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咨询我法律咨询顾问4 2020-12-15 03:05:23 -
杨剑律师1 2017-07-13
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一次性伤残补助金不包括医疗费吗？医疗费
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一次性伤残医疗补助金什么时候发放？
一次性伤残医疗补助金，一般在工伤认定和解除劳动合同时发放，具体情况下一次性工伤医疗补助金是工伤职工因工致残被鉴定为五、六级伤残，经工伤职工本人提出，与用人单位解除或者终止劳动关系时的赔偿费用。
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盗窃罪法律拟定的情形包括哪些
[律师回复] 解析：
1.行为人有盗窃公私财物的不当行径，且其盗窃财物的总值超过了法律设定的较大金额门槛。
2.行为人有屡次进行盗窃活动的记录。
3.行为人擅自闯入他人居所进行盗窃活动。
4.在盗窃过程中，行为人随身携带有能够威胁他人生命安全的武器装备。
5.在公共场合或者公共交通工具上，行为人采取秘密手段窃取他人随身携带的贵重物品，即俗称的“扒手”行为。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百六十四条
盗窃公私财物，数额较大的，或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。
1.行为人有盗窃公私财物的不当行径，且其盗窃财物的总值超过了法律设定的较大金额门槛。
2.行为人有屡次进行盗窃活动的记录。
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法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百六十四条
盗窃公私财物，数额较大的，或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。
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快速解决“刑事辩护”问题
侵占罪法院受理条件包括什么
[律师回复] 解析：
侵占罪案件的刑事立案所需要具备的具体条件包括：
1、首要的前提条件是被告人必须是在合法地占有了他人的财产后才能够触发这起犯罪行为;
2、其次，客观方面则要求被告人的行为表现为将属于他人所有并且由于各种原因被罪犯暂时代为保管的财务、被遗失物品或被掩埋物品非法据为已有，这种非法占有他人财物的行为需要达到一定金额的程度且被发现后必须拒绝归还给原主人;
3、最后，被告人在实施上述行为时必须是出于故意的心态，并且其主观意图必须是想要非法占有这些财物;
4、此外，构成侵占罪的起点金额也需要达到一定的标准。
法律依据：
《刑法》第二百七十条
将代为保管的他人财物非法占为己有，数额较大，拒不退还的，处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处二年以上五年以下有期徒刑，并处罚金。
将他人的遗忘物或者埋藏物非法占为己有，数额较大，拒不交出的，依照前款的规定处罚。
本条罪，告诉的才处理。
侵占罪案件的刑事立案所需要具备的具体条件包括：
1、首要的前提条件是被告人必须是在合法地占有了他人的财产后才能够触发这起犯罪行为;
2、其次，客观方面则要求被告人的行为表现为将属于他人所有并且由于各种原因被罪犯暂时代为保管的财务、被遗失物品或被掩埋物品非法据为已有，这种非法占有他人财物的行为需要达到一定金额的程度且被发现后必须拒绝归还给原主人;
3、最后，被告人在实施上述行为时必须是出于故意的心态，并且其主观意图必须是想要非法占有这些财物;
4、此外，构成侵占罪的起点金额也需要达到一定的标准。
法律依据：
《刑法》第二百七十条
将代为保管的他人财物非法占为己有，数额较大，拒不退还的，处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处二年以上五年以下有期徒刑，并处罚金。
将他人的遗忘物或者埋藏物非法占为己有，数额较大，拒不交出的，依照前款的规定处罚。
本条罪，告诉的才处理。
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帮信罪免起诉条件包括什么
[律师回复] 解析：
关于帮助信息犯罪不予起诉所必需满足的条件，具体如下：
首先，涉及的行为在情节上显著轻微且产生的危害极其有限，以至于难以被认定为犯罪。
其次，假如犯罪行为已经经过了官方的追诉时效期限制，也可以不予立案。
此外，若犯罪者得到了特赦令并据此被免去了刑罚，那么也可能不予以起诉。如果违反刑法，但按照相关规定属于必须由受害人告发才能启动调查程序的犯罪行为，而实际上又没有收到受害人的告发或其告发被撤回，这种情况下也可能不会被起诉。
再者，如果被告人身亡，那么也可能无法进行起诉。
最后，如果根据其他相关法律法规，该犯罪行为被明确免于刑事处罚，那么同样可能不会被起诉。以下是几种可能导致不追究刑事责任的情况：
第一种是行为情节显著轻微、危害不大，不足以被视为犯罪；
第二种是犯罪行为已经超过了官方设定的追诉时效期；
第三种是犯罪者获得了特赦令并因此被免除了刑罚；
