律图审稿专业委员会3轮严审

与公司签了2年有违约金的合同怎么办

帮助5人 3.6w浏览 匿名 2022-09-20 安徽安庆
问题相似?试试立即获取解答吧~
律师解答 共1条
  • 法律咨询顾问
    法律咨询顾问
    咨询我
    1、签了两年劳动合同公司要违约金是不合法的,因为我们国家劳动合同是不存在着违约金的约定的,当事人在合同中明确约定违约金的数额或者计算方法,并且约定不违法,也无明显不合理的,则适用合同约定的违约金。但如果合同约定的违约金数额低于造成的损失的,当事人可以请求法院或者仲裁机构予以增加;如果约定违约金过分高于造成的损失,当事人可以请求法院或者仲裁机构予以适当减少。
    2、法律法规对劳动合同的违约金有明确规定,并且不允许当事人自由约定的,无论当事人是否约定了违约金,都应适用法定违约金。
    用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的,可以与该劳动者订立协议,约定服务期。
    全文
    11 2022-09-20
文章涵盖面广,如需要针对性解答,可立即咨询小助手
咨询助手
24小时在线
立即咨询 >
投诉/举报
免责声明:以上内容解答仅供参考,不代表平台的观点和立场。若内容有误或侵权,请通过右侧【投诉/举报】联系我们更正或删除。
展开
问题没解决?125200人选择咨询律师
当前6861位律师在线平均3分钟响应99%好评
与公司签了2年有违约金的合同怎么办
一键咨询
  • 165****8462用户4分钟前提交了咨询
    143****3843用户3分钟前提交了咨询
    淮南用户1分钟前提交了咨询
    宿州用户4分钟前提交了咨询
    宣城用户4分钟前提交了咨询
    六安用户1分钟前提交了咨询
    142****3052用户4分钟前提交了咨询
    160****7810用户1分钟前提交了咨询
    156****5104用户3分钟前提交了咨询
    167****0336用户2分钟前提交了咨询
    池州用户3分钟前提交了咨询
    池州用户1分钟前提交了咨询
    六安用户3分钟前提交了咨询
    145****1831用户2分钟前提交了咨询
    175****2861用户1分钟前提交了咨询
  • 池州用户4分钟前提交了咨询
    174****7401用户1分钟前提交了咨询
    铜陵用户1分钟前提交了咨询
    148****3451用户1分钟前提交了咨询
    安庆用户4分钟前提交了咨询
    174****2002用户4分钟前提交了咨询
    137****7670用户1分钟前提交了咨询
    142****4830用户1分钟前提交了咨询
    黄山用户2分钟前提交了咨询
    154****3003用户3分钟前提交了咨询
    151****7881用户3分钟前提交了咨询
    安庆用户4分钟前提交了咨询
    163****6463用户4分钟前提交了咨询
    170****6714用户4分钟前提交了咨询
    144****0362用户2分钟前提交了咨询
    宣城用户4分钟前提交了咨询
    133****3755用户4分钟前提交了咨询
    芜湖用户4分钟前提交了咨询
    池州用户4分钟前提交了咨询
    阜阳用户1分钟前提交了咨询
    淮北用户1分钟前提交了咨询
    铜陵用户2分钟前提交了咨询
    146****8166用户2分钟前提交了咨询
    滁州用户2分钟前提交了咨询
    滁州用户4分钟前提交了咨询
    芜湖用户2分钟前提交了咨询
    134****8125用户2分钟前提交了咨询
    淮南用户4分钟前提交了咨询
    安庆用户3分钟前提交了咨询
    144****8765用户3分钟前提交了咨询
    淮南用户3分钟前提交了咨询
    蚌埠用户2分钟前提交了咨询
    黄山用户4分钟前提交了咨询
    淮北用户3分钟前提交了咨询
    铜陵用户2分钟前提交了咨询
    池州用户2分钟前提交了咨询
    芜湖用户3分钟前提交了咨询
    黄山用户2分钟前提交了咨询
    芜湖用户2分钟前提交了咨询
    175****0567用户3分钟前提交了咨询
    143****7645用户1分钟前提交了咨询
    淮北用户4分钟前提交了咨询
    131****8633用户2分钟前提交了咨询
    134****3568用户4分钟前提交了咨询
    淮北用户2分钟前提交了咨询
    池州用户1分钟前提交了咨询
