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朋友在宁波那边工作,目前受了工伤还在治疗。想咨询一下关于宁波十级工伤赔偿怎么计算的呢?

帮助10人 5.8k浏览 匿名 2017-07-06 山西晋城
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律师解答 共2条
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    有工伤认定书及工伤鉴定结论的,可以直接申请劳动仲裁工伤赔偿,需要了解你的年龄、工伤地点、工资收入等基本信息,找律师详细计算为佳
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    13 2017-07-06
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    你好,关于宁波十级工伤赔偿怎么计算的解答如下:
    十级工伤:1一次性伤残补助金是八个月的本人工资,本人工资低于1565元每月的,按照1565元计算。(工伤保险基金支付)2,解除劳动合同时,还有伤残就业补助金和医疗补助金共计6个月的社平工资,有1万多一点。(用人单位支付)3还有误工费(停工留薪期工资)、住院期间的护理费、伙食补助费等等赔偿项目(用人单位支付)
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    8 2017-07-06
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宁波十级工伤赔偿怎么计算的呢?
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宁波工伤十级赔偿计算标准是什么?
宁波工伤十级赔偿计算标准是是按照本人工资的7个月来进行一次性伤残补助金的发放的,当然并不仅仅是这一项的赔偿费用,还有就是当自己受到伤害,在这段时间中疗的时候,所产生的一切费用都是由用单位来进行一个赔付的。
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宁波市工伤十级伤残能赔几万?
赔偿的金额一般是员工7个月的平均工资,员工的工资越高,可以享有的赔偿金额也就相对越高。并且在员工接受治疗或者申请赔偿期间,用人单位不得以任何形式的理由将员工辞退。
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宁波十级工伤鉴定标准2023年是怎样的?
十级伤残是伤残等级中的一种等级。根据国务院《工伤保险条例》中有关劳动能力鉴定的法律规定,伤残的等级分为一级到十级。十级伤残意味着日常活动能力、工作和学习能力、社会交往能力等部分受限。 a. 日常活动能力部分受限; b. 工作和学习能力有所下降; c. 社会交往能力部分受限。
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2023宁波九级工伤赔偿
12万起。工伤待遇包括:⑴医疗费,⑵住院伙食补助费,⑶护理费,⑷一次性伤残补助金:劳动者月工资×法定月份数(不同的伤残等级月份数不等),⑸一次性医疗补助金:重庆职工平均月工资标准×法定月份数(不同的伤残等级对应不同的月份数),⑹一次性伤残就业补助金或伤残津贴等。
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宁波十级工伤鉴定标准的赔偿待遇是什么?
十级工伤待遇主要包括:医疗费、一次性伤残补助金(7个月本人工资)、一次性伤残就业补助金(根据劳动者所在省的工伤条例确定,解除劳动关系时领取)、一次性工伤医疗补助金(根据劳动者所在省的工伤条例确定,解除劳动关系时领取)、停工留薪期工资(根据劳动能力鉴定结论通知书确定)、伙食补助费、护理费、交通费等。
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