律图审稿专业委员会3轮严审
热门问答·婚姻家庭
有婚姻家庭问题·找本地律师
问题没解决?125200人选择咨询律师
夫妻双方协商离婚，孩子给男方
一键咨询
为您推荐
男女双方离婚男孩子一般判给谁？
法院会根据双方的扶养条件、教育背景、小孩年龄以及男女双方是否存在不适合抚养小孩的特殊情形来判决。法院会综合考虑男女双方的工作时间、经济收入情况、住房条件、与孩子相处的时间、家人能否帮忙一起照顾小孩、学历等情况。
10w+浏览
婚姻家庭你好，我和我前夫已离婚，当时他是在我不知情的情况下网贷几十万，离婚的时候让一个律师起草了离婚协议，当时律师说财产分割就不要写在离婚协议里，怕追债的到时候说是为了躲避债务假离婚，会到民政局查到财产，建议在离婚后写一个补充协议对于财产分割，当时补充协议上面写了他名下的安置房给我儿子，现在这边安置房要办理房产证，如果他不回来签字，不承认当时补充协议怎么办
[律师回复] 你好 可以保留证据起诉处理的
4.3w浏览
快速解决“婚姻家庭”问题
你好，我想了解一下，假如在恋爱中，男方出钱来帮女朋友还欠款和日常女方发来购买东西的付款，这些钱能要回来的嘛
[律师回复] 您好，恋爱中这种金钱纠纷，有很大的可能会被认定的赠与。
3.4w浏览
问题没解决？试试问律师吧~
精选本地好评律师，为您提供1对1专业解答
立即问律师
双方离婚孩子怎么判给男方抚养孩子
法院判决离婚时，一般会把孩子判给男方，这里面有现实的考虑。比如男方经济条件好，能给孩子提供好的生活和学习条件；还有时间和精力照顾孩子；如果孩子愿意跟爸爸，这也是个参考因素。但关键是男方要能证明自己的条件比女方更有利于孩子的健康成长。
10w+浏览
婚姻家庭
双方离婚抚养费一般给多少合适
[律师回复] 解析：
离婚后子女抚养费的支付金额，往往需倚重众多复杂的关键变量来共同决定。一般而言，该决定需充分衡量子女的实际需求、双方父母所具备的承担能力及其居住地所在的实际生活水准等多方因素。
若有稳定且可观的收入来源，那么在确定抚养费用时，通常可以按照其月度总收入的20%-30%作为标准进行支付。当面临需要抚养两个或以上子女的情况时，支付比例则可适度予以提升，然而，这一数字一般不能超过其月总收入的50%。至于无稳定收入的一方，其应负担的抚养费用额，可以根据当年总收入亦或是同行业平均收入为基准参考，依照类似的比例加以确立。
法律依据：
《中华人民共和国民法典》第一千零八十五条
离婚后，子女由一方直接抚养的，另一方应当负担部分或者全部抚养费。负担费用的多少和期限的长短，由双方协议；协议不成的，由人民法院判决。
前款规定的协议或者判决，不妨碍子女在必要时向父母任何一方提出超过协议或者判决原定数额的合理要求。
离婚后子女抚养费的支付金额，往往需倚重众多复杂的关键变量来共同决定。一般而言，该决定需充分衡量子女的实际需求、双方父母所具备的承担能力及其居住地所在的实际生活水准等多方因素。
若有稳定且可观的收入来源，那么在确定抚养费用时，通常可以按照其月度总收入的20%-30%作为标准进行支付。当面临需要抚养两个或以上子女的情况时，支付比例则可适度予以提升，然而，这一数字一般不能超过其月总收入的50%。至于无稳定收入的一方，其应负担的抚养费用额，可以根据当年总收入亦或是同行业平均收入为基准参考，依照类似的比例加以确立。
法律依据：
《中华人民共和国民法典》第一千零八十五条
离婚后，子女由一方直接抚养的，另一方应当负担部分或者全部抚养费。负担费用的多少和期限的长短，由双方协议；协议不成的，由人民法院判决。
前款规定的协议或者判决，不妨碍子女在必要时向父母任何一方提出超过协议或者判决原定数额的合理要求。
3.1w浏览
夫妻离婚孩子抚养费标准是多少
[律师回复] 解析：
在夫妇结束婚姻关系之后，他们所拥有的孩子抚养费用额应当依据子女的真实需求、以及家长双方各自的财务负担能力和本地实际生活水准来进行合理的设定。对于那些具有稳定收入来源的家庭来说，抚养费通常可以按照其每月总收入的20%到30%的比例来支付。然而，如果一个家庭需要承担两个或更多孩子的抚养责任，那么抚养费的比例则可以适度地提高，但是一般情况下不能超过该家庭月总收入的50%。至于没有固定收入的家庭，抚养费的具体金额则可以参考当年的总收入或者同行业的平均收入，并依照上述比例来进行计算。
法律依据：
《中华人民共和国民法典》第一千零八十五条
离婚后，子女由一方直接抚养的，另一方应当负担部分或者全部抚养费。负担费用的多少和期限的长短，由双方协议；协议不成的，由人民法院判决。
前款规定的协议或者判决，不妨碍子女在必要时向父母任何一方提出超过协议或者判决原定数额的合理要求。
在夫妇结束婚姻关系之后，他们所拥有的孩子抚养费用额应当依据子女的真实需求、以及家长双方各自的财务负担能力和本地实际生活水准来进行合理的设定。对于那些具有稳定收入来源的家庭来说，抚养费通常可以按照其每月总收入的20%到30%的比例来支付。然而，如果一个家庭需要承担两个或更多孩子的抚养责任，那么抚养费的比例则可以适度地提高，但是一般情况下不能超过该家庭月总收入的50%。至于没有固定收入的家庭，抚养费的具体金额则可以参考当年的总收入或者同行业的平均收入，并依照上述比例来进行计算。
