律图审稿专业委员会3轮严审

本人怀孕了,但因身体原因,医生开的病假条,让卧床保胎,但是单位不愿支付病假工资,就让我停薪留职,只给我出单位支付的社保钱,但是我个人支付的那部分社保让我自己交给公司,然后等我生产时再给我产假,还说产假只有90天,请问律师我该怎么办

10w+浏览 匿名 2017-07-01 北京东城区
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律师解答 共2条
  • 顾倩律师
    顾倩律师
    评分 4.9 服务10万+人
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    您好,员工可以持病假条可以请病假,病假工资不得低于月工资百分之八十,如用人单位行为违法,您可以委托律师提起劳动仲裁或相关诉讼主张您的合法权利,您可以来电详询
    全文
    7 2017-07-01
  • 谢丽丽律师
    谢丽丽律师
    用人单位的做法违法,您可以到劳动局投诉或是申请劳动仲裁。
    全文
    3 2017-07-01
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本人怀孕了,但因身体原因,医生开的病假条
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有第一款行为,在提起公诉前将挪用的资金退还的,可以从轻或者减轻处罚。其中,犯罪较轻的,可以减轻或者免除处罚。
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