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超过法定年龄交社保可以吗？
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员工超过社保年龄公司怎么补偿
员工达到社保年龄上限后，公司需依据当地法规和劳动法处理。可能的策略包括解聘并支付经济补偿，发放退休金或养恤金，或调任至其他岗位。但具体方式受法律约束，建议咨询劳动法律顾问或人力资源部门，确保合规并选择适合的补偿策略。
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劳动纠纷在一个厂干十二年，去年年底公司因调动岗位，本人不适合干被迫办了离职手续今年过完年又返回本厂上班，现在厂倒闭了，十二年没有交社保合同一年一签的能有补偿吗
[律师回复] 你好，问题解决好了吗？
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超过法定退休年龄
超过法定退休年龄的劳动者与用人单位建立劳动合同的，其合法权益应该得到法律保障，劳动期间工资应按时足额发放，用人单位单方解除劳动合同，应支付经济补偿金。
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劳动纠纷
我一直都是个人交纳社保二十年了，怎么打出来的交费凭证上面2019以前的显示是个体人员交费，上面有单位交了多个，个人交了多少，2020年以后的账单上有显示的是灵活就业人员交费，就没有了单位交费那一栏又是空白了，啥意思不懂
[律师回复] 你好，可以具体聊一下
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在单位辞职了，不想缴纳社保了，可以退社保里面的钱么
[律师回复] 根据《中华人民共和国社会保险法》第14条，个人账户不得提前支取。但在特定情况下，可以申请退保并退还个人账户上的钱
这些特定条件包括：
养老保险未满15年：达到法定退休年龄后，累计缴费不足15年的，可以申请终止职工基本养老保险关系，个人账户上的钱一次性支付给本人
丧失中华人民共和国国籍：出国定居并转移国籍的，可以在离开中国国境时或离境后，申请终止基本养老保险关系和基本医疗保险关系，个人账户上的钱一次性支付给本人
参保者去世：参保人在参保期间不幸死亡，养老保险和医疗保险个人账户中的余额可以全部依法继承，继承人可以一次性领取
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养老保险未满15年：达到法定退休年龄后，累计缴费不足15年的，可以申请终止职工基本养老保险关系，个人账户上的钱一次性支付给本人
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到退休年龄未交过社保怎么办？
到退休年龄未交过社保的可以选择多种方式予以处理：第一，可以选择延迟退休，将社保缴满十五年之后再退休；第二，可以选择与用人单位之间协商或者去劳动监察大队投诉，让用人单位把应交未交的社保费用补齐。
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劳动纠纷我交了社保是不是就不用交那个医疗保险
[律师回复] 您好，如果您已经缴纳了社保，且其中已经包括了医疗保险的费用，您可能就不需要再单独缴纳医疗保险了。
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社保超过半年没交会怎么样
关于社保缴纳问题，养老保险需累积缴费十五年，中途停缴不必担忧；医疗保险中断半年，需等待三个月恢复待遇，中断超180天需等六个月；生育保险停缴后需再缴满一年方可享受；失业保险停缴半年无影响，累积缴费满一年即可享受服务。工伤保险停缴则无法享受待遇保障。
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劳动纠纷
您好
现在很多地方都有最低工资标准的规定。
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请问：“最低工资”里包括工龄工资和课时工资吗？
[律师回复] 您好，工龄工资和课时工资通常被视为基本工资的一部分，因此它们通常被包含在最低工资内
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过了退休年龄社保没交够怎么办
享有基本养老保险的人，如退休时缴费未满15年，可继续缴费至满额，按月领取基本养老金。也可选择转入新农保或城居保，享受相应福利。职工医保参保者，达龄且缴费满年限，无需再缴费，享受全面医保待遇；若缴费不足，可继续缴费以保障医疗权益。
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劳动纠纷你好，我的工资每月5千元，扣除社保公积金发到手3359元，我被骑手撞了，对方全责，对方保险公司误工费赔我是按发到手的工资赔的，这样合理吗
[律师回复] 你好，可以向法院起诉。
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职工请假一个月社保都由职工承担吗？，想了解：我请假一个月，社保由谁承担？
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