我老公在上班期间突发脑出血，现在不能自理，请问公司没有责任吗？到现在一分钱没给我，5万多住院费都是我管同事借的

[律师回复] 在此种情形之下，如果您希望结束这段婚姻，那么过程将相对较为繁琐。首要工作在于明确您的亲属被带走的具体缘由以及目前该案所处的进程阶段。倘若案件尚在调查取证环节，那么您与当事人就离婚事宜进行直接沟通或许并非易事。然而，您依然有权向当地法庭递交离婚诉状，请求解除婚约。法院往往会依据实际状况做出裁决，决定是否批准离婚申请，其中包括审视夫妻之间的感情是否已经破裂到无法挽回，以及双方是否还有可能恢复原状。假如您能够提供充足的证据来证实夫妻关系已经无法维持下去，例如长期分居、家庭暴力、婚外情等情况，那么法院很有可能会作出离婚判决。但是请务必留意，由于对方的人身自由受到限制，这可能会对案件的审理进度和方式带来一定程度的影响。

[律师回复] 这种情况可先协商，按合伙协议处理。若无协议，可协商合理分配盈利和资产，若协商不成，可向法院起诉解决。

[律师回复] 您好，可以和公司协商处理或者向劳动监察部门投诉

[律师回复] 你的ct留住，可以进一步追究她的责任。详情可以电话联系

[律师回复] 派出所做法不合法。可向上级部门投诉，要求其对违规行为进行纠正，若造成损失可要求赔偿。同时注意保留相关证据。

[律师回复] 如果是下班途中自己摔倒，一般厂里不负责。但若是因非本人主要责任的交通事故等情况摔倒，可视为工伤，厂里需担责。具体可根据实际情况判断并咨询专业人士。

[律师回复] 可以电话沟通一下详情

[律师回复] 您好要判定是否属于工伤，在进行劳动能力鉴定

[律师回复] 公司一般无权随意罚款。可先与公司沟通，若不合理，可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁，依法维护自身权益。

[律师回复] 住房着火责任需根据具体情况判断，比如是否因租客不当使用或房屋自身隐患等。可先调查原因，再确定责任方，协商赔偿事宜，协商不成可通过法律途径解决。

[律师回复] 如果是因工作原因开工厂车发生事故，一般由工厂承担责任。但如果员工有重大过错，也可能承担相应责任。具体需根据实际情况判断，协商不成可通过法律途径解决。

[律师回复] 这情况你已支付工资和部分医疗费，若他仍不满意，可建议他通过合法途径解决，比如申请劳动仲裁或向相关部门投诉，让第三方来评判处理。

[律师回复] 先和保险公司协商，说明实际收入情况，若协商不成可收集证据向法院起诉，要求按实际工资赔偿误工费。

[律师回复] 未领证不属合法婚姻。你可与对方协商孩子抚养问题，若协商不成可诉至法院。至于和另一男子交往，只要不违法不违背公序良俗即可。

[律师回复] 一般不算工伤。但如果是下班途中顺道处理与工作相关事务后 3 小时出车祸，可能算，需根据具体情况判断，可收集证据尝试申请认定。

[律师回复] 可以拿。第二次工伤应按规定程序认定和鉴定，符合条件仍可享受三个一次性赔偿。具体可向当地社保部门咨询办理。

[律师回复] 先确定责任划分，与对方协商赔偿事宜。协商不成，可引导其通过法律途径解决，如诉讼。同时注意保留相关证据，如事故现场照片、医疗记录等。

[律师回复] 高血压冠心病一般不属于司法鉴定伤残等级的范畴。司法鉴定主要针对因事故等导致的身体损伤。若因这病产生纠纷，可从其他方面寻求法律途径，比如医疗过错等，具体需根据实际情况判断。

[律师回复] 浙江这边的话是采取总额补差方式的，不能双赔

[律师回复] 先去做工伤认定，再做伤残鉴定。根据鉴定结果计算赔偿金额，与厂方协商，协商不成可申请劳动仲裁。注意保留相关证据，如医疗记录、劳动合同等。