    142****8671用户1分钟前提交了咨询
    阜阳用户4分钟前提交了咨询
    合肥用户4分钟前提交了咨询
    130****0471用户3分钟前提交了咨询
    166****4404用户1分钟前提交了咨询
    154****5336用户4分钟前提交了咨询
    147****8753用户2分钟前提交了咨询
    148****5008用户3分钟前提交了咨询
    146****4357用户4分钟前提交了咨询
    163****4454用户3分钟前提交了咨询
    150****4711用户4分钟前提交了咨询
    168****4136用户4分钟前提交了咨询
    175****2847用户2分钟前提交了咨询
    175****2555用户2分钟前提交了咨询
    172****6866用户1分钟前提交了咨询
    133****1156用户3分钟前提交了咨询
    马鞍山用户2分钟前提交了咨询
    安庆用户2分钟前提交了咨询
    阜阳用户4分钟前提交了咨询
    177****0038用户2分钟前提交了咨询
    136****0037用户2分钟前提交了咨询
    177****0758用户3分钟前提交了咨询
    宣城用户2分钟前提交了咨询
    黄山用户3分钟前提交了咨询
    138****6843用户2分钟前提交了咨询
    144****2316用户3分钟前提交了咨询
    174****3071用户4分钟前提交了咨询
    135****3630用户4分钟前提交了咨询
    157****2187用户3分钟前提交了咨询
    滁州用户2分钟前提交了咨询
    淮北用户2分钟前提交了咨询
    宣城用户3分钟前提交了咨询
    六安用户1分钟前提交了咨询
    150****4545用户2分钟前提交了咨询
    池州用户1分钟前提交了咨询
    铜陵用户2分钟前提交了咨询
    蚌埠用户1分钟前提交了咨询
    134****3105用户3分钟前提交了咨询
    宣城用户3分钟前提交了咨询
为您推荐
扬州156****1713用户4分钟前已获取解答
淮安156****7408用户4分钟前已获取解答
苏州180****1903用户3分钟前已获取解答
与公司签了2年有违约金的合同怎么办?
依照我国法律规定,用人单位和员工签订违约金的合同是属于违法行为,任何用人单位和员工签订的劳动合同之中都不能包括违约金,如果员工想要进行离职,只需要提前30天向用人单位进行说明,不需要支付金。
10w+浏览
合同事务
问题没解决?试试问律师吧~
精选本地好评律师,为您提供1对1专业解答
立即问律师
2贷款签了合同违约怎么处理?
不管签了几个贷款合同只要是违约通常都需要承担违约责任,违约责任的承担方式就看双方是否在签订的合同中有相关的约定,如果室友约定,那么就按照双方的约定来进行责任的承担,如果双方不存在着约定,那么通常就是直接赔付违约金。
10w+浏览
债权债务
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
同时与2个公司签劳动合同会怎样?
实际中,员工同时签订两份劳动合同的将要承担以下的后果:1、公司有权终止劳动合同按规定,员工有以下情况的公司可以单方解除劳动合同:员工以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危,使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同致使劳动合同无效。2、公司有权主张经济损失赔偿。
10w+浏览
劳动纠纷
浏览更多不如直接问 >
获取专业解答,12w人正在咨询
和公司签约违约金是多少?
和公司签约违约金是需要根据双方之间的协商以及违约的实际损失确定的。当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定,给对方造成损失的,损失赔偿额应当相当于因违约所造成的损失,包括合同履行后可以获得的利益,但不得超过违反合同一方订立合同时预见到或者应当预见到的因违反合同可能造成的损失。
10w+浏览
合同事务
集资诈骗罪2亿的量刑标准是什么
[律师回复] 解析:
