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拖欠工资怎么处理
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拖欠工资如何处理
1、劳动者可以到当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉。优点：方式简单。缺点：各地执法力度可能不是很大。2、可以到当地人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求支付工资。
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劳动纠纷你好，房地产开发商老板被执行结不下来佣金，一直拖着，但是公司规定提前离职扣一半佣金
[律师回复] 可以法院起诉对方支付处理相关的费用的
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拖欠工资如何处理
1、和单位协商一致，单位支付员工工资。2、向当地劳动监察大队投诉，经协调，单位支付员工工资。3、申请劳动仲裁，经过裁决之后单位支付员工工资。4、裁决后单位拒不支付可申请移送法院，强制执行。
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劳动纠纷
欠薪拖欠工资加班费超时工作
[律师回复] 您好，我是企业法律顾问黄小姐
我们单位是为企业，个人提供专项法律服务
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1：法律问题个人、企业、服务期免费咨询（给予专业法律意见）。
2：企业风险防控，员工管理，劳资体系的完善（员工入职至离职得所有手续规范化、根据企业实际情况起草制定）。
3：合同审核与起草。
4：律师函、解决货款拖欠。
5：企业品牌维权打假，企业股权协议审核修订等。
如有其他起诉需求，个案法律服务等，也可向我咨询
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拖欠工资怎么处理
1、劳动保障监察大队会依据《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检查，并责令其支付拖欠的工资。2、向劳动仲裁部门申请仲裁。
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劳动纠纷您好，我想咨询债权债务问题，具体如下，问题: 别人欠我钱，拖着不还; 金额: 大于10万元
[律师回复] 你好，具体法律问题建议详询咨询解答！
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拖欠工资怎么处理
用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。申请书应当写明请求给付金钱的数量和所根据的事实、证据。
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劳动纠纷
你好，我是做临时工，然后辞职了，派遣公司说我急辞要扣1000块钱，然后工资还是一直拖着没有结清
[律师回复] 根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十条规定：“用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。”因此，派遣公司无权扣除你的工资，并且应当及时足额支付你的工资。如果派遣公司一直拖着没有结清你的工资，你可以向当地劳动监察部门投诉，也可以向劳动仲裁委员会申请仲裁，要求派遣公司支付你的工资。
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工厂拖欠工资怎么处理?
工厂拖欠工资先和工厂协商，看工厂是否愿意再支付工资，若无法协商，工人应当提供证据证明工人与单位之间确实存在劳动关系，具体可以通过工资单，考勤记录以及工作过程中的文件记录等等。
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债权债务
因我承包运输货车，叫老乡托管只在2014年付3万多，打没数次电话跟他要钱，他都讲慢慢来，电脑不会错你一分钱一拖十多年，您帮我看要怎办。
[律师回复] 您好，您这边具体咨询是什么问题呢，方便详细描述一下
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