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在上班时间上班摔死算工伤吗

帮助5人 3.4w浏览 匿名 2021-04-02 湖南衡阳
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律师解答 共1条
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    您好,针对您的问题解答如下, 不是工伤。根据工伤保险条例规定,职工只有在上下班途中,发生交通事故,且职工不负事故主要或全部责任的,才是工伤,如果是由于职工自己的原因在上班途中摔死的,不属于工伤。《工伤保险条例》第十四条 职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:
    (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;
    (二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;
    (三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;
    (四)患职业病的;
    (五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;
    (六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;
    (七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
    全文
    7 2021-04-02
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在上下班路上摔倒算不算工伤?
在上下班路上,只要不是本人的主要交通事故责任,就可以被认定为工伤。一般来说,如果摔倒造成非常严重的伤害的话,那么用人单位肯定是需要对员工进行一定的赔偿。并且员工可以申请做相关的伤残鉴定。
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上班在厂区摔倒算不算工伤?
如果是上班期间,在工作的厂区摔倒是算工伤的。满足了对于工伤的几点构成要素:上班时间的上班场所内,因为工作受到的伤害。员工在配合治疗的同时保留好相关的票据,提报工伤险申请理赔,后期也可以申请工伤鉴定和经济补偿。
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在商场上班摔伤算不算工伤?
在商场上班摔伤算不算工伤,应当是根据工伤认定结果判断。比如说在商场上班的过程当中,因为工作原因导致摔伤的,那么是可以申请工伤认定,一般情况之下是可以认定为工伤的,并且获得工伤赔偿。
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在上班期间摔伤算不算工伤
具体情况具体分析。如果是因为工作摔伤算工伤;如果是因为其他私人事情摔伤,不算工伤。根据规定,在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的,属于工伤。比如员工在工作期间,因下楼时不小心摔伤的,属于工伤,可以申请工伤认定。
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在上班路上自己摔倒算不算工伤
上班路上自己摔倒不算工伤。如果在上班途中因为非自己主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的才属于工伤。自己摔伤的话,属于自己负主要的责任,不属于视同工伤的。
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