法律依据：
《中华人民共和国民法典》第一千零八十五条
离婚后，子女由一方直接抚养的，另一方应当负担部分或者全部抚养费。负担费用的多少和期限的长短，由双方协议；协议不成的，由人民法院判决。
前款规定的协议或者判决，不妨碍子女在必要时向父母任何一方提出超过协议或者判决原定数额的合理要求。
4.1w浏览
问题未解决？即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
双方离婚孩子如何判给男方抚养
法院在判定孩子监护权时，会综合考虑各种因素。如果男方想争取抚养权，以下条件可能会对他有利：首先，要有稳定的经济基础，能给孩子提供良好的生活环境；其次，要有足够的时间和精力照顾孩子；最后，如果孩子有认知能力且愿意与男方生活，这将是男方的重要优势。
10w+浏览
婚姻家庭离婚前卖房子要签协议吗
[律师回复] 在办理离婚手续之前处置房产的行为是否需要签署相关协议，这需要依据实际情况进行深入分析与判定。倘若涉及的房产是夫妇两人共有的资产，为了预防未来可能出现的纷争与纠葛，我们强烈建议务必签订相应的协议以明确相关事项，如确定出售房屋所获得的收益如何分配、出售房屋的缘由以及其用途等等。如此一来，便能够确保夫妇双方的合法权益得到充分保护，从而降低潜在的争议可能性。
4.7w浏览
快速解决“婚姻家庭”问题
夫妻离婚婚前房子归谁所有
[律师回复] 夫妇双方在解除婚姻关系之时，婚前所购置之房屋通常是被视为由购买者完全获取的财产。只要在婚姻开始之前，某一方已经支付了全部购房款项并将其登记在购买者的名下，那么这部分房产就可以被认定为购买者的个人财产。然而，若在婚后，双方共同承担了房屋贷款的偿还责任，或者存在着其他关于房产所有权和分配的特殊约定，那么这些因素都可能对房产的最终归属和分配产生重大影响。
4.3w浏览
夫妻离婚债务如何分配给对方
[律师回复] 在夫妻办理离婚手续过程中，对于债务的负担应该依据其是否被认定为夫妻共同债务来进行划分处理。若某项债务被判定为夫妻共有的债务，那么这笔费用就需要由夫妻二人共同承担清偿责任；相反地，若某项债务被确认为是其中一方的个人债务，那么负责负债的一方便需独自承担起这些费用。如何准确地辨别出何种情况下的债务应被视为共同债务，关键要看该笔债务是否真正被应用于夫妻共度的生活、共同参与的生产经营之中，或者是否完全基于夫妻双方的共同意愿。举例来说，当一方为了维持家庭日常生活而承担的某些债务，往往会被认定为是他们的共同债务。然而，如果其中一方为进行非法赌博、吸食毒品等违法犯罪活动而欠下的债务，那么这便应当被视作是他或她的个人债务，不应由另一方承担财务上的责任。
3.1w浏览
浏览更多不如直接问 >
获取专业解答,11w人正在咨询
双方离婚孩子怎么判给男方抚养
当涉及到子女监护权归男方的情况，需要全面考虑男方的经济实力、能否给孩子提供良好的成长环境以及是否有足够的时间和精力陪伴孩子。此外，孩子的意愿也很重要。不过，最终的判决还是会以确保孩子健康成长为核心原则来进行。
10w+浏览
婚姻家庭
问题紧急？在线问律师 >
7408 位律师在线，高效解决问题
双方离婚孩子判给男方女方需要给抚养费么
离婚后，一般是女方要承担抚养义务，其中就包括支付抚养费。要是有未成年子女，那么没有直接抚养的一方，就需要支付抚养费。具体要给多少、给多久，可以由双方协商，也可以去法院裁决，总之就是要保证孩子能在稳定的经济环境里健康长大。
10w+浏览
婚姻家庭劳动合同到期后，用人单位不续签劳动合同了，而是签劳动补充协议，工人可以要补偿吗
[律师回复] 劳动合同期满后，用人单位不愿意续签的，应当向劳动者支付经济补偿金。?1
?经济补偿的标准?是每工作满一年支付一个月工资。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，支付半个月工资。如果劳动者的月工资高于本地区上年度职工月平均工资的三倍，经济补偿的标准按职工月平均工资的三倍计算，并且最高支付年限不超过十二年。
?支付经济补偿的条件?是，如果用人单位维持或者提高了原来劳动条件，而劳动者不愿意续签的，则无需支付经济补偿；如果用人单位降低了劳动条件，劳动者不续签的，则需支付经济补偿。
?经济补偿的标准?是每工作满一年支付一个月工资。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，支付半个月工资。如果劳动者的月工资高于本地区上年度职工月平均工资的三倍，经济补偿的标准按职工月平均工资的三倍计算，并且最高支付年限不超过十二年。
?支付经济补偿的条件?是，如果用人单位维持或者提高了原来劳动条件，而劳动者不愿意续签的，则无需支付经济补偿；如果用人单位降低了劳动条件，劳动者不续签的，则需支付经济补偿。
3.5w浏览
快速解决“劳动纠纷”问题
问题未解决？即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题