第四种是违反刑法，但按照相关规定属于必须由受害人告发才能启动调查程序的犯罪行为，而实际上又没有收到受害人的告发或其告发被撤回；
第五种是犯罪嫌疑人、被告人死亡；
第六种是其他法律法规明确规定免于追究刑事责任的情况。
法律依据：
《刑事诉讼法》第十六条
有下列情形之一的，不追究刑事责任，已经追究的，应当撤销案件，或者不起诉，或者终止审理，或者宣告无罪：
（一）情节显著轻微、危害不大，不认为是犯罪的；
（二）犯罪已过追诉时效期限的；
（三）经特赦令免除刑罚的；
（四）依照刑法告诉才处理的犯罪，没有告诉或者撤回告诉的；
（五）犯罪嫌疑人、被告人死亡的；
（六）其他法律规定免予追究刑事责任的。
关于帮助信息犯罪不予起诉所必需满足的条件，具体如下：
首先，涉及的行为在情节上显著轻微且产生的危害极其有限，以至于难以被认定为犯罪。
其次，假如犯罪行为已经经过了官方的追诉时效期限制，也可以不予立案。
此外，若犯罪者得到了特赦令并据此被免去了刑罚，那么也可能不予以起诉。如果违反刑法，但按照相关规定属于必须由受害人告发才能启动调查程序的犯罪行为，而实际上又没有收到受害人的告发或其告发被撤回，这种情况下也可能不会被起诉。
再者，如果被告人身亡，那么也可能无法进行起诉。
最后，如果根据其他相关法律法规，该犯罪行为被明确免于刑事处罚，那么同样可能不会被起诉。以下是几种可能导致不追究刑事责任的情况：
第一种是行为情节显著轻微、危害不大，不足以被视为犯罪；
第二种是犯罪行为已经超过了官方设定的追诉时效期；
第三种是犯罪者获得了特赦令并因此被免除了刑罚；
第四种是违反刑法，但按照相关规定属于必须由受害人告发才能启动调查程序的犯罪行为，而实际上又没有收到受害人的告发或其告发被撤回；
第五种是犯罪嫌疑人、被告人死亡；
第六种是其他法律法规明确规定免于追究刑事责任的情况。
法律依据：
《刑事诉讼法》第十六条
有下列情形之一的，不追究刑事责任，已经追究的，应当撤销案件，或者不起诉，或者终止审理，或者宣告无罪：
（一）情节显著轻微、危害不大，不认为是犯罪的；
（二）犯罪已过追诉时效期限的；
（三）经特赦令免除刑罚的；
（四）依照刑法告诉才处理的犯罪，没有告诉或者撤回告诉的；
（五）犯罪嫌疑人、被告人死亡的；
（六）其他法律规定免予追究刑事责任的。
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一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金一样吗？
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在面对自己的合法权益被侵害的时候，我们就需要运用法律来保护自己的权益。如果您的合法权益正在遭受侵害，那么可以通过本篇文章了解的法律知识来保护自己的合法权益，希望能够对您遇到关于一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金一样吗？的问题带来帮助。
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一次性工伤医疗补助金谁出？
一次性工伤医疗补助金一般是由职员所在的用人单位出，对于职员个人而言，若是在工作时间由于工作的原因而受伤，此一旦经过专业部门的认定，是可以单位支付的一次性医疗补助金的。若是单位之前给职员购买了保险，此时一般会由保险公司先承担责任。
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医院食堂安全负责人，有员工操作机器不当把自己的手指切掉，我用负责任吗？
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是的，您可能需要承担责任。
分析
根据《中华人民共和国食品安全法实施条例(2019修订)》第四章第十九条，食品生产经营企业的主要负责人对本企业的食品安全工作全面负责，建立并落实本企业的食品安全责任制。医院食堂作为食品生产经营单位，其主要负责人需要对食品安全工作全面负责，包括对员工的安全教育和技能培训。
此外，《中华人民共和国特种设备安全法》第二章第一节第十三条规定，特种设备生产、经营、使用单位及其主要负责人对其生产、经营、使用的特种设备安全负责。特种设备生产、经营、使用单位应当按照国家有关规定配备特种设备安全管理人员、检测人员和作业人员，并对其进行必要的安全教育和技能培训。
如果员工因操作机器不当而受伤，可能是由于未能充分落实安全教育和技能培训，作为主要负责人，您可能需要承担相应的责任。
是的，您可能需要承担责任。
分析
根据《中华人民共和国食品安全法实施条例(2019修订)》第四章第十九条，食品生产经营企业的主要负责人对本企业的食品安全工作全面负责，建立并落实本企业的食品安全责任制。医院食堂作为食品生产经营单位，其主要负责人需要对食品安全工作全面负责，包括对员工的安全教育和技能培训。
此外，《中华人民共和国特种设备安全法》第二章第一节第十三条规定，特种设备生产、经营、使用单位及其主要负责人对其生产、经营、使用的特种设备安全负责。特种设备生产、经营、使用单位应当按照国家有关规定配备特种设备安全管理人员、检测人员和作业人员，并对其进行必要的安全教育和技能培训。
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剖宫产九个月后还可以告医院吗？
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