律图审稿专业委员会3轮严审

临时雇佣司机合同范本包括什么条款的

帮助5人 4w浏览 匿名 2022-06-09 西藏日喀则
问题相似?试试立即获取解答吧~
律师解答 共1条
  • 法律咨询顾问
    法律咨询顾问
    咨询我
    劳动合同法
    1.第十六条 劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。
    2.第十七条 劳动合同应当具备以下条款:
    (一)用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人;
    (二)劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码;
    (三)劳动合同期限;
    (四)工作内容和工作地点;
    (五)工作时间和休息休假;
    (六)劳动报酬;
    (七)社会保险;
    (八)劳动保护、劳动条件和职业危害防护;
    (九)法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项。
    劳动合同除前款规定的必备条款外,用人单位与劳动者可以约定试用期、培训、保守秘密、补充保险和福利待遇等其他事项。
    全文
    7 2022-06-09
文章涵盖面广,如需要针对性解答,可立即咨询小助手
咨询助手
24小时在线
立即咨询 >
投诉/举报
免责声明:以上内容解答仅供参考,不代表平台的观点和立场。若内容有误或侵权,请通过右侧【投诉/举报】联系我们更正或删除。
展开
问题没解决?125200人选择咨询律师
当前6275位律师在线平均3分钟响应99%好评
临时雇佣司机合同范本包括什么条款的
一键咨询
  • 175****7722用户2分钟前提交了咨询
    拉萨用户3分钟前提交了咨询
    日喀则用户1分钟前提交了咨询
    165****7088用户2分钟前提交了咨询
    167****7586用户4分钟前提交了咨询
    160****6770用户4分钟前提交了咨询
    林芝用户3分钟前提交了咨询
    日喀则用户1分钟前提交了咨询
    林芝用户3分钟前提交了咨询
    166****2478用户4分钟前提交了咨询
    168****7642用户4分钟前提交了咨询
    172****2217用户2分钟前提交了咨询
    阿里用户2分钟前提交了咨询
    152****0111用户3分钟前提交了咨询
    151****6014用户3分钟前提交了咨询
  • 林芝用户2分钟前提交了咨询
    阿里用户4分钟前提交了咨询
    151****2662用户4分钟前提交了咨询
    174****5832用户3分钟前提交了咨询
    山南用户4分钟前提交了咨询
    152****4105用户4分钟前提交了咨询
    拉萨用户2分钟前提交了咨询
    那曲用户3分钟前提交了咨询
    130****7476用户1分钟前提交了咨询
    阿里用户3分钟前提交了咨询
    山南用户1分钟前提交了咨询
    134****3821用户1分钟前提交了咨询
    144****5015用户2分钟前提交了咨询
    林芝用户1分钟前提交了咨询
    山南用户3分钟前提交了咨询
    阿里用户3分钟前提交了咨询
    林芝用户2分钟前提交了咨询
    142****4133用户1分钟前提交了咨询
    140****2103用户3分钟前提交了咨询
    阿里用户3分钟前提交了咨询
    阿里用户3分钟前提交了咨询
    137****5126用户1分钟前提交了咨询
    130****2400用户4分钟前提交了咨询
    拉萨用户3分钟前提交了咨询
    161****7138用户3分钟前提交了咨询
    142****7400用户4分钟前提交了咨询
    阿里用户2分钟前提交了咨询
    林芝用户3分钟前提交了咨询
    日喀则用户4分钟前提交了咨询
    林芝用户4分钟前提交了咨询
    177****1616用户1分钟前提交了咨询
    154****6373用户3分钟前提交了咨询
    那曲用户1分钟前提交了咨询
    山南用户1分钟前提交了咨询
    162****3753用户1分钟前提交了咨询
    阿里用户2分钟前提交了咨询
    148****4800用户1分钟前提交了咨询
    157****8213用户1分钟前提交了咨询
    山南用户1分钟前提交了咨询
    153****3682用户3分钟前提交了咨询
    拉萨用户2分钟前提交了咨询
    136****2236用户3分钟前提交了咨询
