律图审稿专业委员会3轮严审

关于视听资料方面,想咨询一下哪位知道如何认定视听资料的法律效力呢?能否给个意见参考一下呢?

帮助10人 10w+浏览 匿名 2017-07-17 贵州毕节
问题相似?试试立即获取解答吧~
律师解答 共2条
  • 法律咨询顾问
    法律咨询顾问
    咨询我
    视听资料是采用现代化技术手段,将可以重现案件原始声响、形象的录音录像资料和储存于电子计算机的有关资料及其他科技设备提供的信息,用来作为证明案件真实情况的资料。随着人们维权意识的日益增强和科学技术的不断进步,通过录音、录像等手段获取证据的日益增多。 如何认定视听资料是否具有效力,并作为证据使用,必须从以下三个方面判断:
    一、视听资料的合法性。可以从三个方面进行判断:一是从采证行为本身判断是否合法,要求采集的视听资料不能违反法律的禁止性规定。二是从采集行为的目的是否合法进行判断,出于合法目的设置的录音录像形成的视听资料,具有合法性。三是从采集行为是否危害他人合法权益、社会公共利益和国家利益进行判断,不具有危害性获取的视听资料,具有合法性。
    二、视听资料的真实性。审判实践中,一些当事人对于对方提供的视听资料并不完全认可。因此对视听资料需要查明采集证据当时的时间、地点、在场人、背景,并联系录音录像的前前后后和其他证据综合考虑,运用逻辑方法,确定有优势的证据,最终认定事实。当事人对于视听资料真实性存有异议,需要提醒当事人申请司法鉴定方法甄别真假,并且告知当事人不申请可能会承担不利的后果。
    三、视听资料的证明力。证据存在某些瑕疵和弱点,不能作为单独定案事实的依据,必须依靠其他证据的佐证,补强证据价值,才可作为定案依据。存有疑点的视听资料,其真实性存在瑕疵,但也不能因此就全部否认其作为证据的证明能力和证明力,而要通过全部证据的综合审定,补强视听资料的证明力,以求最大限度地接近客观真实,实现实体正义。在视听资料为单一证据的情况下,有必要提示当事人提供其他证据佐证。
    全文
    6 2017-07-17
  • 法律咨询顾问
    法律咨询顾问
    咨询我
    你好,关于视听资料的解答如下: 我国民事诉讼法第七十一条规定:“人民法院对视听资料,应当辨别真伪,并结合本案的其他证据,审查确定能否作为认定事实的依据。”最高人民法院《关于民事诉讼证据的若干规定》也对民事诉讼法这一规定作了进一步解释。《关于民事诉讼证据的若干规定》第68条:“以侵害他人合法权益或者违反法律禁止性规定的方法取得的证据,不能作为认定案件事实的依据”
    全文
    11 2017-07-17
文章涵盖面广,如需要针对性解答,可立即咨询小助手
咨询助手
24小时在线
立即咨询 >
投诉/举报
免责声明:以上内容解答仅供参考,不代表平台的观点和立场。若内容有误或侵权,请通过右侧【投诉/举报】联系我们更正或删除。
展开
南京尾号7101,3分钟前咨询问题
苏州尾号7289,4分钟前咨询问题
无锡尾号8543,3分钟前咨询问题
常州尾号3313,3分钟前咨询问题
南通尾号3405,3分钟前咨询问题
镇江尾号8112,3分钟前咨询问题
问题没解决?125200人选择咨询律师
当前6949位律师在线平均3分钟响应99%好评
哪位知道如何认定视听资料的法律效力呢?
一键咨询
  • 134****5443用户3分钟前提交了咨询
    164****0510用户3分钟前提交了咨询
    遵义用户2分钟前提交了咨询
    151****5483用户3分钟前提交了咨询
    毕节用户3分钟前提交了咨询
    178****1823用户4分钟前提交了咨询
    171****3734用户1分钟前提交了咨询
    贵阳用户1分钟前提交了咨询
    170****4575用户1分钟前提交了咨询
    遵义用户3分钟前提交了咨询
    168****8750用户4分钟前提交了咨询
    154****1151用户2分钟前提交了咨询
    黔南用户1分钟前提交了咨询
    铜仁用户3分钟前提交了咨询
    151****4276用户2分钟前提交了咨询
  • 安顺用户2分钟前提交了咨询
    172****7618用户2分钟前提交了咨询
    铜仁用户1分钟前提交了咨询
    157****8047用户3分钟前提交了咨询
    135****1001用户2分钟前提交了咨询
    毕节用户2分钟前提交了咨询
    黔南用户4分钟前提交了咨询
    六盘水用户1分钟前提交了咨询
    安顺用户2分钟前提交了咨询
    142****8673用户3分钟前提交了咨询
