组织邪恶组织破坏法律实施罪法院如何判

[律师回复] 你好，肯定是可以进行起诉的

[律师回复] 你好，具体赔偿额度要根据各方的过错程度，治疗情况综合确定，，具体法律问题建议详询咨询解答！

[律师回复] 如果构成恶性竞争，可以找市场监督管理局举报

[律师回复] 可以向老师求助。老师帮你调查是谁乱翻出来的，让他向你赔礼道歉。也可以报警，有警察进行处理。

[律师回复] 这个属于校园霸凌，学校存在监管不当的责任。

[律师回复] 遇到此类的法律问题，详细与我们沟通具体情况，提供解决方案

[律师回复] 你好，具体什么情况U

[律师回复] 你好可以电话聊下？！！！

[律师回复] 你好，请问您这个实际的企业投标问题咨询吗

[律师回复] 刑法第一百一十四条　【放火罪】【决水罪】【爆炸罪】【投放危险物质罪】【以危险方法危害公共安全罪】放火、决水、爆炸以及投放毒害性、放射性、传染病病原体等物质或者以其他危险方法危害公共安全，尚未造成严重后果的，处三年以上十年以下有期徒刑。
　　第一百一十五条　【放火罪】【决水罪】【爆炸罪】【投放危险物质罪】【以危险方法危害公共安全罪】放火、决水、爆炸以及投放毒害性、放射性、传染病病原体等物质或者以其他危险方法致人重伤、死亡或者使公私财产遭受重大损失的，处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。
　　【失火罪】【过失决水罪】【过失爆炸罪】【过失投放危险物质罪】【过失以危险方法危害公共安全罪】过失犯前款罪的，处三年以上七年以下有期徒刑；情节较轻的，处三年以下有期徒刑或者拘役。
黑龙江省有案例造成损失20多万，被判了十年以上。

[律师回复] 你好，具体什么情况说一下

[律师回复] 那有女儿的电话吗？现在是想找女儿照顾父亲？

[律师回复] 《中华人民共和国民法典》第七百七十四条规定，承揽人提供材料的，应当按照约定选用材料，并接受定作人检验。

可以拆除，并主张赔偿损失

[律师回复] 你好，具体要看事件严重程度

[律师回复] 您好 麻烦把具体情况阐述一下

[律师回复] 您好，首先得先明确您父亲与雇佣单位是否具有劳动关系。如存在劳动关系可以申请工伤认定。具体情况需要了解案情之后方能给出建议，如有需要，可与我所电话沟通咨询。

[律师回复] 您好，方便详细说一下您的情况吗

[律师回复] 解析：
在涉及小三对军人婚姻家庭进行破坏的情况下，应由人民法院依据相关法律法规予以制裁和处罚。
然而，如果军人自身不愿意将事件公开，以防止事态进一步恶化并减少负面社会影响，那么可以考虑不予提起诉讼。
需要指出的是，根据我国相关法律规定，凡是恶意破坏军人婚姻关系，导致军人家庭破裂或引发其他重大恶劣后果的，其责任必须依法追究。
具体而言，若行为人明知对方系现役军人的配偶仍与其同居或结婚，则将面临三年以下有期徒刑或拘役的严厉惩处。
法律依据：
《民法典》第一千零九十一条
有下列情形之一，导致离婚的，无过错方有权请求损害赔偿：
（一）重婚；
（二）与他人同居；
（三）实施家庭暴力；
（四）虐待、遗弃家庭成员；
（五）有其他重大过错。

[律师回复] 解析：
若公司在未经正当理由或与员工进行合理协商的情况下擅自调整其岗位，则无疑构成了对现行法律法规的侵犯。
因为，对劳动者工作岗位的改变实际上等同于变更劳动合同条款的行为，依据相关法律条文的明确规定，这一过程必需先历经劳动者及其所在公司的共同商议并达成一致意见之后方可进行，因此，企业单方面任意地更改员工的岗位自然是违反了《中华人民共和国劳动法》的相关规定。
法律依据：
《劳动合同法》第三十四条
用人单位发生合并或者分立等情况，原劳动合同继续有效，劳动合同由承继其权利和义务的用人单位继续履行。
第三十五条
用人单位与劳动者协商一致，可以变更劳动合同约定的内容。
变更劳动合同，应当采用书面形式。
变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。

[律师回复] 解析：
网络上的辱骂行为在法律范畴内属于违法行为。
这种行为不仅仅是对受害者个人尊严的极大侵犯，同时也给其声誉带来重大损害，网民不仅应承担相应的民事赔偿责任，甚至还将面临市公安局等相关机构提出的治安处罚警告；
若其言论恶劣程度达到了犯罪级别，受害人或有权追究刑事责任以维护自己的合法权益。
法律依据：
《治安管理处罚法》第四十二条
有下列行为之一的，处五日以下拘留或者五百元以下罚款；
情节较重的，处五日以上十日以下拘留，可以并处五百元以下罚款：
（一）写恐吓信或者以其他方法威胁他人人身安全的；
（二）公然侮辱他人或者捏造事实诽谤他人的；
（三）捏造事实诬告陷害他人，企图使他人受到刑事追究或者受到治安管理处罚的；
（四）对证人及其近亲属进行威胁、侮辱、殴打或者打击报复的；
（五）多次发送淫秽、侮辱、恐吓或者其他信息，干扰他人正常生活的；
（六）偷窥、偷拍、窃听、散布他人隐私的。