法解除了劳动合同，劳动者要是想继续履行合同，公司就得继续履行；要是劳动者不想继续履行或者合同已经没法继续履行了，公司就得按照经济补偿标准的两倍给劳动者支付赔偿金。
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快速解决“劳动纠纷”问题
我的微信被冻结了然后我是一个未成年人 我的微信实名认证是我前男友的 我和他沟通过他不愿意帮我解冻账号 我不知道怎么自己解决才能解冻 因为我微信里面还有一些财产
[律师回复] 你好，你这边具体是什么情况？
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你好，我是和上一家用人单位发生纠纷，准备走劳动仲裁，在这段期间，领导散播我各种谣言。但是这个我以前同事又不能给我出面作证。我想发个律师函给以前领导，如果他再散播谣言我会拿起法律武器。这个律师函可以发布在我自己的朋友圈8吗？需要收费的话，费用是多少
[律师回复] 你好可以给你出具律师函
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告小三需要几件证据才能立案起诉
[律师回复] 通常来讲，要是想起诉“小三”的话，以下这几类证据是比较重要的呢。
首先是配偶和“小三”的婚外情证据呀。像那些双方的亲密照片，那可是很直接能看出他们关系不一般呢；还有聊天记录，通过这些聊天内容能了解到他们之间的暧昧互动；通话录音也很关键呀，能听到他们之间那些亲密的话语，这些都能有力地证明配偶和“小三”存在不正当的关系呢。
其次是财产转移证据啦。比如说转账记录，那清晰地显示着资金的流向，能证明可能有财产给到了“小三”；还有房产车辆的变更登记，这就表明配偶有可能把这些财产过户到了“小三”名下，从而证明“小三”可能获得了配偶的财产。
再者就是证人证言啦。要是有证人亲眼目睹了配偶与“小三”的一些行为，那这个证言也是很有说服力的呢。
不过要注意哦，仅仅有这些证据并不一定就能必然让起诉成功呢，得根据具体的案件实际情况以及法律规定来综合判断呀。而且在收集证据的过程中，一定要注意合法性，可不能侵犯到他人的隐私啥的，不然这些证据可能就不被法律认可啦。
首先是配偶和“小三”的婚外情证据呀。像那些双方的亲密照片，那可是很直接能看出他们关系不一般呢；还有聊天记录，通过这些聊天内容能了解到他们之间的暧昧互动；通话录音也很关键呀，能听到他们之间那些亲密的话语，这些都能有力地证明配偶和“小三”存在不正当的关系呢。
其次是财产转移证据啦。比如说转账记录，那清晰地显示着资金的流向，能证明可能有财产给到了“小三”；还有房产车辆的变更登记，这就表明配偶有可能把这些财产过户到了“小三”名下，从而证明“小三”可能获得了配偶的财产。
再者就是证人证言啦。要是有证人亲眼目睹了配偶与“小三”的一些行为，那这个证言也是很有说服力的呢。
不过要注意哦，仅仅有这些证据并不一定就能必然让起诉成功呢，得根据具体的案件实际情况以及法律规定来综合判断呀。而且在收集证据的过程中，一定要注意合法性，可不能侵犯到他人的隐私啥的，不然这些证据可能就不被法律认可啦。
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