    六盘水用户4分钟前提交了咨询
    黔西南用户1分钟前提交了咨询
    135****2630用户2分钟前提交了咨询
    安顺用户4分钟前提交了咨询
    153****0172用户3分钟前提交了咨询
    铜仁用户4分钟前提交了咨询
    178****6750用户3分钟前提交了咨询
    151****3278用户4分钟前提交了咨询
    156****1378用户2分钟前提交了咨询
    贵阳用户3分钟前提交了咨询
    142****2460用户4分钟前提交了咨询
    138****3225用户3分钟前提交了咨询
    贵阳用户2分钟前提交了咨询
    贵阳用户4分钟前提交了咨询
    136****8230用户4分钟前提交了咨询
    171****4247用户4分钟前提交了咨询
    贵阳用户2分钟前提交了咨询
    铜仁用户2分钟前提交了咨询
    黔西南用户2分钟前提交了咨询
    161****3832用户3分钟前提交了咨询
    154****6804用户4分钟前提交了咨询
    173****4626用户3分钟前提交了咨询
    147****4210用户4分钟前提交了咨询
    黔南用户2分钟前提交了咨询
    遵义用户3分钟前提交了咨询
    铜仁用户3分钟前提交了咨询
    150****7506用户3分钟前提交了咨询
    172****4422用户3分钟前提交了咨询
    163****0562用户2分钟前提交了咨询
    安顺用户1分钟前提交了咨询
    137****4257用户3分钟前提交了咨询
    六盘水用户2分钟前提交了咨询
    132****5727用户1分钟前提交了咨询
    六盘水用户1分钟前提交了咨询
    黔西南用户1分钟前提交了咨询
    167****4480用户4分钟前提交了咨询
    156****0601用户3分钟前提交了咨询
    黔西南用户3分钟前提交了咨询
    遵义用户4分钟前提交了咨询
    171****0654用户4分钟前提交了咨询
    148****8783用户3分钟前提交了咨询
    142****7527用户3分钟前提交了咨询
    安顺用户3分钟前提交了咨询
    贵阳用户2分钟前提交了咨询
    毕节用户1分钟前提交了咨询
    157****6203用户3分钟前提交了咨询
    144****8340用户4分钟前提交了咨询
    遵义用户1分钟前提交了咨询
    165****3224用户4分钟前提交了咨询
    遵义用户4分钟前提交了咨询
    六盘水用户4分钟前提交了咨询
    六盘水用户3分钟前提交了咨询
    132****7146用户3分钟前提交了咨询
    贵阳用户4分钟前提交了咨询
    160****7454用户2分钟前提交了咨询
    153****0741用户1分钟前提交了咨询
    贵阳用户3分钟前提交了咨询
    137****3264用户4分钟前提交了咨询
    黔西南用户2分钟前提交了咨询
    遵义用户2分钟前提交了咨询
    152****0081用户1分钟前提交了咨询
    135****4248用户3分钟前提交了咨询
    遵义用户4分钟前提交了咨询
    黔南用户1分钟前提交了咨询
    毕节用户2分钟前提交了咨询
    黔西南用户3分钟前提交了咨询
    152****4723用户2分钟前提交了咨询
    六盘水用户3分钟前提交了咨询
    151****3787用户1分钟前提交了咨询
    毕节用户3分钟前提交了咨询
    162****7243用户3分钟前提交了咨询
    172****5425用户2分钟前提交了咨询
    贵阳用户2分钟前提交了咨询
    160****3550用户4分钟前提交了咨询
    黔西南用户1分钟前提交了咨询
为您推荐
常州152****2269用户4分钟前已获取解答
扬州156****6877用户4分钟前已获取解答
镇江135****4205用户1分钟前已获取解答
视听资料包括哪些 视听资料有什么特征
1、视觉资料,包括图片、摄影胶卷、幻灯片、投影片、无声录像带、无声影片、无声机读件等。2、听觉资料,有括唱片、录音带等。3、声像资料,包括电影片、电视片、录音录像片、声像光盘等。
10w+浏览
诉讼仲裁
我加班引发的疾病能否认定为工伤?
[律师回复] 加班引发的疾病是否能认定为工伤,需要根据具体情况来判断,一般要从以下几方面综合考量:

1.?疾病类型与工作的关联性:
- 如果所患疾病属于职业病范畴,例如长期在特定工作环境中接触有害物质引发的疾病,像尘肺病、职业性中毒等,那么可以认定为工伤。因为职业病是由于工作中接触有害因素直接导致的疾病,与工作有明确的因果关系。
- 对于一些常见疾病,如高血压、心脏病、脑溢血等,如果能通过司法鉴定程序证明疾病的发作与连续加班、工作强度大或工作压力等工作因素存在因果关系,也有可能被认定为工伤。但如果只是员工自身原本就患有这些疾病,无法证明与工作相关,通常难以认定为工伤。
2.?发病的时间和地点:
- 若在工作时间和工作场所内突发疾病,这增加了认定工伤的可能性。比如在加班过程中突然感到身体不适、发病,符合工伤认定的时间和地点要求。
- 如果是在加班后回家休息期间发病,一般较难认定为工伤,但如果能证明疾病从加班时就开始发作,回家后症状持续加重直至达到需要就医的程度,且疾病发作具有连续性,也可能会被认定为工伤。例如,员工加班时已经出现身体疲惫、不适等症状,回家后不久病情恶化送医,这种情况有可能符合工伤认定条件。
3.?抢救结果和时间限制:
- 根据《工伤保险条例》第十五条规定,在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在 48 小时之内经抢救无效死亡的,视同工伤。所以如果因加班引发的疾病导致员工在 48 小时内死亡,可按照视同工伤处理;但如果超过 48 小时,通常无法认定为工伤。

总之,加班引发的疾病能否认定为工伤是一个较为复杂的问题,需要综合多方面因素进行判断。如果对工伤认定结果有异议,可以通过行政复议或行政诉讼等途径来维护自己的合法权益。
快速解决“工伤赔偿”问题
当前6540位律师在线
立即咨询
问题没解决?试试问律师吧~
精选本地好评律师,为您提供1对1专业解答
立即问律师
视听资料包括什么 视听资料有什么特征
1、视觉资料,包括图片、摄影胶卷、幻灯片、投影片、无声录像带、无声影片、无声机读件等。2、听觉资料,有括唱片、录音带等。3、声像资料,包括电影片、电视片、录音录像片、声像光盘等。
10w+浏览
诉讼仲裁
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
视听资料是什么样的 视听资料包括哪些情形
视听资料是指在录音带、录像带、磁盘、光盘、图片、电脑和其他科学技术设备等载体上所存储或记录的声音或图像信息证明案件事实的证据,这种新的证据随着科学技术的发展而越来越多地进入证据领域。作为证据使用的视听资料,是侦查人员事后获取的、记录犯罪实施过程、能够证明犯罪嫌疑人有罪或者无罪的一种证据。
10w+浏览
诉讼仲裁
浏览更多不如直接问 >
获取专业解答,12w人正在咨询
视听资料的种类有哪些 视听资料有什么特征
1、视觉资料,包括图片、摄影胶卷、幻灯片、投影片、无声录像带、无声影片、无声机读件等。2、听觉资料,有括唱片、录音带等。3、声像资料,包括电影片、电视片、录音录像片、声像光盘等。
10w+浏览
诉讼仲裁
问题紧急?在线问律师 >
5010 位律师在线,高效解决问题
视听资料的司法解释
电子数据是指通过电子邮件、电子数据交换、网上聊天记录、博客、微博客、手机短信、电子签名、域名等形成或者存储在电子介质中的信息。
10w+浏览
诉讼仲裁
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
顶部
律图法律咨询 发来一条私信

你好,您的法律问题还没有找到满意的答案吗?可以直接私信我单独沟通哦~

温馨提示
浏览更多,不如直接问律师
律图法律咨询 24h在线
18万+

认证律师

15亿+

普法人次

9

最快响应

*