律图审稿专业委员会3轮严审

故意伤害轻伤9级,平均月资6000/月,受害人68岁,求计算赔偿祥细结果,谢谢

帮助5人 316浏览 匿名 2017-07-12 广东湛江
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律师解答 共2条
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    (1)医疗费,误工费,护理费,住院伙食补助费,被抚养人生活费等必要费用。
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    8 2017-07-12
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    1、报警,追究对方刑事责任,对方涉嫌故意伤害罪;
    2、进行伤残等级鉴定,按照伤残等级要求打人者赔偿一切费用:
    包括医疗费、误工费、护理费、住院伙食补助费、交通费;
    残疾赔偿金、精神损害赔偿金、被扶养人生活费、后续治疗费、鉴定费、必要的营养费。
    需要法律帮助,可以随时联系我,我愿意助你一臂之力。
    如果满意,希望你能采纳、并给予评价。
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    8 2019-01-08
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工伤赔偿工资是月平均工资吗
工伤事故赔偿并非基于员工总薪资,而是按个人工资比例发放。赔偿包括医疗费用、伙食补贴、护理费、工伤期间工资、一次性伤残补贴、长期伤残津贴、一次性工伤医疗补助和一次性伤残就业补助等。
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工伤赔偿怎么算的月平均工资
“月平均工资”是指在工伤事故发生前的12个月内,平均获得的收入,其中包括计时工资、计件工资、奖金、津贴、补贴、加班工资等。如果实际工作时间不足12个月,则按照实际月数计算。如果工资总额不明确(例如双方存在争议),则可以参考统筹地区上一年度全体职工的月平均工资进行核算。
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工伤赔偿
故意伤害罪起诉得多久判决
[律师回复] 解析:
致诸位读者,当涉及到故意伤害类罪行之案件时,其审判期限往往深受诸多因素所影响,诸如案件之复杂程度及其性质,证据之充分性及完整性,以及法院工作流程之安排等等。通常状况之下,对于那些较为简单的案件,被告方与原告方之责任及赔偿能够明确界定,审判过程也相对较为顺畅,因此可能仅需数月便可完成判决。
然而,对于那些复杂且牵涉面较广的案件,由于需要进行深入调查和取证,审判周期可能会更为漫长,有时甚至可能长达一年乃至更久。
若案件事实清晰明了,证据确凿充分,且符合适用简易程序之条件,法院通常会在收到案件之日起二十日内完成审理并作出判决。而对于可能判处有期徒刑超过三年的案件,则可适当延长至一个半月。
至于适用普通程序的案件,法院通常会在收到案件之日起两个月内宣判,最晚不得超过三个月。
对于可能判处死刑的案件或附带民事诉讼的案件,以及存在法定特殊情形的案件,经过上级人民法院的批准,可以延长三个月的审判期限。如遇特殊情况仍需延长的,须报请最高人民法院批准方可执行。
法律依据:
《中华人民共和国刑事诉讼法》第二百零八条
【公诉案件的审限】人民法院审理公诉案件,应当在受理后二个月以内宣判,至迟不得超过三个月。对于可能判处死刑的案件或者附带民事诉讼的案件,以及有本法第一百五十八条规定情形之一的,经上一级人民法院批准,可以延长三个月;因特殊情况还需要延长的,报请最高人民法院批准。
人民法院改变管辖的案件,从改变后的人民法院收到案件之日起计算审理期限。
人民检察院补充侦查的案件,补充侦查完毕移送人民法院后,人民法院重新计算审理期限。
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九级工伤赔几个月的平均工资
九级工伤能拿到九个月工资的伤残补助,这是工伤职工应得的赔偿。要是合同期满或者职工主动解除合同,还能获得一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金,不过具体金额得看当地政府的规定。这些钱加起来,赔偿总额还是挺丰厚的。
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工伤赔偿
故意伤害罪取保候审的条件是什么
[律师回复] 解析:
在处理故意伤害罪的取保候审申请时,通常会考虑以下几个方面的因素:首先,犯罪行为本身的情节较为轻微,可能仅需处以管制、拘役或独立适用附加刑等处罚方式;其次,可能面临有期徒刑以上刑罚的风险,但通过实施取保候审措施并不会导致社会公共安全的潜在威胁;再者,如罪犯身患严重疾病且生活无法自主,或者孕妇或正处于哺乳期的产妇,在执行取保候审的情况下也不会对社会产生危害;最后,若案件的羁押期限已经届满,而相关调查工作仍未完成,此时便有必要采取取保候审的措施。值得注意的是,最终是否批准取保候审的请求,将由负责该案件的司法机构依据实际情况进行裁定和决策。
法律依据:
《中华人民共和国刑事诉讼法》第六十七条
【取保候审的条件与执行】人民法院、人民检察院和公安机关对有下列情形之一的犯罪嫌疑人、被告人,可以取保候审:
(一)可能判处管制、拘役或者独立适用附加刑的;
(二)可能判处有期徒刑以上刑罚,采取取保候审不致发生社会危险性的;
(三)患有严重疾病、生活不能自理,怀孕或者正在哺乳自己婴儿的妇女,采取取保候审不致发生社会危险性的;
(四)羁押期限届满,案件尚未办结,需要采取取保候审的。
取保候审由公安机关执行。
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工伤赔偿的月平均工资怎么算的
在职业伤害赔偿中,月均工资是指工伤前最近12个月的平均薪资。它包含了计时工资、计件工资、奖金、津贴、补贴、加班工资等。计算方法是将12个月的工资总额相加,再除以12。如果工作未满12个月,就按照实际月数计算平均工资。
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工伤赔偿
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社保缴费标准是年平均工资还是月平均工资?
社会保险基数是缴纳的金额多少,普通职工的话社保保险基数就不高,交费基数越高,那么拿的养老金就越多,社会保险基数有最大限制和最小限制的。职工个人应以本人上年度工资收入总额的月平均数作为本年度社保缴费基数。
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