    林芝用户4分钟前提交了咨询
    日喀则用户2分钟前提交了咨询
    144****4527用户4分钟前提交了咨询
    161****7020用户2分钟前提交了咨询
    日喀则用户1分钟前提交了咨询
    175****2645用户4分钟前提交了咨询
    阿里用户1分钟前提交了咨询
    山南用户3分钟前提交了咨询
    拉萨用户4分钟前提交了咨询
    142****8770用户2分钟前提交了咨询
    154****4153用户4分钟前提交了咨询
    174****8071用户4分钟前提交了咨询
    144****7770用户1分钟前提交了咨询
    山南用户2分钟前提交了咨询
    130****3245用户1分钟前提交了咨询
    林芝用户3分钟前提交了咨询
    148****2704用户1分钟前提交了咨询
    林芝用户3分钟前提交了咨询
    山南用户3分钟前提交了咨询
    林芝用户4分钟前提交了咨询
    山南用户1分钟前提交了咨询
    144****7271用户2分钟前提交了咨询
    162****1578用户2分钟前提交了咨询
    阿里用户4分钟前提交了咨询
    172****1015用户2分钟前提交了咨询
    174****3626用户3分钟前提交了咨询
    132****2025用户4分钟前提交了咨询
    143****1686用户2分钟前提交了咨询
    163****4365用户4分钟前提交了咨询
    山南用户4分钟前提交了咨询
    日喀则用户4分钟前提交了咨询
    日喀则用户3分钟前提交了咨询
    那曲用户3分钟前提交了咨询
    130****2280用户2分钟前提交了咨询
    171****7420用户3分钟前提交了咨询
    阿里用户2分钟前提交了咨询
    阿里用户1分钟前提交了咨询
    161****2685用户1分钟前提交了咨询
    171****0860用户1分钟前提交了咨询
    那曲用户4分钟前提交了咨询
    拉萨用户1分钟前提交了咨询
    166****3445用户3分钟前提交了咨询
    164****5184用户2分钟前提交了咨询
为您推荐
连云港156****4238用户3分钟前已获取解答
徐州177****2658用户1分钟前已获取解答
苏州177****7074用户1分钟前已获取解答
雇佣临时工劳动合同范本是什么样?
用人单位雇佣临时工同样需要依法签订书面正式劳动合同,具体格式上面没有什么严苛要求,但是依照法律规定和要求,其中必须包括劳动合同期限、工作要求和工作地点、工资收入标准和福利待遇、违约责任等必备条款,在双方平等自愿的前提下共同签订,即可生效具备法律效力,明确约定合同义务和权利。
10w+浏览
劳动纠纷
问题没解决?试试问律师吧~
精选本地好评律师,为您提供1对1专业解答
立即问律师
企业雇佣临时工合同范本是怎么样的?
综合上面所说的,企业雇佣临时工在签订合同时也需要按《劳动合同法》的条款来进行处理,一般需要写上双方的基本信息,以及还有合同的期限,劳动者的报酬,工作的时间、地点;最后就需要写上双方的名字和时间。
10w+浏览
合同事务
洗钱罪上游包括什么
[律师回复] 解析:
洗钱罪的充当源头犯罪的范围主要包括以下七类犯罪行为:即,涉及到毒品犯罪、具有黑社会性质的组织犯罪、涉及到恐怖活动犯罪、以及涉及到走私犯罪和贪污贿赂犯罪等各类犯罪;
同时还包括扰乱金融管理秩序的各类犯罪,以及造成金融诈骗罪行的各类犯罪。上述所有类型的犯罪行为均可成为洗钱罪的发动源头。
法律依据:
《刑法》第一百九十一条
【洗钱罪】明知是毒品犯罪、黑社会性质的组织犯罪、恐怖活动犯罪、走私犯罪、贪污贿赂犯罪、破坏金融管理秩序犯罪、金融诈骗犯罪的所得及其产生的收益,为掩饰、隐瞒其来源和性质,有下列行为之一的,没收实施以上犯罪的所得及其产生的收益,处五年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处洗钱数额百分之五以上百分之二十以下罚金;
情节严重的,处五年以上十年以下有期徒刑,并处洗钱数额百分之五以上百分之二十以下罚金:
(一)提供资金账户的;
(二)协助将财产转换为现金、金融票据、有价证券的;
(三)通过转账或者其他结算方式协助资金转移的;
(四)协助将资金汇往境外的;
(五)以其他方法掩饰、隐瞒犯罪所得及其收益的来源和性质的。
单位犯前款罪的,对单位判处罚金,并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员,处五年以下有期徒刑或者拘役;
情节严重的,处五年以上十年以下有期徒刑。
妇女取保候审条件包含哪些
[律师回复] 解析:
取保候审具备以下两个基本条件:
首先,能够交付保证金。保证金的具体金额将根据案件的实际情况、社会危害程度以及被取保候审者的经济实力进行综合评估后,由有权作出决定的机关予以确定。
其次,需提交保证人。保证人的资格要求必须满足与该案无利害关系,富有足够的履行担保义务的能力,享有充分的政治权利且人身自由未受任何限制,同时拥有稳定的居所及稳定的收入来源这四项基本条件。
此外,还有几点关于取保候审的相关知识值得我们深入理解:
第一,有权作出决定的机关。
依据《中华人民共和国刑事诉讼法》的明确规定,人民法院、人民检察院以及公安机关均可在特定情形下,根据案件的具体情况,对犯罪嫌疑人实施取保候审措施。因此,请务必谨慎选择委托对象,避免产生不必要的风险。
第二,取保候审的三种主要形式。分别是直接采取取保候审措施,将刑拘转为取保候审,以及将逮捕转为取保候审。
第三,取保候审的执行机构为公安机关。
最后,若违反了取保候审的相关规定,则保证金将会被依法没收;如果情节严重到需要逮捕的地步,还可以先进行拘留处理。
法律依据:
《刑事诉讼法》第六十七条
人民法院、人民检察院和公安机关对有下列情形之一的犯罪嫌疑人、被告人,可以取保候审:
(一)可能判处管制、拘役或者独立适用附加刑的;
(二)可能判处有期徒刑以上刑罚,采取取保候审不致发生社会危险性的;
(三)患有严重疾病、生活不能自理,怀孕或者正在哺乳自己婴儿的妇女,采取取保候审不致发生社会危险性的;
(四)羁押期限届满,案件尚未办结,需要采取取保候审的。
取保候审由公安机关执行。
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
雇佣关系合同范本怎么写
雇佣关系合同范本在写的时候主要就是分为首部、正文、尾部三个部分。这个时候首部主要就是将甲乙双方的基本情况都写清楚,正文部分主要就是将双方商议好的条款写清楚,尾部主要就是落款。
10w+浏览
劳动纠纷
浏览更多不如直接问 >
获取专业解答,12w人正在咨询
雇佣店雇佣自愿的临时童工违法吗
雇佣店雇佣自愿的临时童工也是违法的行为。法律上并不关心当事人是不是自愿的,主要是结果是进行雇佣了。并且法律不会进行处罚童工,只会根据雇佣童工的单位或者是组织根据情节进行处罚。
10w+浏览
劳动纠纷
危险驾驶罪缓刑情形包括哪些
[律师回复] 解析:
若被告人符合缓刑适用的相关要求,便可被判定缓刑。关于危险驾驶罪的缓刑条件,主要包括以下几个方面:
首先,被告人需被判处拘役或三年以下有期徒刑。
其次,该被告人还必须满足以下条件方可获得缓刑判决:其一,犯罪情节轻微;其二,存在悔过自新的表现;其三,无继续实施犯罪行为的风险;
最后,缓刑宣告不应给所在社区带来重大负面影响。缓刑决定做出后,将可同时禁止被告人在缓刑考察期内从事特定活动,前往特定区域,以及接触特定人群。
此外,若被告人被判处附加刑罚,附加刑仍须执行。在中国的法律体系中,明确规定了以下几种情形下,在道路上驾驶机动车辆的行为将面临刑事处罚:其一,追逐竞驶且情节恶劣者;其二,醉酒驾车者;其三,从事校车业务或旅客运输,严重超员载客或严重超速行驶者;其四,违反危险化学品安全管理规定运输危险化学品,危及公共安全者。对于上述第三种和第四种行为,机动车所有人和管理者如有直接责任,也应按照相应规定进行处罚。若以上两种行为同时构成其他犯罪,则应依据处罚较重的规定进行定罪量刑。
法律依据:
《刑法》第七十二条
【缓刑的适用条件】对于被判处拘役、三年以下有期徒刑的犯罪分子,同时符合下列条件的,可以宣告缓刑,对其中不满十八周岁的人、怀孕的妇女和已满七十五周岁的人,应当宣告缓刑:
(一)犯罪情节较轻;
(二)有悔罪表现;
(三)没有再犯罪的危险;
(四)宣告缓刑对所居住社区没有重大不良影响。
宣告缓刑,可以根据犯罪情况,同时禁止犯罪分子在缓刑考验期限内从事特定活动,进入特定区域、场所,接触特定的人。
被宣告缓刑的犯罪分子,如果被判处附加刑,附加刑仍须执行。
快速解决“刑事辩护”问题
当前6678位律师在线
立即咨询
问题紧急?在线问律师 >
4691 位律师在线,高效解决问题
临时雇佣死亡赔偿标准
临时的雇佣关系,没有签订正式的劳动合同,但是雇员和雇主之间也会有一定的协议,这个协议可以是口头上的,也可以书面上的,但是不管是什么样子的协议都不妨碍双方有这么一个雇佣关系的事实,所以在这种情况之下,如果出现了人员伤亡的话,是适用于工伤赔偿标准的。
10w+浏览
工伤赔偿
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
顶部
律图法律咨询 发来一条私信

你好,您的法律问题还没有找到满意的答案吗?可以直接私信我单独沟通哦~

温馨提示
浏览更多,不如直接问律师
律图法律咨询 24h在线
18万+

认证律师

15亿+

普法人次

9

最快响应