涉及到集资诈骗高达两亿元人民币的罪行,将面临着十年以上有期徒刑乃至无期徒刑的严厉惩罚,同时还需缴纳至少五万元至不超过五十万元的罚金或被没收全部财产。倘若行为人在实施犯罪过程中具有以非法牟利为目的、故意采用欺骗手段进行非法集资这样的特定条件,且涉案金额较大的话,那么便会面临五年以下有期徒刑或者拘役的刑罚,同时还需要支付至少二万元至不超过二十万元的罚金;如果涉案金额巨大或者存在其他严重情节,则可能被判处五年以上十年以下有期徒刑,同时还需缴纳至少五万元至不超过五十万元的罚金;而对于那些涉案金额特别巨大或者存在其他特别严重情节的罪犯,他们将会面临十年以上有期徒刑甚至是无期徒刑的严厉惩罚,同时还需缴纳至少五万元至不超过五十万元的罚金或被没收全部财产。
法律依据:
《刑法》第一百九十二条
以非法占有为目的,使用诈骗方法非法集资,数额较大的,处五年以下有期徒刑或者拘役,并处二万元以上二十万元以下罚金;数额巨大或者有其他严重情节的,处五年以上十年以下有期徒刑,并处五万元以上五十万元以下罚金;数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处五万元以上五十万元以下罚金或者没收财产。
问题紧急?在线问律师 >
4685 位律师在线,高效解决问题
公司签约违约金怎么算的?
违约金应当按照双方约定的协议内容进行处理,如果没有约定或者是约定的内容不是非常明确的,就按照没有约定的处理。在劳动协议中,如果约定了培训内容,那么是可以约定违约金的。
10w+浏览
合同事务
帮信罪参与者不知情有获利判多久
[律师回复] 解析:
在该领域,适用的刑法规范为,对于被判定有以下罪行的,应当予以三年以下有期徒刑或拘役的惩罚,同时还应视情形处罚罚金。具体而言,如果行为人明知他人正在利用信息网络进行犯罪活动,却仍然为其提供互联网接入、服务器托管、网络存储、通讯传输等技术支持,或者提供广告推广、支付结算等方面的协助,且情节较为严重者,将面临三年以下有期徒刑或拘役的刑事制裁,同时还需缴纳罚金。若涉及到单位犯罪的情况,则应对单位处以罚金的惩罚,并且对其直接负责的主管人员以及其他直接责任人,按照第一款的规定进行相应的处罚。
法律依据:
《中华人民共和国刑法》第二百八十七条
明知他人利用信息网络实施犯罪,为其犯罪提供互联网接入、服务器托管、网络存储;通讯传输等技术支持,或者提供广告推广、支付结算等帮助,情节严重的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处罚金。
单位犯前款罪的,对单位判处罚金,并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员,依照第一款的规定处罚。
有前两款行为,同时构成其他犯罪的,依照处罚较重的规定定罪处罚。或者提供广告推广、支付结算等帮助,情节严重的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处罚金。
快速解决“刑事辩护”问题
当前6602位律师在线
立即咨询
徇私枉法与受贿罪是否分别定罪
[律师回复] 解析:
对于枉法罪的法律制裁,具体规定如下所述:
首先,若司法工作者背弃公正,故意对已知无罪者提起诉讼,刻意包庇已知有罪者使其不受诉讼追责,或者在刑事审判过程中蓄意违背事实真相和法律原则,此类行为将面临五年以下有期徒刑或拘役的严厉惩罚;
其次,如果情节较为恶劣,将被处以五年以上、最高至十年以下有期徒刑;
最后,若情节极其严重,则可能被判处十年以上有期徒刑。
根据相关法律法规,枉法罪还可与受贿罪合并处罚。
法律依据:
《中华人民共和国刑法》第三百九十九条
司法工作人员徇私枉法、徇情枉法,对明知是无罪的人而使他受追诉、对明知是有罪的人而故意包庇不使他受追诉,或者在刑事审判活动中故意违背事实和法律作枉法裁判的,处五年以下有期徒刑或者拘役;情节严重的,处五年以上十年以下有期徒刑;情节特别严重的,处十年以上有期徒刑。
在民事、行政审判活动中故意违背事实和法律作枉法裁判,情节严重的,处五年以下有期徒刑或者拘役;情节特别严重的,处五年以上十年以下有期徒刑。
在执行判决、裁定活动中,严重不负责任或者滥用职权,不依法采取诉讼保全措施、不履行法定执行职责,或者违法采取诉讼保全措施、强制执行措施,致使当事人或者其他人的利益遭受重大损失的,处五年以下有期徒刑或者拘役;致使当事人或者其他人的利益遭受特别重大损失的,处五年以上十年以下有期徒刑。
司法工作人员收受贿赂,有前三款行为的,同时又构成本法第三百八十五条规定之罪的,依照处罚较重的规定定罪处罚。
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
顶部
律图法律咨询 发来一条私信

你好,您的法律问题还没有找到满意的答案吗?可以直接私信我单独沟通哦~

温馨提示
浏览更多,不如直接问律师
律图法律咨询 24h在线
18万+

认证律师

15亿+

普法人次

9

最快响应