我有张欠条书写日期是2014年5月30日立，当初预约协商在2017年6月底还清所欠钱款。如果他到期未还清所欠钱款我以后去法院起诉他会胜官司吗？

[律师回复] 您好，目前是否涉及婚姻方面的法律问题？

[律师回复] 不是，对租赁合同还有什么疑问吗。

[律师回复] 你好，，，，，，，，，

[律师回复] 你好从刑满以后算的是

[律师回复] 检察院打电话来说叫我等检察官电话是什么意思？

[律师回复] 您好，正在查悉解答您的问题，请注意接听来电！

[律师回复] 您好，这个情况我可以帮你追回

[律师回复] 你好，建议点击付费咨询。

[律师回复] 可以协商赔偿，具体看是谁的问题

[律师回复] 你好，别人欠钱无论金额大小，只要存在合法的债权债务关系，债权人都有权向法院提起诉讼，以维护自己的合法权益，都可以立案。

[律师回复] 现在法律只支持修车损失，并不准支持车辆贬值的损失。

[律师回复] 你好！浙江丰积信律师事务所专业承办

[律师回复] 您好，请简要说明您的问题

[律师回复] 您好，电话详细沟通一下，我们可以给您专业的建议！

[律师回复] 你好，看看具体情况，，，

[律师回复] 是什么机构退款？没有这个规定吧。

[律师回复] 您好，兼职不是劳动法上的概念，非全日制是劳动关系，只是工作时间较短，这种情况用工允许单位不买保险。

[律师回复] 您好，对方有没有打过条子？

[律师回复] 有期徒刑3年至五年内，具体刑期法官根据案件具体情况裁量判定

[律师回复] 公休日加班工资的计算基数，在不同情况下有不同的确定方式。
如果劳动合同中有明确约定工资数额，且该约定不低于当地最低工资标准，一般会以合同约定的工资作为计算基数。这是因为合同是双方意思表示一致的体现，约定的工资是双方认可的劳动报酬基准。
然而，当合同没有明确约定工资数额或者约定不明确时，通常会以应发工资作为计算基数。应发工资包括基本工资、奖金、津贴、补贴等所有货币性收入。这是因为应发工资更全面地反映了劳动者实际提供劳动所应获得的报酬总额，以此为基数计算加班工资更能合理补偿劳动者在公休日加班所付出的额外劳动。
另外，有些地方规定，计算加班工资的基数不得低于当地最低工资标准。这是为了保障劳动者的基本权益，防止用人单位通过不合理地压低工资基数来减少加班工资支出。例如，某地区最低工资标准为每月 2000 元，即使劳动者合同约定工资或者实际应发工资低于这个标准，在计算加班工资时，也应当按照 2000 元作为最低基数进行计算。